1.工作崗位所需要的專業技能，是一定要學的

2.溝通協作技能是第二項必須學的

3.再往上走，就是管理常識和相關技能

4.最最重要的是，學習“持續學習的”技能的

首先需要有正確的價值觀，剛參加工作階段，不要過於重視薪資，儘量選擇正規的大公司，及時做一些基礎工作也無所謂。

剛剛步入工作崗位要虛心學習，在學校學的那些基礎知識遠遠不夠用，需要在工作中不斷的補充新的知識和技能。工作可以不計較，只要有機會多做點事都是有好處的，尤其是剛畢業的前兩年，甚至是前5年，這些工作經歷將是你工作上的最大的資本。

學習“學習的能力”，說起來好像有點抽象，但實際上可以歸為以下幾點：

1、空杯能力，就是面對新知識，要敢於忘掉已有的經驗和知識，“從頭”審視。

2、知識提煉能力，透過具體的現象，要懂得找到底層邏輯，然後提煉方法論。

3、快速複製能力，要懂得跨界使用方法，將一個方法快速應用到另外一個事情當中。

首先有自己正確的世界觀，人生觀，價值觀。

我們要提高自己的表達能力。這是讓我們提升的因素。

我們應該性格比較好，不得罪人，也不能委屈巴巴。

我們應該提高自己的能力，讓出色的自己看見自己的能力。

與時俱進吧！在這個瞬息萬變的時代，要跟上發展的速度必須與時俱進，要學的東西也非常多，跟隨自己的職業需要來看，只要保持一顆學習上進的心，提升自己也是很容易的。

只要是對自己有益的，職場也好，生活上的也罷，學會了就是自己的技能，總會有用武之地！

首先，當代大學生在職場上一定不要放棄學習新的知識和技能！

第一:第一步要學的是自己所在崗位必備的技能。如果你是從事知識類的工作，例如教師，一定要多看一些書並且好好的提升自己教學能力的研究！你才能在你的崗位上工作得得心應手！

第二:一定要學會提高行業的職業素養。無論你是從事什麼型別的工作，一定要好好的提升自己工作素養，你才能讓你在工作中脫穎而出。讓你的同事和你的老闆對你刮目相看！

第三:大學生一定要在崗位上學會換位思考。也許你現在還不能理解你的老闆或者你的上司的做法。因為你還不會懂得換位思考。也許等你當上這樣的職位後，你才會明白你的上司當初為什麼要這樣處理！當你學會換位思考時，說明你已經學到了很多東西！

總而言之，大學生在職場上，一定要好好的充實自己，在工作中提升自己，讓自己成為人群中最不一樣的自己，共勉！

當代大學生在職場上，需要學習什麼來提高自己？

首先要學習好做人，就是要學會處理好人際關係，把人做好了，你駕馭職場就遊刃有餘了。

其二是要學習進取，把人做好是為了能夠更好融入職場，從業務上拔尖，是為了得到更大發展，和為貴技為上，人得有上進心。

其三是要學習不浮躁，無論做人做事都要踏踏實實，少說多做，會表現少邀功，記住說的比做的好聽，做的比說的好看，有的領導喜歡聽，有的領導喜歡看，你得三思而行。

學習前人和今人的失敗！而不是學習他們的成功之處，他們的成功因為你無法複製，那只是成功的一個例子，而他們失敗的原因和經歷，你可能自己也在不知不覺中複製了他們或者被複制了！因此，前人失敗的原因同樣的可能會相同的發生在自己的身上！所以學習研究前人的失敗原因更容易提高自己的判斷能力和執行能力！

前人的經驗估然值得學習，但只能借鑑，而不能過多的摸仿，它只是一個成功的例子，你學不了，也做不來，因為每個人做同樣的事情卻有著不同的效果，但他們失敗的原因更值得自己研究以此來提醒自己將來該如何應對！