你說錯了，眼窩淺的只看到月薪3000，實則，大學生和農民工從工地上得到的收穫相去甚遠，大學生即使不給錢，他也能從工地施工過程中獲得許多建築方面深層次的理論和實踐經驗，對於從事更高階的土木工程設計進而得到更高收入是極有好處的，而農民工只是去搬磚掙點辛苦錢而已，如果不是一個有心的想學知識的農民工，那麼只是出賣苦力得到收入，僅此而已。

問題是大學生也幹不了工地活啊，幹半小時就累得上氣不接下氣了，體力活不是誰都能幹的，你招不來幹體力活的人，卻招來了不能幹體力活的人，不是瞎扯嗎，只能說明體力活是該漲價了，別再剝削農民工了，特別是幹了活還欠別人工錢的。你招了便宜的大學生你讓他幹啊，看他能不能幹。

沒什麼慘不慘的，大學生不想幹了可以選擇幹別的，農民工只能幹這個，總有人宣傳上學無用，殊不知以後可能連上學機會都沒有了。

在工地上幹活，你給三千塊錢，誰願意來，又髒又累，時間還長，一般人還真受不了。大學生去工地，一般做的都是技術活，你讓他幹農民工的活，他也幹不了呀！

工地上農民工都是五六十朝上的年紀，想找年輕人，確實不容易，年輕人吃不得這份苦。都是上了年紀的，沒技術，沒學歷的，只能是幹髒累的活。像我們這裡，幹建築的，都是50朝上的老人，還能幹的動，都會去幹建築的，而不會去幹輕鬆一點的，如保安、進廠之類的，隨說是穩定，可賺的少。有時候在工地幹一天，頂工廠裡幹一個星期的工資。

年輕人也有學建築的，不過都是一些技術類的，不會是那種工地上搬磚的了。不過，雖說他們的技術人員，但也不一定就會比農民工的工資高。一個剛畢業的大學生，去到工地，可能也就是三千來塊錢。還沒人家一般多，不過這種都是熬資歷，越往後面，工資當然就越高，就越值錢。

現在的農民工年齡是越來越大了，總有幹不動的一天。後面年輕人又不願意去工地幹，所以房地產行業勢必進行改革，往更先進、更智慧化方面發展。

工地上三千找不到一個農民工，卻能招來一個大學生。這不是土木專業有多慘，而是按照社會利益分配製度來的，雖然說我對於土木專業一直是勸退的，但那是建立在你有其他選擇的基礎上的，總體而言工程行業的收入在中等水平。

農民工一天在工地上接近10多個小時（搞點工的可能是8小時制），說白了就是幹苦力，風吹日曬、夏熱冬冷，這個苦不是一般人能吃的，還沒社保，低了沒人幹。大學生剛畢業，去工地上啥都不懂，不可能拿得比農民工多，因為你創造的價值是不一樣的。

社會分工很細，收入總的來說是根據貢獻大小來計算的。工程行業溢價能力極低，你一個大學生獨立幹一個億的活，也可以拿百萬以上的年薪，但這是不可能的。如果你想幹工地或者說沒有別的選擇幹工地，就不要盯著那3000塊錢看，你要多學技術，平時沒事的時候多學習。我們把這個時間拉長來看，大學生比農民工的發展要好的不是一星半點。

等過個十年，農民工可能幹不動了，但是大學生這個時候才正式開始出力的時候，再看看，你還只拿3000一個月嗎？農民工可能還是那個數，或者還變少了，因為幹不動重活了。所以不要只盯著眼前利益，一葉障目不見泰山影響的是自己。

物以稀為貴

現在工人多難找啊！！！每個專案都在搶。造成工人少的原因當然很多了。主要我認為有下面幾個主要原因：

1.人口總量在減少，年輕人不願意幹建築工，認為沒有技術含量。其實這就是一個很大的誤區，建築行業是對手藝很講究的一個行業，不是簡單的培訓一下就可以做的。很多年輕人不願從事。2.行業的機械化程度相對比較低，幾十年來，一直以人力為主，在施工機械化方面雖有進步，但因成本等各方原因，實際使用的並不全面。3.新技術，新的工法比較少，傳統的結構形式延續百年，當然國家現在大力推廣的裝配式，就是一種改變，但規模還沒有達到。4.建築行業的工作環境很差，受限於專案的成本投入，施工現場的辦公，生活，施工環境的投入實際上還是比較差的，特別是工人師傅們的環境。

所以以後的工人師傅越來越難找，工價也會越來越高，他們會從事機械無法替代的工種和環節。這是歷史和行業發展的必然趨勢。

工地是幹活的，經驗很重要，不是土木專業慘，是土木專業的大學生沒有實踐經驗。經過實踐的土木專業人員將來可以當工程師、當總工，也可以自己當老闆。而農民工兄弟不僅是技術工，更多的是力工，現在真正能幹、願意幹力工活兒的年輕人越來越少，以後肯定會越來越少。簡單的說，大學生的問題是個人發展過程中遇到的正常現象；農民工問題是社會發展過程中遇到的正常現象。