最近這幾年由於工作的原因，經常遇到很多不是重點大學的畢業生在工作之餘發出感嘆，感覺沒有什麼發展，前途渺茫。我很能理解這些年輕人的心情，其實我想說一句話，人生是一場馬拉松，高考最多隻能算是這場馬拉松的前半程的成績，真正的人生賽場下半場才剛剛開始，如果你因為上半場的暫時落後就自暴自棄，那無論上帝再給你什麼好機會，你也把握不住。

在訪談節目《魯豫有約大咖一日行》中，王健林針對很多學生一上來就說：“我要當首富！”便耐心教導：“先定一個能達到的小目標，比方說，我先掙它一個億！你看看能不能用幾年，能掙到一個億，你是規劃五年還是三年呢？”並坦言當年自己的一個小目標就是三年之內做到一個億，一時間，王健林這句話就在網路上火了。

雖然現在人們拿這句話當成段子，但是這句話的卻具有非常現實的教育意義。一般大學畢業都是22歲左右進入職場，從沒有經驗、一切都要從零開始摸索，到能夠獨立工作、獨當一面需要一個過程，而這個開始階段卻對自己未來職場生涯極為關鍵，遺憾的是很多人都忽視了。

我來說一下自己的一些想法和建議：大學畢業之後的人生下半場應該如何逆轉？

1.你喜歡做什麼工作很重要。

我並不堅持強調大學是學什麼的就一定要從事這個行業的工作，興趣比專業更重要。也許你會覺得大學所學專業不好找工作，但這不是最關鍵的，說實話在高考之前，很多人對於專業、興趣、就業、前途都是一知半解的，既然之前的選擇既成事實，那麼進入社會就一定要搞清楚自己將來的方向，你想幹什麼？你打算把自己變成什麼樣子的？如果你不從事自己喜歡的工作，那將來得需要多大意志力來堅持，而且你還不知道自己能否堅持到底。如果你不知道自己喜歡什麼，那可以先嚐試幾份工作，從自己認為喜歡的工作中找到自己真正喜歡的（記住不要被千把塊錢的工資差異而誘惑），選擇很關鍵很重要。

2.給自己定個小目標。

請記住一定一定一定要給自己定個小目標，這個目標建議以5年左右為時間軸，比如說我是搞軟體開發的，在這個公司我要成為軟體開發的骨幹工程師，成本部門的TOP3，成公司的優秀人才，或者28歲之前我一定要晉升成為專案經理、部門負責人等等，這些小目標看起來比較俗，但是這些小目標將是未來幾年唯一能夠時刻驅動自己努力奮鬥、持之以恆的動力。試問一下，為了實現這個小目標，你應該怎麼辦，不需要多說，在專業知識的學習上時刻不能放鬆，別人工作的時候你要工作，別人休息的時候你還需要抽成時間學習，遇到複雜困難的問題別人都回避了，你需要迎難而上，只有不斷的鍛鍊自己、提升自己、挑戰自我，你才可能比別人進步的快，不然的話你如何才能脫穎而出呢？自己既不是985也不是211，靠自己的顏值還是天賦異稟，躺著就能成為絕世高手，就算你能力和985的一樣，公司的發展機會也不一定屬於你，所以你必須要付出比常人更多的努力。舉個例子，每週你看了哪些書，聽了幾次課，做了什麼筆記，寫了幾篇文章等等，這些都是很普通但很管用的方法。然後再來說說小目標的存在價值和意義，人都是有惰性的，不然減肥咋那麼困難呢，堅持久了難免會有些鬆懈，這時候你就會對照自己的小目標，我是距離自己的目標更近了還是更遠了，時刻提醒自己，這是一個充滿競爭的時代，青春是短暫的，沒有太多時間太揮霍，我們從《致我們終將逝去的青春》這部電影票房賣得這麼火可以看出，大學時光是多麼的美好，可是那只是人生短暫的青春，我們進入社會之後象牙塔裡的東西都將煙消雲散，每次同學聚會都像是一場曬成績單的運動會，不是我們太物質太現實，而是這個社會的生存規律。

