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  • 1 # 外語那點事

    年薪10萬的水平就相當於每個月的工資收入才8000多塊錢。

    英語比較好的人,在深圳基本上大學畢業就有這個水平了。而且小公司基本上不需要你是一本的,只看你英語水平。所以不存在奮不奮鬥的問題。

    不過以深圳的生存條件來看,年薪10萬,到年底基本上剩不了多少錢。首先在深圳什麼都貴,即使是自己做飯,如果想要買到很好的食材,可能比在外面吃還貴,如果只支付一般的價錢,一般來說食材都是非常不好的。

    本人就感覺有非常大的明顯的區別。比如說拿雞肉來說,在桂林的價格是深圳的一半,但是口感卻比深圳要好的多,即使在深圳花比平時多三倍的價格也不及桂林從菜市場買來的雞肉好吃。

    深圳的房租又普遍比較貴,隨便一個農民的房子租起來也要1000多,五六百塊錢的房子又小又潮溼,離地鐵還遠,一般離地鐵比較遠,交通花費又會比較高。

    感覺深圳年輕人非常多,可是深圳的年輕人一個個都面黃肌瘦的。有時候錢並不能解決所有的問題,像在深圳這樣,月入一萬元,活的也像其他小城市的窮鬼一樣。花著別人三四倍的錢,享受著民工的生活。

    所以讓我重新審視這樣的問題的話,月入是否10萬其實並不重要,重要的是,同樣是花這10萬塊錢,你能夠得到什麼樣的生活質量。如果說可以得到更好的生活質量,那麼即使少賺一點,也是可以接受的。

  • 2 # 奮鬥的PM

    其實任何一個行業,你都能透過努力達到年薪十萬的,年薪十萬,平均下來每個月也才八個千多一個月,不到九千塊,拿我舉例吧,我不是大學畢業的,考上大學後去讀了個培訓機構出來的,畢業第一年,去到杭州,從事IT行業,測試工程師崗位,11年畢業,轉正3k的月薪,做了兩年,爭取到了內部轉崗的機會,轉做需求分析師,月薪6k,又做了兩年。徹底瞭解了需求相關的技能,2015年來到廣州,任產品經理崗位,月薪10k,做了三年,好在領導對我的培養,有了專案經理的部門技能及經驗,18年去到一家小公司任產品經理,兼專案經理,月薪12k,做了9個月,結果公司拿不到專案了,賠了我一個月的薪水走人,同年又到現在這家公司任產品經理,目前試用期(轉正工資的百分之八十.12k),我從11年到現在19年,8年時間工資才到現在這個水平,並不是說薪水達到自己的預期很難,只是要告訴你的是,只有努力學習,努力進步,努力抓住自己的機會,相信很快你就可以達到你想要達到的水平。

  • 3 # 禾苗在麥田

    笑死我了,還二本,更搞笑的是還十萬,兩個一點都不重要沒啥可提的事情,逗比啊,周圍有人二本剛畢業18k,技術崗實習一年多的比比皆是,還有工作十多年5k的也比比皆是,跟你二本不二本有個屁關係,十萬,你去搬磚都有十萬,你不肯幹怪誰? 十萬跟二本,沒有一個說在點子上的,重點是你想要什麼,要賺錢豁出去賺了,你沒十萬我把差價補給你

  • 4 # 瑤瑤140532174

    二本211院校 lt研發崗位年薪12萬,年終獎2萬,還不算平時發的獎金,現在已經帶新人,所以說不要瞧不起二本的。

  • 5 # 使用者7964154972532

    y=kx.

    y工資收入,K(勞動成果)商品價格,x(產出)數量。

    k由市場決定,不是由你個人決定。(k)價格=需求 除以 供給。

    x由你決定,受你的文聘學歷 努力 能力 情商…等等影響。不同的勞動成果,上面各種因素對x(產出)影響不同。

    例子:社會對蘋果的需求價值3000萬元,供給數量為1500萬斤,果農一年的蘋果產出為5000斤。果農一年的蘋果工資收入為:工資收入等於供給除以需求乘數量 即:3000萬元/1500萬斤*5000斤=10000元。

    有的人我文聘學歷很高 很努力 情商很高工資收入就高,其實這些影響的是x(產出數量)。y=kx. x很大,可k很小呢?你怎麼確保你的y(工資收入)比別人高。文聘學歷高 工資收入高。這裡文聘學歷是個很表面 膚淺的東西。工資高是他的k和x都高。

    最後說一下k. 工資收入其實就是你的勞動成果值多少錢的問題,也就是價格。和價格對應的是商品。一個東西是商品就一定有價格,有價格它就是商品。也就是說我們的勞動成果都可以看作一件件商品都有(商品)價格。一旦確定你的勞動成果 商品也就確定了,同時價格也就確定了。而你選的專業 很大程度上決定了你可以產出什麼價格的勞動成果(商品)。

    總結:“男”怕入錯行!

  • 6 # 木南寸

    4年吧,工作一年看看行業,花三年讀個研究生,然後畢業就過萬了,反正理工科是這樣的。別信網上說的研究生也找不到工作什麼的,你可以找家靠譜的公司,摸摸碩士的薪水,再考慮是否讀研,虧不虧什麼的。

  • 7 # 小八的故事HACHIKO

    說實話,和你幾本畢業,和你畢業幾年沒有關係!

    決定你工資薪酬的幾大因素:

    行業:男怕入錯行,女怕嫁錯郎。選擇行業才是重中之重,選擇遠比努力重要。

    職業崗位:崗位的稀缺性決定你的身價,走進職場實際就是走進的市場,我們自己就是商品,我們崗位越稀缺,我們越值錢!

    自我的素質:學校背景,專業情況,還有學習能力,更重要的是情商!

    所以決定你的身價的根本不是你的工作時間!

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