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  • 1 # 瞎談啞唱

    畢業四年多的Loser來回答。

    我從畢業去上海工作三年,因為不想繼續在上海飄著,18年6月回合肥,工作至今。

    大城市機會多,不可否認很多崗位只有大城市有,拿我自己來說,15年大學學統計學畢業,那時候合肥幾乎沒有資料分析崗位,更別說大資料工程師崗位,可是上海卻有很多。其實這種現象很常見。

    進入大廠的機會多,不可否認,跟自身學歷有關。而且高校畢業生越多,大廠要求越來越高。我很慶幸我在全球知名硬體廠商待過,對剛畢業的我,學到的東西,和接觸到的人脈不是一般的多,誇張一點朋友圈有百分之十,都在大廠工作。後來又去了券商工作,周邊攜程、天貓、美團等大廠跳槽過來的不要太多,學歷就不用說了,一個職場兩棟樓,可謂藏龍臥虎。

    就我接觸的人而言,公司和工廠是有差距的,工廠工作的人,對網際網路資訊的感知不是很好,可能我個人比較關注這一點,所以覺得工廠會欠缺一點。

    再說說我會合肥之後的工作,回家之前本來是想考研提高自己的學歷,後來各種原因和壓力,不了了之。後來進入當地一家還不錯的P2P公司上班。

    工作因為備案一直沒有下來,所以工作還是很輕鬆。待遇不上不下,相對上海工資減少30%是有的,而且漲幅慢。公司制度及文化、包括團隊建設沒有大廠的規範,可謂很粗糙,相對來說,是團隊協同辦事的能力效率不高。

    回合肥公務員的待遇倒是讓我刮目相看,只能說比我好,多的不透露。在月供一個月7000塊錢的面前,決定明年備考公務員。雖然很喜歡網際網路行業,但是生活壓力在這。

    就這些吧

  • 2 # 罡風向上走

    銀桑認為,無論從機會、見識、發展、待遇和福利來講,都建議您去大城市。

    1.大城市意味著機會更多。

    依稀記得多年前在某個中小型城市投簡歷,半個月沒有接到任何電話邀約面試。

    後來分析下原因,招聘的崗位缺乏專業性,基本上就是關聯性很差,而我的簡歷屬於專業性較強的,當然薪資待遇要求也高,一般小企業很難負擔,可能也不願意負擔。

    他們似乎更喜歡薪資要求不高,能力過得去的人。

    而大城市不一樣,大城市中大中小企業都很多,意味著我們的機會會更多。

    我來到某個一線城市投簡歷,一週至少有三個以上的面試,薪資待遇都還不錯,這就是大城市的優勢。

    2.大城市意味著薪資待遇更合理。

    小城市的薪資結構很多都不規範,且不說工資低的問題,很少有企業真正購買五險一金的,至於獎金更是很少,節假日福利幾乎就沒有,多半以發便宜的物品為主。

    大城市企業的薪資結構相對較為合理且規範。

    底薪+績效+提成+全勤+補貼+五險一金等等,都相對規範,且都會按時發放。

    3.大城市意味著發展空間大。

    大城市的就業機會是很多的,不管是專業性很強的崗位,還是綜合性很強的崗位。

    與此同時,一個崗位可拓展的其他崗位就業機會也很多,這就是形成了我們職業發展的通道。

    例如,我從電商運營,可以轉行到資料運營,就依賴於大城市的發展機會。

    如果在小城市裡,可能電商運營就是幹資料運營的,沒有那麼多發展空間。

    4.大城市意味著機會多,也意味著競爭大。

    有壓力才會有動力。

    如果在大城市裡生存依然保持佛系,那可能很難長久立足於職場。

    如今職場日新月異,需求員工的不僅僅是專業技能,還有很多綜合性技能。

    複合型人才已經成為了員工晉升的門檻。

    面對龐大的競爭,我們能做的就是終身學習。

    逆水行舟 不進則退!

    5.大城市意味著人脈資源。

    當然小城市也會有人脈資源啦,但是相比而言,大城市的人脈資源更具備有效性和拓展性。

    什麼是人脈有效性?

    如果我們注重人脈的質量,不難發現這些人脈資源是具備一定能力的,並不是喝酒吹牛得來的人脈資源。

    什麼是人脈可拓展性?

