雖無固定格式，但個人所得稅法專項附加扣除所需要的內容，必須在分攤協議中明確，如被贍養老人和共同贍養人的姓名、身份證件型別及號碼、出生日期、與簽訂協議人的關係、所確定的分攤方式、分攤數額等。當然，格式要符合民法規定的協議形式。

關於在個稅專項附加扣除中贍養老人分攤協議，如何簽訂的問題，可以遵循以下原則：

一、被贍養人的姓名、出生日期、證件型別、證件號碼、與納稅人的關係等等

二、共同贍養人的姓名、證件型別、證件號碼、

三、內容：經協商一致，共同贍養人採取（約定分攤或指定分攤）方式，進行贍養老人專項附加扣除，各贍養人每月扣除金額如下：...........

四、共同贍養人簽字、簽訂日期。

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沒有固定版本，兄弟姐妹商量好籤一個自己留存備案就可以。需要注意分攤總額2000，分攤額度最多的一人不能超過1000

樓主你好，基本上是沒有什麼個稅養老分攤協議。我們雖然說要交納個人所得稅，但是在交納個人所得稅之前就已經扣除了社保的繳費，從自己工資當中扣除的社保交費，這一部分錢是完全免徵個人所得稅的，是不需要交納個人所得稅的，只有在扣除社保完成以後，如果說自己的月收入還在5000元以上，那麼才會根據個人所得稅法，繳納相應的個人所得稅。

其次這個社保的分攤是有明確的比例規定的，這也是勞動合同法中的一個明確要求，實際上是不需要籤什麼分攤協議的，因為作為企業單位來講，它就需要承擔接近2/3的一個繳費比例，作為我們個人來講，那麼我們個人所承擔的繳費比例相對來說是比較少，大約僅僅只有1/3，所以說按照這樣的繳費比例來進行繳納社保就可以了。

具體的繳費比例，個人需要承擔8%的養老保險，企業單位需要承擔16%的養老保險，那麼個人需要承擔2%的醫療保險，企業單位需要承擔6%的醫療保險。個人需要承擔0.5%的失業保險，企業單位也需要承擔0.5%的失業保險，個人不承擔工傷保險，企業單位需要承擔0.5%的工傷保險，個人不承擔生育保險，企業單位需要承擔0.5%的生育保險。所以很明顯，企業單位所承擔的比例要高於個人所承擔的比例。

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樓主您好，個人所得稅包括養老的分攤，其實是沒有什麼協議可以籤的，只要你所在的工作單位和你正常的簽訂的勞動合同以後，那麼根據勞動合同法的相關規定就應該依法來承擔員工的個人社保，那麼這個個人社保是包括五險一金的，當然有些單位是沒有一金，但是這個五險根據勞動合同法的規定是必須要為員工來交納的。

而且在交納的過程中，企業單位所承擔的繳費比例和員工本人所承擔的繳費比例也是有明確的規定，所以說它是無需簽訂什麼樣的分攤協議。在繳納個人所得稅的過程中，實際上這個扣除五險的費用是完全免徵個人所得稅的，也就是說個人所得稅的交納在扣除五險以後，如果說你的月實際收入還是大於5000塊錢以上，那麼才需要交納個人所得稅。

如果說在扣除社保以後，你的月實際收入低於5000元的話，那麼個人所得稅這一塊是免徵的，因為我們最新的個人所得稅法規定，它的這個起徵點的規定是5000元以上，所以說只有當自己的月收入大於5000元才會繳納個人所得稅，如果不足5000元是完全免收個人所得稅的。

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小白所在單位的財務要求小白提供一份個人所得稅專項附加扣除的分攤協議，為了完成任務，小白帶著這個問題找到了稅務局工作的同學小金。

寒暄過後，小金拿出了《個人所得稅專項附加扣除暫行辦法》，翻到第7章，指著第22條，23條說道：“你也知道，咱們個人所得稅設定了子女教育，繼續教育，大病醫療，住房貸款利息或住房租金、贍養老人等6項專項附加扣除。

