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  • 1 # 美不勝舉

    1

      客戶為中心意識

      作為配電運維服務工作者只有理解了客戶的含義,才能真正理解自己的工作價值,理解自己的工作責任,客戶是公司最重要的人,客戶對於公司而言有著豐富而特定的含義:

      要時時牢記,我們與客戶是相互依賴、相互融合,共同實現配電安全的過程。

      客戶的需求我們將盡力滿足並努力提供物超所值的服務,客戶的任何服務請求,都是給我們一個展現優質服務的機會。

      2

      安全意識

      配電安全是客戶第一關注和關心的服務要素,也是公司生存和發展的重要保證。電力安全無小事,我們每天面對各種複雜的電力問題,不敢說洞察秋毫,但是發現問題、解決問題是我們求是的境界。作為配電運維服務的工作者,必須紮實勤懇,一絲不苟,這是對使用者負責亦是對自己負責,更是對社會負責。把安全留給客戶,讓“有電的地方,就有e運維”是我們配電運維工作者追求的目標,不忘初心,方得始終!

      3

      角色意識

      對客戶:在崗位服務期間必須進入服務角色,也就是一定要以客戶的感受、客戶的心情、客戶的需求,向客戶提供所需要的服務。定位好自己工作的角色,同時能及時轉變自己的角色,透過專業的技能實現工作的順暢完成,這對職業發展很重要。

      對公司:配電運維服務工作者在向客戶所提供的一切服務,其服務程式、服務質量標準、服務效率等方面均要以公司的聲譽為準則。任何損害公司聲譽的服務均被列為低劣服務,對此配電運維服務工作者應肩負起相應的工作責任。

      4

      一站式服務意識

      對於客戶的服務,只要客戶找到我,從我開始到我結束,這就是一站式服務的精神,通俗點說就是你能為客戶解決所有的問題,客戶只要找到你,就一切問題都解決了,從這個角度來理解,我們可以得到幾點啟示:

      找到你解決了問題;

      你解決問題的方式我很滿意!

      接到客戶提出服務請求後,應該主動地把自己當成實現客戶需求的第一責任人,自覺的想辦法,力爭在第一時間內給客戶以滿足。

      5

      個性化服務意識

      人人都知道“眾口難調”,但往往還有人認為“事上無難事,只要肯登攀”。在感概差異化思維的同時,我們同樣可以知道,差異化存在是人類社會的必然。

      面對我們的客戶,如何去尋找其心理需求點,從而滿足甚至超過客戶的需求,這就是e運維一再強調的不僅配電室要主動運維,對於客戶服務我們也要去主動運維。所以配電運維服務工作者要去思考並去實踐的個性化服務,只有不斷的為客戶提供和創造滿意加驚喜的個性化服務,才能獲得客戶的滿意和感動,從而為公司創造出良好的口碑。

      6

      精品化服務意識

      人人都在做事,但做事的結果不一樣,0+1=100,100-1<0 (服務好每一位客戶,成功率是100%;服務好了100位客戶而有一位客戶沒服務好,成功率為負),e運維認為配電運維服務精細化、有品質化才是配電運維服務行業的真正品牌價值所在。

      7

      超前服務意識

      在服務過程中,發現需求,並主動超前去滿足客戶需求,這樣的服務是讓人激動的,客戶會因意外而驚喜,因你的細心而感受到無比的溫暖,而配電運維工作者在客戶的滿意中找到自我價值肯定的理由,真正感受到服務於客戶過程中的樂趣。

      8

      全方位服務意識

      24小時不間斷的配電室資料環境監測服務,配合線下帶電巡檢、清掃檢查、預防性試驗、應急保障等服務。而且節省了大量公司運維成本。如果是你,你會什麼選擇?我想我每天有我該做的工作,我每天有我想做的事。如果配電室運維成本大幅降低,效率卻大幅增加;如果配電室的安全用電不用我擔心;如果我的工作事業中有一個善解人意的服務助手,那工作就是完美的!

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