    大城市的人脈資源是相對較強的,除了在本城市可以發力外,還可以透過這些人脈資源拓展到其他城市的人脈。

    所以銀桑更傾向於大城市的人脈資源。

    6.大城市意味著眼界更為寬闊。

    舉個我自己的例子,我上大學才離開家鄉小城市,來到這座省會大城市。

    來這之前,我從沒有吃過肯德基,見都沒有見過,只在電視上看過廣告。

    可我從本地學生口中得知,他們平時把肯德基當成日常零食。

    我就明白我和他們的差距,小城市的見識太少了。

    所以,我們選擇大城市意味著我們能夠接觸到的人和事都會相對更高階一些,有助於我們眼界的寬闊。

    綜合來講,大城市各方面都優於小城市,至少在畢業的前幾年,銀桑更建議您選擇大城市好好歷練自己。

  • 3 # 李光耀頻道

    有機會有能力有錢就留在大城市,比如北上廣深杭州等,如果沒有錢,能力不是很強,沒有特別的優勢,抓緊回一個小城市起步。

  • 4 # 茅廬樵夫

    大城市沒待過,不知道。不過小城市壓力也不小。

    小城市相對來說資訊滯後,工作機會少,工資低。如果沒有殷實的家底的話,能混出頭的也不多。

    所以,要隨心而動。看你的理想,你的專業,看你手中的資源。

    如果你明確的知道你要什麼,而且有明確的目標的話,大學畢業去哪兒不是問題。問題在於大多數畢業生其實什麼都沒想清楚,大腦裡全是電視劇中的片段。

  • 5 # 平東阿志古

    大學畢業,意味著寒窗苦讀十幾年,終於結束了學業時間。開始邁向社會,用自己的學歷和知識技術尋求社會資源,獲取自己想要的。一路走來不容易,該到我們大顯身手的時候了。那麼,用自己的知識和學歷,我們該如何選擇適合自己的職業?又該向哪個城市發展呢?這時候也是我們抉擇和定奪的時候了!

    選擇很重要,選對更重要。要不然會後悔一下子…

    大城市發展前景比較多,各種資源都很齊全。

    中小城市暫時還處於比較落後狀態,必須跟上腳步,追趕大城市節奏。

    每個行業都有一個共同點,那就是根據自己的專業和技能對號入座。擁有一技之長,想必在大小城市工作都不是我們所考慮的。剛剛步入社會,沒有十全十美,只有經歷。經歷多了,選擇也就擴廣了。

    不妨考慮自身,能不能立足於社會?是否適合?大小城市發展並不是我們完全去衡量的一個標準

  • 6 # 八彩職場加油站

    這個選擇每個人都會不一樣,覺得想闖出一片天地的當然可以去大城市,想安穩過生活的就可以選擇在中小城市。如何選擇都沒有錯,主要取決於你個人的志向和性格等等方面的因素。

    比如,你自己不喜歡挑戰性的工作,喜歡按部就班,那就最好選擇到中小城市當中去找一份穩定的工作。像公務員和國企單位都是比較適合這種性格待下去的,可以讓自己更加適應,生活地更好。

    但如果是那種不安於現狀的人,想透過自己的努力去改變一些現實情況的話,去到大城市當中會有更多的機會。可以選擇的工作種類會更加多一些,也有可能讓自己的生活經過努力之後大變樣。

    但無論是哪一種選擇,都沒有絕對的對與錯的,而且可以根據自己的目標不斷地去調整自己的規劃。比如很多人剛畢業的時候,都會選擇到大城市當中去打拼,為的就是積累資本,然後再回到中小城市去創業,這樣也不會有太大的經濟壓力。

    無論作何選擇,都要根據自身需求來決定,別人的建議或經驗只是參考。好好靜下心來問問自己,到底想要過哪一種生活,就會知道自己該選擇什麼樣的道路了。

  • 7 # 那個小紅

    對於去大城市工作,還是去中小城市工作,主要看你自己內心的想法。你在思考這個問題,說明你還是有點點小糾結,不知道怎麼選,畢竟對於很多人來說,這是人生的第一份工作,也極有可能是人生唯一一份工作,所以做好選擇,找好目的地,為以後的人生職業生涯鋪路。

    對於此等人生大事,在做決策的時候,你應該多方面綜合考慮,對於具體的考慮因素來說,大體包括這6方面的因素:

    1.機會機遇問題

    如果你看重的是個人的成長髮展問題,那麼我建議你呆在大城市,大城市的機會相對中小城市來說,是沒法比的,大城市集聚了各個方面的資源,集聚了各行各業最好的企業。

    對於我們剛畢業的大學生來說,雖然中小城市也是有很多機會,但跟大城市比起來,差太遠了。去了大城市,能夠開拓你的視野,能夠接觸到各種性形形色色的人跟事物,能夠帶給我們對於行業對於未來全新的認識。