對於贍養老人這一項，你和你姐姐分攤每月2000元的扣除額度，其中每人分攤的額度不能超過每月1000元。如果你們覺得不平均分攤更為妥當的話，可以由被贍養人指定分攤。”

小白隨口問道：“被贍養人就是我父母吧。”“對你們家來說，被贍養人就包括你的父母，因為你的爺爺、奶奶、姥姥、姥爺都去世了。前幾天咱同學小黑來找過我，他的情況和你就不同，對於他來說，他的被贍養人就是他的祖父母和外祖父母，因為他父母都過世了，但是他的祖父母和外祖父母還都在世。”小金答道。”

小白接著問道：“那怎麼分攤呢，我姐姐早就下崗了，條件不太好，物質上主要靠我供養我父母。”小金合上書，笑著說道：“辦法中規定了兩種途徑，一種是你可以和你姐姐約定，每人每月分攤1000元；如果你盡孝較多，覺得由被贍養人指定分攤更為妥當的話，就選擇讓你父母指定分攤，指定分攤的效力優先於約定分攤。但是這兩種分攤都需要簽署協議。”

小白聽了似乎若有所思，小金看到他欲言又止的樣子小聲問道：“你是不是有什麼難言之隱？”小白尷尬的笑笑說：“我的這個姐姐不是我的親姐姐，她是我後媽帶過來的，她能和我分攤嗎？”

“能啊，”小金接著說道，“咱這個辦法中，父母不僅包括親生父母，還包括繼父母，養父母。子女不僅包括婚生子女，親生子女，還包括非婚生子，繼子女和養子女。”

“哦，明白了。”這時，小金的電話響了起來，通知小金20分鐘後參加黨員學習活動。小白趕忙站起身，向小金告別：“小金你快忙吧，不打攪你了，回頭咱們一起聚。”

小金叫住了小白，“等等，這個協議範本你有嗎？”小白不好意思的笑笑說：“我哪有呀！”

小金轉身從身後的櫃子裡拿出了一份協議，“你看看這個行嗎？這個是指定分攤的範本，你根據實際情況再改改”。小白接過來仔細看了看，高興的說：“太好了，這下省事兒了！”

協議全文如下

個人所得稅贍養老人專項附加扣除指定分攤協議

被贍養人：

姓名：

身份證號碼：

與贍養人關係：

姓名：

身份證號碼：

與贍養人關係：

贍養人：

姓名：

身份證號碼：

與被贍養人關係：

姓名

身份證號碼

與被贍養人關係

姓名：

身份證號碼：

與被贍養人關係：

姓名：

身份證號碼：

與被贍養人關係

根據2019年1月1日生效的個人所得稅法及相關稅收法規，被贍養人就贍養老人支出的個人所得稅專項附加扣除事項指定如下

一、被贍養人就贍養老人專項附加扣除，在贍養人之間按年指定分攤，形式分攤方法選擇如下：

1、指定分攤比例，被贍養人按照協議有效期內稅法規定的年度定額指定分攤比例，其中：贍養人

指定分攤比例為 元，贍養人指定分攤比例為 元，贍養人指定分攤比例為

元，

2，指定分攤金額，被贍養人按照協議有效期內稅法規定的年度定額指定分攤金額，其中贍養人 指定分攤金額為 元，贍養人指定分攤金額為 元，贍養人 指定分攤金額為 元。

3、本協議有效期限自 年 月 日 至年 月 日，有效期如選定的分攤方法需要改變的，應由被贍養人重新簽署指定分攤協議。

4、如贍養老人支出扣除金額因稅法修改而調整扣除年度定額的，被贍養人採取指定分攤比例的方式不再另行簽訂協議，如採用指定分攤金額方式的 ，被贍養人需重新簽署指定分攤協議。

5、本協議僅用於贍養老人個人所得稅專項附加扣除，指定分攤的約定，不構成贍養人各方對贍養老人的約定，贍養老人事項由贍養各方另行約定。

6、本協議未盡事宜，由被贍養人及贍養人各方協商解決，此協議一式 份，贍養人、被贍養人各方各一份，此協議自各方簽字後生效，

被贍養人簽字

簽署日期年 月 日

贍養人簽字

簽署日期年月 日

關於這個問題回答如下：

1.這個國家稅務總局沒有釋出規範化的格式，具體分攤協議如何簽訂只要簽訂的協議不違背稅法規定，就行了。能夠明晰表達共同贍養人每個人具體分攤贍養老人每月2000元的扣除中的多少就行了。

