這種要看是什麼樣的問題吧，有些問題不是你實話實說就好，有些時候適當的吹一吹牛，撒一點謊不會對其他人造成傷害，然後又能對自己有利，我覺得是沒問題的。特別是現在這個社會，往往跟多時候你什麼都說實話最後反而落不了好。

任何事情都要學會靈活變通才能走的更遠，但是變通不是說胡天胡地的吹牛，滿嘴謊言，這樣是沒用的。做人最起碼要有自己的底線和原則。

大學生活是美好而精彩的，回首來看，也是那麼短暫的。精彩的生活自然也少不了各類校園社團的點綴。大學的時候我也參加了若干個社團，有的社團可謂有名無實，收了團費辦個社團證便沒有多少下文了，而有的社團你一旦加入，需要你為之付出大量的時間和精力，在此過程對個人也是多方面能力的養成和鍛鍊。比如你參加運動類社團，可以鍛鍊你的身體，加強團隊協作意識和能力；如果你參加了文學，外語，法律等方面的社團，則可以充實相關的知識，豐富個人內涵和底蘊。所以，在不耽誤學習的前提下，參加一些個人感興趣的社團是大有裨益的。

社團面試，聽起來是個很嚴肅的詞語。不過畢竟大學是人生求知路上最後一塊寧靜，沒有什麼利益紛爭的淨土，自然這裡的面試與步入職場後的面試有本質上的不同。

我的理解是，大多數大學的社團招收會員時，主要側重考察申請者是否有激情和奉獻精神，願意為社團的發展壯大貢獻自己的一份力。比如我曾經在大學期間參加了一個社團，家教社，很土但很典型的一個校園社團。這個社團要求入團者必須熱愛這個社團所賦予的責任和義務，那就是銜接好有意願做家教學生和有家教需要家長之間的協調溝通。這其中需要花費很多個人的時間，諸如每週幾個小時的在外擺攤設點接觸家長，以及回校後整理電話聯絡溝通事宜。如果你在面試此類社團時，一定要切實考量好個人是否有足夠的熱情和時間辦達到社團的要求。假若你不能，面試時，還是應該實話實話，言過其實只會最終讓自己落入尷尬的境地。

同樣，如果你面試的是對某方面有硬性條件要求的社團，比如某個音樂社團需要一名鼓手。那麼這種情況下，你也還是得根據自身情況在面試時據實而言。大學裡，大家本來就是來學習知識的，有課堂的知識，也有社團裡的。如果為了一心想進社團而在面試中撒謊，也是很愚蠢的行為。

所以，我的觀點是，不論你面試怎樣的社團，如實展現自己真實的一面就好了。大學生心思還是別那麼厚黑，心機重重，如果真的需要，步入社會後再琢磨吧。

當然，必須要提醒你的是，一定要帶著自信，激情和熱情來面試，因為這是你主動的選擇。

大學期間，我在社團待過，也管理過社團，近期工作需要也和很多大學社團的負責人交流過。我的答案是：80%實話實說，20%虛構，具體視物件和問題而定。

先來說說大學社團

1. 名校的社團和普通學校的社團質量是不一樣

一個真例項子：某二本院校的X社團，收了團費後，一個學期沒有任何活動，團員抗議到學校； 浙大航模社，三天兩頭拉會員參與校內、校外的航模比賽，優秀作品還會推薦到社會相關機構——典型案例，起舞較真，做個參考而已。

2. 同一學校的社團質量也是層次不齊

和社團負責人的能力有關，和社團團員的凝聚力有關，和該社團的價值取向能否給團員帶來價值有關。

為什麼80%要實話實說

1. 不騙人：是人的信譽之根本

這就涉及到人性問題了，有點大但實在，人多講實話，和是否在大學，是否在社會沒有關係。簡單來說就是，謊話多了，人品有問題，那裡都不容。

2. 大學生之間，沒有特別的利益關係，說實話又能咋地

面試個社團，目的無非有四：一是興趣愛好驅使；二是豐富大學閱歷；三是鍛鍊能力；四是多交朋友。無論是那個目的佔主導，又不是影響到你生存問題了，有必要說假話麼，何況，一句假話出去，未來必定需要你無數句假話來圓，累不累。

3. 別把自己搞的太勢力太社會

社會上，職場上，因為利益關係、人心叵測等等因素，偶爾來點謊言，就不說了。可大學，別說現在大學亂，相對社會而言已經是一方淨土了。作為大學生，這時候不享受一下這種純淨的空間，非要把自己弄的社會人一樣要察言觀色，迎合奉承，有必要麼。

4. 面試你的，是你的同學

起碼是一個大學的同學，別管認識不是認識，還是學姐學長——都是學生，心眼再複雜和社會老油子相比那是小巫見大巫。 真誠，何時何地都是硬籌碼，所以，你說實話，別人能感受到。

5. 別把人都當傻子

現在資訊社會，各種各樣的知識、資訊把人都武裝聰明瞭，如今的大學生要比10年前的大學生聰明多了。你說的內容是真是假，不可能所有的人都看不出來。 這就像考場的監考老師，底下答卷的人作弊手段再高超，監考老師都能一覽無餘，無非不指出來罷了。

為什麼20%也要虛構

目的是為了讓你能進得去你喜歡的社團，強調的一點是所謂的虛構不是無中生有的編瞎話。

1. 適當延展

簡單說就是你有5分的能力，你就說他個7~8分，但切不可滿分。比如，大學社團一般都很強調社員的組織協調能力，因為搞個活動啊，和學校老師打交道，同學間串聯一下，都需要這方面的能力。假設你壓根就沒搞過什麼組織協調類的工作，那你就可延展一下，說你在高中擔任過班幹部，有過什麼成績虛擬一下（參照當時班幹部的成績）

2. 自我包裝的需要

此時的你，就需要自我包裝了，一方面說自己的願意的，但提出自己的有未來更換部門的期望。

什麼問題需要你不實話實說呢？

基於事實做適當的誇大是沒有問題的。

人生和麵試一樣，都是在演戲，看誰演的投入、演的認真、演的連自己都欺騙了！

善意的謊言是一種智慧。