4000太低了吧，八線小縣城的工資吧

肯定首選3500雙休

選擇3500雙休幾乎就是沒有懸念的事情，原因有以下這麼幾點！

3500雙休，一個月就是休息至少8天，4000單休，一個月至少4天休息時間。換算成年，一年就少了近50天休息時間，50天可是將近兩個月呀。

然而這兩個月的時間，也就換來了僅僅6000塊錢的工資，太少太少了，一個月三千的工資現在哪裡還能招得到人，不願意一個月賺3000塊錢，卻願意4000塊錢單休是極不划算的。

2.現在兼職行業發達，利用雙休的時間去送外賣，賺得肯定比一天一百多的工資高，而且相對而言還更加自由，沒有車間領導、管事兒的找麻煩。何樂而不為？

3.現在年輕人需要有更多的時間去社交，甚至廠裡的小妹妹、小哥哥也需要一定的精神文明建設，文娛活動，時代不同了，那種一味幹活兒，把人當純勞力的時代已經過去了。人是有思想的蘆葦，而不是隻會工作的機器。

所以你還在糾結是拿著3500塊錢快樂的生活，還是為了小小的500塊錢辛苦恣睢的生活呢？新時代當有新思想、新風格，更加健康快樂的生活才是我們奮鬥的目標，為了賺錢而賺錢是辛苦的，為了未來賺錢才是王道！

我為什麼會毫不猶豫選3500雙休呢？首先，我們可以計算一下這兩種情況下每天的薪資，假設每月按30天來計算。

①雙休3500，一個月可以休息8天，工作22天，那麼每天的薪資為:3500÷22=159.1；

②單休4000，也就是一個月休息4天，工作26天，每天的薪資為:4000÷26=153.8。

顯而易見，每個月工作26天休息四天的單日薪資還不如工作22天休息八天的單日薪資。那麼加這樣的班又有什麼意義呢？消耗的是自己的體力與健康，卻並沒有換來更多的收入，這樣的加班毫無意義。

其次，現在的社會並不是只有無休止的工作和加班。人際關係也很重要，也是需要時間來處理與他人的交往。在這樣一個看人脈的社會，有時候多一些人脈比什麼都好使。不想社交的，也可以利用多出的時間去提升自己，在現在這樣的內卷化下，只有不斷提升自己才是最好的辦法。古人云:“逆水行舟，不進則退。”。多一些時間去學習，是對未來最好的投資。可以透過雙休的時間去學習一項新的技能，做一個斜杆青年。學習的技能並不是沒用，這個長處可以發展為自己的副業，為自己賺錢。

最重要的是，雙休意味著多一些休息時間，可以多陪一陪家裡的老人，小孩。對於一個家庭，陪伴是最好的愛，很多人常年在外漂泊，聚少離多。天天在重壓下，難得有休息的時候，休息的時候往往也只想睡個懶覺，全身心的放鬆。因此，多一些時間，可以給家裡的人打打電話，增進下感情。

這個話題具體要看你的目標和方向來定。首先看你是處於工作多少年的問題，你是在拿一份工資的時候想要達到或者實現自己的什麼目標，如果只是為了簡單工作消耗時間，自然就選雙休了。如果是4000單休公司發展前景適合自己的也許會選擇的呀。其次，雙休和單休也要看一天工作時間或者勞動強度，雖然是雙休但是要加班那就不可取了。另外工作地點是否交通方便，距離家是都很近，這個也是考慮的選項。

為毛不選6000雙休的[狗頭][狗頭][狗頭][狗頭]

我還以為是上證指數衝擊3500，我以後上班雙休，然後衝擊4000點，我就得更加努力單休了。

很明顯，3500元。

你可能以為雙休單休只是一天休息的區別，實際上並沒有這麼簡單，我跟你分析一下。

一週7天，雙休的，等於是工作2.5天就休息一天，單休的，就是工作6天才休息一天，這樣對比，6比2.5的兩倍還多，這是作息的時間差，這樣對比，是不是感覺非常大了？下面再來看看日新，單休跟雙休，一個月差距4天，工資差距500元，等於是一天500/4=125元。我們在分別算一下雙休跟單休的日薪，雙休的3500/22=159.09元，單休的4000/26=153.85元，日薪對比還是雙休更高。不管按照雙休還是單休，你這多出來的4天日薪都非常低。