3.想辦法為自己找一個好的職場導師。

古人常說：人生修煉要讀萬卷書行萬里路。其實在當下這個時代學習和做事固然很重要，但是還有一個方法更重要，那就是閱人無數和高人指路。舉個例子世界500強的CEO大都是市場營銷業務出身的，為什麼呢？一個最簡單的道理，這些都具備了閱人無數，在無數次與客戶交流和市場拓展的過程中，練就了非凡的能力，這個雖然與自身勤奮和努力是分不開的，但不是隻有勤奮和努力就可以成功的，其它業務部門的管理者也很勤奮和努力，為什麼晉升為CEO的機會比較少呢，是因為不懂業務嗎，這只是一小部分原因而已。我並不是鼓勵大家都去從事市場營銷工作，因為這個與自身的興趣、個性特徵、價值觀緊密相關，不是所有的人都適合。我今天想特別說的是在職場生涯中需要為自己找一個好的導師，在自己迷茫和困惑的時候，靠自己的悟性來解決固然是好事，但需要時間成本，如果遇到好的導師指點迷津，那麼恭喜你，你將會實現彎道超車，至少比別人提升50%的前進速度。因為你無形之中已經獲得了別人用時間和金錢才換來的經驗和教訓。

4.對自己“狠”一點。

為什麼這樣說呢？前面已經說過人生就像一場馬拉松，如果上半場你落後了，下半場再保持之前的速度那結局肯定是很慘的。如果不想接受失敗，就只有下半場發力，比別人更努力，但是這個努力說起來容易做起來難。在這裡我告訴大家一個真實的例子，如何才叫對自己狠一點？平時我遇到很多客戶說，為什麼你們的PPT做的那麼好看，我最討厭做PPT了，我就問他你做了多少PPT？他說模板都是公司發的，我就填一下內容基本都沒做過，我說那你先做100個PPT吧，你以後再也不會說PPT難做了。道理其實很簡單，隨便挑一個你自己不喜歡但必須要做的事情，重複加以訓練，事成之後你會發現其實並沒想象中的那麼複雜和困難，為什麼之前不做呢？總是想回避呢？那是因為你對自己不夠狠，在一次次放縱自己的過程中，激情和鬥志也慢慢消耗掉了。

說了這麼多，總結起來只有一句話，要想實現職場的逆轉不甘於普通的日子，大學畢業之後的前幾年非常關鍵，你的職場未來能不能逆轉就看你30歲之前你能達到的高度，一份努力一份收穫，既要埋頭做事還要抬頭看路，都說選擇比努力重要，那麼你選擇好了嗎？如果你選擇好了，請繼續努力！

最後祝你實現自己人生的第一個小目標！加油！必勝！

首先不得不說學歷作為一塊敲門磚很重要，但我想說，在進入職場後能力比學歷更重要，畢竟一個公司需要的是能力高的人，只不過當時招人時公司還不知道誰的能力高而選擇高學歷的人。

如果你是一個普通大學的學生，在開始的時候，你可能很難進入世界500強，但你不妨先在一箇中小企業努力工作，在這一過程中，你不要看自己的工資低就抱怨，重要的是你要積累經驗、提高自己的技術，平時也可以考慮是否考研......三五年後，如果你可以考慮跳槽。

再次說一遍，在職場中，能力比學歷更重要。比如要想在北上廣生活下去，你拿一個985的文憑就混的下去嗎？但如果你是一個普通大學的，向企業說你會什麼技術，而這技術是大多985、211的學生不能做到的，這個企業他會不要你嗎？所以，上一個普通大學，我們就要付出更多的努力，不要在大學整天和室友躺床，在大一、大二時多去圖書館（不要看一些無用的小說，如果你要想當一個技術人才，就多看關於真正適應社會的書，比如你學機械，你也可以自學一下計算機的內容。多一份技術，將來就多一份出路。在大三、大四時候，就考慮是考研還是出去實習體驗職場......總之，你需要有自己的規劃，並不是普通大學不能出人才，而是你是否選擇做那少比例的人併為之奮鬥，路途必然艱辛，但努力提高專業技術能化艱辛為綠洲......

過去高中畢業是文化人，一個村甚至一個鎮才一兩個。就能當老師，當公務員。後來大學生是稀罕的文化人。到今天大學生也太多了，那隻好再次篩選一下，於是985.211就成了分割線。其實無關緊要，重要的是你是過自己的生活還是和別人比著活？做真我，做自我 何必患得患失