-
1 # 沉默的大多數c
-
2 # 小鬼當家513
學生管理是當今各高校教育教學工作中最基本最重要的部分。隨著現代社會對大學生要求的不斷提高,如何透過對學生的有效管理和積極引導,將大學生培養成具有創新精神的、德才兼備的高素質人才已成為高等教育中面臨的重要問題。作為高校輔導員,必須及時充分地掌握當代大學生的特點, 同時具備一定的職業素質,以不斷地摸索有效的學生管理方式。
一、當代大學生的特點
1、參與意識強,善於自我表現,但合作意識在淡化。他們喜歡參與各種活動,在活動中積極表現表現出鮮明的個性,並廣交朋友,但溝通又多流於表面,缺少真誠和信任。作為新社會計劃生育的結果,在校生中獨生子女的比例逐年增高,家庭教育中的弊端使一些學
生習慣了被關注和呵護,在集體生活中難以很好的融入,也經常體現出強烈的自我意識,缺乏協作意識和集體榮譽感。
2、思維活躍,反應敏捷。他們好奇心豐富,遇到問題善於找尋解決的捷徑。熟練掌握多種電子產品技術,懂得透過科技手段解決傳統的工作問題等。
3、思想充滿矛盾性。他們大多數一方面知道機遇難求,但往往機遇放在面前卻不屑理睬或不知如何把握;一方面瞭解社會競爭壓力大,就業難,但經常學習不努力,成績不過關,應聘時面對考官一問三不知;一方面懂得行行出狀元,社會的多元發展,卻天天沉浸在學校不好,專業不熱門地抱怨中。
4、有時更注重效率和效益,大多數情況下缺乏責任感和奉獻精神。他們經常以利益、回報值作為考慮事情的出發點,不太願意單純地承擔義務性的工作。
二、輔導員應具備的職業素質
針對當代大學生所具有的鮮明特點,如果在大學期間不加以正確有效的引導教育,就很難成為國家未來建設中德才兼備的高素質人才。所以作為學生工作中主力軍的輔導員必須具備以下職業素質:
1、較高的思想政治素質。高校輔導員要不斷提高自身的思想素質,瞭解黨的教育方針,自覺地利用馬克思主義 方法解決學生工作中的問題。只有自身具有較高的思想素質,才有可能對學生產生正確的引導,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,從而解決當代大學生思想上的深刻問題。
2、不斷提高自身的綜合素質。由於輔導員工作面對的物件是當代的大學生,所以輔導員本身也應在正確的方向上與時俱進,對新鮮事物也應有一定駕馭能力,同時具有較強的協調能力和敏銳的觀察力。只有這樣,才能在工作內外得到學生的信任和認可,成為學生的良師益友。
3、正確認識且熱愛自己的工作。輔導員要對本身的工作有正確的定位和全面的瞭解。雖然輔導員工作內容複雜,任務繁重,但作為輔導員本身,更應看到其工作的重要性和意義,應對工作充滿飽滿的熱情,以最大的積極性和主動性,爭取把輔導員工作做到更好。
4、具有奉獻精神。輔導員工作繁瑣,涉及到學生學習和生活的各個方面,需要投入大量的時間和精力。工作中遇到再棘手的問題,輔導員也要保持永不氣餒的精神,處處為學生利益考慮,想盡方法解決問題。總之,輔導員應為為社會培養高素質人才,而甘於奉獻犧牲,並在瑣碎的日常工作中體會其中的樂趣和成就感。
回覆列表
作為一名在校大學生,首先要學會不跟風,不亂學。要樹立自我目標,輔導員方面能做的有限,如果能找到一個合適的班級助理輔導員代為管理我相信這個班從一開始就有不一樣的起點。透過給大家樹立目標信心,為進一步加強師生關係,可以多組織活動多參與活動。這樣的大學生班級將會更有凝聚力,如果非要說管理大學生,那不如和他們成為朋友,不是嗎?