感謝你。老實說我不願意，先不說我有沒有才，即便我無才，我還是不願意。

情況是這樣的，竟然是個公司，它就有人上班，工作，這些人裡肯定也有才華的人，竟然有才華的人都被屈了，我這無才之人更就混不下去了。

再退一萬步說，就算你能混下去，又能混到什麼時候呢，這樣屈才的公司遲早人走光。與其現在知道結果，何不提前未雨綢繆做好未來的規劃，又何必在這樣的公司浪費時間呢。

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一個人的職場發展是當你在一個環境中成為優秀者，上面沒有空間，就可以跳到一個更大的環境中。

只是有時現實是無情無奈的，不願意也得幹，因為房貸斷不了、要上養老下養小、或者一時找不到更好的公司，這就需要忍耐。忍耐不是放棄自己的理想、破罐子破摔，最終荒廢自己的才能，而是要越發清醒上進，一個屈才的公司也是有值得學習的東方，從公司的組織運營、到各部門的操作流程、使用的專業工具、業務開發、供應鏈管理等等，總是可以找的好的值得學的，壞的可以反思的東西。

中國有一種毛竹，它用四年的時間僅僅長了三釐米，但是第五年開始就以每天三十釐米的速度瘋狂生長，僅僅只用六週就長大到了十五米。前四年毛竹將根在土裡生長延伸了幾百米，汲取積累足夠的養分，在時機到了就肆意生長。無獨有偶，非洲大草原上的“尖茅草”，在最初生長的前半年裡只有一寸高，也只有三釐米，是草原上最矮的草，可根部居然長得超過了28米（接近10層樓的高度），正是這28米的長長的根，悄無聲息地為未來莖的瘋長積累了能量，雨季到來前則以每天0.5米的速度向上瘋長，僅用3-5天的時間，就長到2米多高，從而成為真正的“草地之王”。

能找到伯樂公司固然幸運；不幸運找了個會委屈人才的公司也不要氣餒，看實際情況，能跳槽就跳槽，短期跳不了就暗暗繼續力量，以待時機。

以前一個英語老師發給我一句話，我覺得就像悶聲發大財一樣，有些道理：

Work hard in silence. Let your success be your noise.

不願意，人生值錢的青春就那麼幾年，在體現不了價值的公司上班，和虛度光陰一樣。當然現實有時候逼不得已，為了生計不得不跟著現實走。

1，我覺得如果我能力夠，公司不會屈才，沒有哪個公司不喜歡有能力的人

2，如果真是屈才了，是金子總會發光的，你要把才展現出來讓公司看到

3，如果這個公司看不到你的才，換家公司，一樣也看不到你的才的

4，如果你覺得這個公司發展還不錯，值得你好好做，那你就應該再堅持一下，說不定公司正在考慮給你升職呢

5，你有什麼要求和疑慮，建議你直接找公司領導把你的想法告訴他們，比如你想升職，想加薪，或想做更有挑戰的事

不想當將軍計程車兵不是好士兵，不想當廚師的裁縫不是好獸醫，╰╮對於有能力有才之人，是絕對不會在這種公司上班的，沒發展前途，有才有能力也發揮不出來，如果想混日子，還能待！

一、既然覺得在一個公司屈才，再不是眼高手低的情況下。有一句老話叫因材施教，物盡其用。當一個公司限制了你的發展，不能給你發揮自己力量的空間，那麼就是屈才了。那麼就沒有必要選擇繼續留下來，無論對別個，對自己，都要負責。都要有勇氣面對自己做出的判斷和選擇。

二、上班這個東西都是雙向選擇，在你選擇公司的同時，公司也在考察你。雖然簽訂了勞務合同。但並不能將你訂死在一棵樹上。在你覺得公司對你的評判有誤時，你可以像公司提出異議，也可以悄悄的選擇溜之大吉。

總之，一個人，無論在生活上還是工作中都要找準自己的位置，對自己有一個客觀的評價。勇於面對自己做出最正確的選擇。

這話說的我好像多有才似的，公司既然能幹起來而且還能經營產生利潤，肯定有自己成功之處，你可以學習老闆的成功之處，然後換一個環境肯定對你有好處，或者自己去創業都是有幫助的