兩個人往後還要遇到很多用錢的地方。比如出份子，家裡人誰有個頭疼腦熱的看病使用。交工資卡為計劃開支和存錢。買電器，汽車，買房子等大專案。反正兩個人過日子用錢地多著呢，誰家沒積蓄？以備不識之需。如果誰有錢誰花，月光族，真遇上點事就傻眼。男人是耙子，女人是匣子。所以兩人錢放一起計劃開支。但如果女人不知道攢錢過日子，掙一個花倆。那工資就不能交她，因為她不會過。俗話說:跟著饞的，沒有攢的。跟著勤的，沒有懶的。女人不會過男人就要撐起這個家，總不能都不會過，人家越混越好，你家越過越貧。

女的讓你交或許他在你婚姻之前被男的無情拋棄過，所以感覺男的有錢就變壞，如果你是男的自願交出工資卡那麼女的應該感到幸福，這是男的完全讓你信任。

這樣才能兩人彼此信任對方，讓一個人掌握財政好做好統籌分配，做個計劃每人大約多少花銷，剩餘轉存，為以後有了孩子或其他事攢存一些錢，以備不需，有錢時想著沒錢的時候，一家人都不能各人花光自己的，不存一些，日子是大家一起過來的。如果那樣不利於生活，過日子就有所打算，人無遠慮，必有近憂。

可以半年或年底做一個大約的家庭眀細開支，讓對方明白錢大約怎麼花的，節存多少。只有夫妻問心，才能過好小日子。

有句話不是絕對但也有一定的道理，男人不能有錢，女人不能沒錢，男人有錢就變壞，女人變壞才有錢。現在社會人人浮躁，攀比心理嚴重，只有兩人同心同德，才能把生活過得更美好！

表示踏踏實實和女方過日子了，一種表態，無論你怎麼樣，這輩子就是你了，錢都給了還有什麼不能給嘛，對女生來說是最大的安全感保障和信任。

從兩情相悅，情定終身，從溫馨浪漫，迴歸到平淡。。。

走出了婚禮的殿堂，倆人從此過上了，一日三餐，面對柴米油鹽醬醋茶的平淡生活。從自由的“單身狗”，回到心裡住著一個掛心的人，日常的各種生活開銷，就該提上日程了。。。

都是普通的人，免不了世俗的開支。家庭，房貸，車貸，保單，老人，孩子，入托，上學，穿衣，吃飯，人情往來等等。。。。。哪一樣沒有錢能行得通！？沒有一個主心骨，無計劃，沒目標，隨心所欲的開銷，就是不合理的生活了。。。

俗話說。。。男人是耙子，女人是匣子。男女結合在一起，就是一家了，有家，財就有一個歸處！作為女人，有家，有財，就有了安全感，當你把工資卡給了她，也就相當於把全部的身家性命，都給了她，心與命都給她了，她也就心安了，更會關心愛護你，如關心愛護自己一樣！常言說，跟著饞的，沒有攢的。跟著勤的，沒有懶的。只要有合理的計劃，目標。家是一定能越過越好！但是，安全感是相互的，女人有了主導權，就要學會量入為出，不能大手大腳，不能一心利己，一切都是為了你們的那個家才好。如果女人沒有那個能力，那個工資卡是不能交給她的，為了那個家的興旺，男人就必須擔起責任來！

男人興業持家，勤勤懇懇，兢兢業業，任勞任怨。。女人相夫教子，勤儉節約，持家有道。。。遇事相互溝通協商，處處精打細算，家庭一定會有良性發展，時時有共同家的觀念，那家定是充滿希望Sunny的安樂窩！

說真心話，不論男女，發自內心自願交工資卡的人不多。誰都知道交了工資卡，自已再用錢的時候向另一方要錢不方便，交工資卡大多都是一種違心的、被動的無奈。當然，這不是絕對的，只是多數罷了，也有一些人是自願的，自己常在外勞作，卡放身上也不安全，交給另一半管理著安全踏實。

總體上來說，能交出工資卡，說明這人對另一半還是放心的、信任的，對家庭是有責住感的，最起碼是願意少生氣，願意維護夫妻關係的穩定和和諧。

交工資卡也有一定的好處，管錢的一方心裡有一種踏實丶安全的感覺。錢有人管著，支出有人把把關，利於控制不必要的開支，利於把錢用到該用的地方。尤其是男方交出工資卡有好處，常言說男人沒錢沒人愛，男人有錢就變壞。一旦收繳了男方的工資卡，就會澆滅男方許多在沾花惹草的的慾望。

當然，凡事也應有個度，不能說工資卡交了，平日裡連個零花錢也不讓有，這樣極端不行。這樣的話，影響交卡方的正常的工作生活，會引起交卡方的不滿情緒，反而不利於家庭和睦和夫妻關係融洽。

婚姻生活能否經營好壞，是兩個人在婚後的各種體驗和表現，兩個人能走到一起，成為一家人，是天意，是緣分，就要互敬互愛，互相理解，互相包容，闔闔睦睦，家庭才有溫暖，溫馨快樂和幸福，一般的家庭都是，男主外，女主內，工資卡交給一個人保管，統一支配生活的所有開支，是很正常的事情，家庭有需要用錢的地方，兩個人可以商量，並不影響夫妻感情，這樣不是挺好嗎？這是一個闔睦家庭重要的體現。

如果兩人結婚了，有一定的感情基礎，就要勁往一處使，心心相連，過日子就好像一個單位，有會計管賬，為的是將來更好的計劃把日子過紅紅火火，誰的心細就讓誰管？一般家庭都女士管， 也有的家庭是AA制，這樣顯得不和睦，這樣的家庭也不可能過好了，一個家庭，一個過法，過的好不好？都看管賬的會計，吃不窮花不窮，算計不到就受窮，買鹽的錢不能買醋，婚後交工資卡的意義就是，統一管理，統一規劃，就像一個單位，單位好不好？都在領導，這樣不至於倒閉。