    對於中小城市來說,你選擇的理由可能是競爭壓力小,市場潛力大。你這想的也對,不過你是否想過,中小城市雖然有市場,有潛力,但都只是暫時的,並不能保證長久,而且從目前的城市發展來看,主要是那幾個大城市發展比較好,其他城市除非是特色城市,像旅遊城市、工業城市、網際網路城市等等外,除非你是這些相關的領域就業,其他的跟大城市比,真的不具有優勢。

    2.成長髮展問題

    說到工作,說到就業,就離不開成長髮展的問題,你在大城市機會多,鍛鍊多,也可能競爭壓力要大,畢竟升職加薪的機會就那麼多,大家都是比較厲害的人,大城市牛人也多,你要想混出名堂來,要付出巨大的努力的,所以就業壓力還是蠻大的。

    對於中小城市來說,很多人可能不願意去,可能對於你以後的成長髮展有利。畢竟中小城市優秀的人才還是不多的,你在其中脫穎而出的機會就要大很多,成長空間大。

    但中小城市物價水平低,工資前期相對來說比較低,可能你關注到成長髮展了,就看你能不能堅持了。這個就牽涉到你的大格局的問題了,也是你取捨的問題了。“做雞頭與做鳳尾”都是可以的,都是不存在問題的。

    3.薪資福利待遇

    如果你看重的是公司的薪資待遇問題,或者你急需錢財,那麼你還是應該去大城市,大城市由於物價高,工資待遇要比中小城市高太多了。就2018年應屆畢業生各城市的平均待遇情況來看,北京、上海、深圳這三個城市居於榜首,平均薪資是7114元,6662元,6231元,高薪主要還是集中在大城市。

    以及基於網際網路行業跟各個獨角獸行業企業崛起城市,比如杭州、寧波等二三線新興產業城市,這些城市是基於自身的行業屬性的,如果你是從事新興領域的工作,那麼你不想去大城市,去杭州、寧波這樣的中小城市也是不錯的,薪資待遇也還不錯。

    工資待遇問題還跟你是哪個學校畢業的有重要關係,就拿去年各大畢業院校的薪資水平來說,清華大學、北京大學、北京外國語大學、上海交通大學畢業得學生,薪資都是超過了9000元大關的。

    說實話,剛開始工作並不應該過多的關注薪資待遇問題,而應該把更多的精力放到成長髮展上,先苦後甜,延遲滿足。

    4.家庭關係因素

    家庭因素是很多人工作時考慮的問題,尤其是女孩子跟獨生子女,父母都是希望離家近一點,也好有個照應,同時也是出於對子女的關心,父母還是希望經常能夠見到自己子女的。

    同時,出於孝心,我們也應該考慮父母的感受,考慮家庭因素。父母年齡一天天增大,需要多花時間陪父母。可能你覺得自己父母還年輕,還不需要自己照顧,可是這也應該考慮的因素。

    就拿我來說吧,地地道道的湖南人,父母還比較開明,讀大學也是在外省讀的,研究生畢業了就在成都工作了,離家還是有點點遠,當時找工作時,也沒多想,覺得父母還很年輕,結果咋樣呢?最近我爸生病了,需要動手術,而我呢,剛出來創業,專案太多,忙不過來,結果就照顧不到我爸,純粹靠我媽、堂哥,堂弟幫襯著,感覺自己還是很不孝了。你說如果當時離家近,就算專案再忙,也是能夠抽出時間來照顧我爸的哈。就是距離太遠了。幸好手術還比較成功,這幾天醫院讓出院了,你看這就是沒有考慮家庭因素的後果……

    所以你選擇大城市或中小城市,需要考慮家庭因素。

    5.消費承受能力

    對於大城市來說,消費水平很高,房價也是相當的高,不過高房價是由於高薪帶來的,只不過房價增長的速度大於工資增長的速度,對於畢業的人來說,在大城市買房,那是不敢想的事情。

    對於中小城市來說,整體物價水平沒那麼高,你還能夠承受,租房買房壓力要小很多。向中國得傳統觀念而言,大家還是需要買房,需要安家立命的,所以,對於剛畢業找工作,買房等消費承受能力自己是否能夠扛得住,就是你要考慮的問題。

    6.城市喜好問題

    很多人在對待城市的印象上有著獨特的喜好,很多人喜歡大城市的燈火通明,熱鬧繁華,有些人喜歡中小城市的安逸靜謐,怡然自得,嚮往大自然,擁抱大自然……

    這個都是沒有對與錯的,只是需要你自己去衡量,自己決定,是順從內心,還是安於命運,選擇其他因素,這些都是沒有對錯的。

    唯一我們需要注意的是,一旦做出選擇了,就要好好幹,不給自己留遺憾。再者,就算你自己選錯了,你也是還可以再換的嘛。你覺得大城市不適合你,那你就回到中小城市去奮鬥,如果你覺得中小城市沒潛力,那麼你也可以去大城市,這個都是很好解決的……

    唯一你需要搞清楚的是你自己內心最真實的想法,最原始的初衷,做到無愧我心!