這其實跟買東西一個意思，用你的時間交換金錢，要考慮價效比，明顯是雙休的價效比更高，而且你的時間更多，你就算用業餘時間，做做兼職，估計還能多1000，自己還更加自由。

首先算一筆賬，如果每月是3500元，每天的收入是3500/22=159元；如果每月4000元，每天的收入是153元。

透過上面的對比，可以看出雙休的工資反而比單休的高，這就意味著，你可以拿到更高的日工資，休息的還多，但是總體而言，每個月會少500元，所以，總的來說雙休的比較划算，短時間內收益對大化。

其次，休息8天遠比4天干的事情多，完全可以乾點其他事情，比如陪陪家人、和朋友聚餐等等，都會使心情都會好很多，從而提高幸福指數，所以無論是放鬆一下還是做兼職，獲得的收益也是遠遠超過500元的，實在沒有必要為了500元，少休息4天。

因此，我們在找工作時，工資的多少固然重要，還要考慮自己的付出，要學會算直接和間接的成本與回報，不能一味的為了多拿點工資，就放棄太多，放棄陪伴家人的時間！

一個都不選。因為我退休了，幹不動了

雙休每2.5天休息一天，單休每6天休息一天，平均一天工資都差不多的話，當然雙休選雙休啊

同公司、同辦公地、同部門、同崗位、同職責職效，的情況下，選雙休，如果不同，沒有可比性。

我做過五年幾千塊雙休的，正常工作時間九點到下午三點左右，中間兩個小時吃飯午休，早下班跟雙休的爽是那五百塊給不了的，前提是你有一顆躺平的心或條件

我肯定選擇是3500雙休：①3500雙休意味著一個月有8天休息，可以充分利用8天時間兼職，比如代班司機，代班廚師，一天至少200～300元，而且週末是比較忙的，錢就比較好拿，這樣一個月多拿1600～2400元。

②可以充分利用這個時間給自己充電，成為行業中的技能手，為以後拿到高工資做準備。

差錢就單休，不差錢就雙休。

我自己了，可能會選雙休。多掙500塊錢，少休息4天，不值得，多出來的時間可以更自由，還可以用四天干點別的，怎麼也比500多吧？也可能掙不到，那也無所謂，那就休息唄！

3500雙休，之前單位雙休，感覺雙休兩天能幹很多事情，現在單位單休，確實覺得時間很緊張，也休息不過來。原來雙休還可以睡一天懶覺，另一天陪孩子玩。

我會選3500雙休，因為還有孩子老人要照顧，這樣休息時間更長，孩子老人有個什麼事，照顧起來比較方便，不用老請假，如果孩子老人都很好，那也可以利用週末做兼職，也可以更好的增加收入！

肯定選雙休3500啊，每週兩天休息，兩天時間可以做自己想做的事情，包括兼職掙零花錢，陪家人，短途旅行，不管在效益還是心情上都可以最大化，不要糾結多出來的500塊怎麼賺，畢竟心情好了，辦事效率也高很多，生活質量也提升了，何樂而不為呢！

你等於用4天時間換了500元，好壞自己對就知道了。

首先我覺得這兩個選擇都不是最好的方向，因為這個薪資談休息就沒什麼意義，但是如果非要選擇那肯定是3500雙休，因為只相差五百塊錢，從時間成本上來說，雙休划算，多出來四天創造出來的價值要遠比五百塊錢大了，你甚至都可以做兩天兼職然後再休息兩天，這樣休息多了，收入也高於4000

這個其實很好選擇，簡單計算下時薪就知道哪個價效比高了，假設都是8小時工作不加班的前提。

雙休工作時薪為：3500÷21.75÷8=20.11元/時

單休工作時薪為：4000÷26÷8=19.23元/時

其實這還是把週六算工作日的情況下計算，實際上按法律規定週六應該是兩倍工作日薪水。那4000的工資就更虧，所以我肯定選雙休3500。