2.比如如果是兄弟姐妹兩人的話，分攤協議一個人分攤1000元就是最佳選擇，因為共同分攤稅法規定一個人最多隻能分攤每月1000元。如果是兄弟姐妹3人以上，建議根據實際情況選擇分攤方式，比如3人中有兩人工資薪金、勞務報酬、稿酬和特許權使用費四項綜合所得比較高，另外1人四項綜合所得扣除各項扣除後無需繳納個人所得稅，則可以選擇另外兩人各自分攤1000平攤比較公平元。如果三人四項綜合所得都很高，則2000元三人平攤比較合理。

3.分攤協議的簽訂要有具體被贍養人是誰、贍養人簽名、協議簽訂時間、具體每人分攤金額等要素。如果上述內容有變化，要及時重新簽訂相關協議。

如果您是非獨生子女，並且採取了約定分攤或者指定分攤的扣除方式，則需要注意留存好相關書面協議等資料，積極配合稅務機關查驗。個稅養老分攤協議沒有具體格式要求。

如果簽訂協議，需註明贍養老人的姓名、身份證號、分攤方式（均攤或約定分攤，也可以由老人指定分攤）、分攤金額、扣除年度、所有子女的姓名和身份證號碼。落款時所有相關人員均需簽字按手印確認。

一、 無論是否真正籤協議，首先要明確扣除的標準和方式。如果您贍養一位及以上被贍養人的贍養支出，按照以下標準定額扣除。

1.獨生子女，則按照每月2000元的標準定額扣除;

2.非獨生子女，需與您的兄弟姐妹分攤每月2000元的扣除額度，但每人分攤的額度不能超過每月1000元。具體分攤的方式，可以由您和兄弟姐妹均攤或約定分攤，也可以由老人指定分攤。約定或指定分攤的，您和兄弟姐妹還要簽訂書面分攤協議，並且指定分攤優先於約定分攤。具體分攤方式和額度確定後，在一個納稅年度內就不能再變更了。

二、政策享受的起止時間?

　　享受贍養老人專項附加扣除政策的起止時間為，被贍養人年滿60週歲的當月至贍養義務終止的年末。

關於在個稅專項附加扣除中贍養老人分攤協議，如何簽訂的問題，可以遵循以下原則：

一、被贍養人的姓名、出生日期、證件型別、證件號碼、與納稅人的關係等等

二、共同贍養人的姓名、證件型別、證件號碼、

三、內容：經協商一致，共同贍養人採取（約定分攤或指定分攤）方式，進行贍養老人專項附加扣除，各贍養人每月扣除金額如下：...........

四、共同贍養人簽字、簽訂日期。

你好：

1.這個國家稅務總局沒有釋出規範化的格式，具體分攤協議如何簽訂只要簽訂的協議不違背稅法規定，就行了。能夠明晰表達共同贍養人每個人具體分攤贍養老人每月2000元的扣除中的多少就行了。

2.比如如果是兄弟姐妹兩人的話，分攤協議一個人分攤1000元就是最佳選擇，因為共同分攤稅法規定一個人最多隻能分攤每月1000元。如果是兄弟姐妹3人以上，建議根據實際情況選擇分攤方式，比如3人中有兩人工資薪金、勞務報酬、稿酬和特許權使用費四項綜合所得比較高，另外1人四項綜合所得扣除各項扣除後無需繳納個人所得稅，則可以選擇另外兩人各自分攤1000平攤比較公平元。如果三人四項綜合所得都很高，則2000元三人平攤比較合理。

3.分攤協議的簽訂要有具體被贍養人是誰、贍養人簽名、協議簽訂時間、具體每人分攤金額等要素。如果上述內容有變化，要及時重新簽訂相關協議。