  • 8 # 龍城呂姑娘

    謝謝邀請。表面上看這是一個大學畢業生去哪個城市工作的選擇問題,但背後折射的其實是你的人生觀,即你想以怎樣的方式過一生。但人生不是作了一次決定之後就會定型的,你現在選擇了並不代表以後還是這樣,在這個多變的時代,很多事情都並不是完全受自己操控的。假設你現在選擇了大城市,說不定過了多少年後或者說因為找到了另一半想和她長期在一起,會選擇重新回到中小城市;也許你現在選擇了中小城市,說不定為了更好的發展又重新回到了大城市,這都是不確定的,所以你先要有一個意識,即明白這一次決策只是你人生的開始,以後要決策的機會還很多。

    所有人都知道大城市人口多,產業升級的需求量最旺盛,會產生很多新的需求,所以大城市有很多新興的工作機會和方向。在你年輕的時候,能選擇、敢選擇的時候,你可以考慮在大城市入行,學經驗,能成長。大城市是一個很好的學習和成長的地方,當你有了豐富的行業資源和經驗,未來結合創新服務業向二三線城市轉移的機會,你就可以去開創自己的事業。年輕的時候不吃苦、不折騰,你選擇什麼時候去吃苦去折騰呢?

    但職業選擇這個問題並不僅僅只看地域,除了地域這一因素,還要看行業、公司、崗位三個因素,可你的問題描述裡並沒有提到這兩家公司分別所處的行業是什麼,兩家公司是什麼樣的實力,在行業中處於哪個地位,你去兩家公司又分別從事的是什麼崗位?所以這裡我只能大範圍的提出個人建議,建議如下:

    兩家公司如果是同屬於一個行業,那你就選擇規模較大、最有實力的那家公司;如果兩家公司不是同一個行業,那你就選擇趨勢最好、最有前景的那家公司,即先看行業,再看企業。當行業和企業選擇好後,你再看崗位,如果把行業比作是賽道、公司比作是賽馬、那崗位就是騎手,賽道和賽馬很重要,而騎手相對於這兩者來說就不是那麼重要,因為要跑得快並不是你的騎馬術高超就好,而是要選擇彎路少的賽道即好的賽道,選擇強壯的賽馬即好的賽馬,這才是絕對優勢。但在崗位選擇上我有個建議就是,你要選擇離錢最近,能夠即時接收到資料反饋的崗位最好,比如銷售離錢最近,你成了多少單做了多少營業額資料馬上就出來了,比如網際網路運營,今日新增了多少粉絲轉化了多少使用者,這個資料也是馬上可以看出來的,這是我給你的建議,當然我不知道你的專業是什麼,也不知道你去兩家公司的崗位是什麼,我能給你的建議就是這些。

  • 9 # 大美9885

    我在北京的一家金融公司做設計,昨天為了提升客戶體驗,同時兼有品牌推廣和銷售,上豆瓣上搜了好多好玩的線下活動,饞香、芭蕾舞、親子瑜伽、手工蛋黃酥、插花還有各種各樣的好玩的,這些活動算是比較前衛的,高階客戶容易被接受,也歡喜。

    如果您想讓業餘生活更加豐滿有意思,成長的更帶勁還是來一線城市吧,未來成家立業有緣在一線城市待更好,例如孩子上學回老家也不後悔,畢竟曾經我奮鬥過,感受過那個味道。當然如果心中沒有這個野心,在中小型城市裡面做一枚簡簡單單的人離父母近點也挺好,畢竟自己根據自己的內心綜合考量自己想追求的狀態。

  • 10 # 看彩虹的熊哥

    可以先去大城市磨練個兩三年,然後再回到小城市發展,大城市你發展的話,如果是特別好的,那還可以的,如果是一般般的,那還是過兩三年回來吧大城市的大城市的房價唉。

  • 中秋節和大豐收的關聯?
  • 怎麼看待大學裡那些不得不參加但又無意義的活動?