一個拒絕躺平，一個接受擺爛，畢竟是兩代人，不能稱誰對誰錯，不過是時代造就罷了。

前段時間看到一個段子：70後任勞任怨，80後忍氣吞聲，90後渾水摸魚，00後整頓職場。

“柴米油鹽半輩子，轉眼就只剩下滿臉的皺紋了；時間都去哪兒了，還沒好好感受年輕就老了，生兒養女 一輩子，滿腦子都是孩子哭了笑了......”時間都去哪兒了？

如果說“人生百年”，那麼70後，就站在了人生的正中間，一半是過去，一半是將來。如果按照人均壽命計算，五十歲的人，人生已過一半。

在70年代的艱苦生活中，人們很樸實，因為從小接受的教育是：要過於奉獻！要為國家做貢獻！所以，一直默默地貢獻在自己的工作崗位上， 一輩子，養兒育女，半生操勞，兢兢業業，毫無怨言。他們將一家人的負擔都放在了自己的肩膀上，生活的壓力讓他們想喘口氣都難，身上的重任時刻提醒他們不能停歇，為了生活，他們只能大步向前。

同樣的7080後“忍氣吞聲、忍辱負重”，而年輕的90做不到？

第一，年齡優勢。

畢年輕就是資本，年輕可以有很多試錯的機會和時間，年輕人更是“一人吃飽，全家不餓”，隨時可以來一場說走就走的旅行。

而70後80後過了青春時期，到了上有老下有小的年紀，經不起太大的波動和折騰，特別是揹負房貸的中年人，更是小心翼翼，如履薄冰的負重前行。70後和80後肩扛責任，揹負壓力，擔心失業，害怕生病，即使，面對企業苛刻的要求和缺人性化的管理，唯有“忍氣吞聲”。

第二、成長環境不同。

90後00後最大的不同，還是成長環境，優越的成長環境，衣食無憂，沒有吃過多少苦，加之受過良好的教育，眼界和思想不是前兩代人可比的。

新生代年輕人，有自己的評判標準，有一定的學識，同樣的初入職場，他們可以在很短時間之內，就看出本質，看透管理者的“小伎倆”，不容易被“忽悠”，畫餅的行為，只對善良的70後和80後有一定效果。

第三、選擇的就業機會多。

中國是一個人口眾多的國家，擁有大市場，特別是網際網路行業的興起，更是增加了不少就業機會。年輕人追求創業，追求獨立、自由，自己說了算的工作方式，比如，外賣，滴滴，直播、居家創作等等。這些工作的收入往往又高於傳統行業，在自由度上，更不是不可比擬的，這些也是讓年輕人敢於跟老闆對著幹，能就幹，幹不了就此處不留爺，自有留爺處。這是上一代、當今時代給他們的天不怕地不怕的底氣。

70後的人，忙著給孩子賺買房的錢，孩子結婚的錢，老人養老的錢。

80後，是社會的中層，父母有點存款，父母剛進去老年，有退休金！自己也有點存款，已經結婚，有小孩！社會經驗比較豐富，可以適應各種情況。

90後的人，步入30歲。社會經驗不多，錯過了炒房時代，錯過了網際網路蓬髮的年代，而且身後00後正在快速追趕！在這個房價高的離譜，通貨膨脹越來越高。工資不高，父母也沒有太多存款！

90後正是適婚年紀，面臨要車要房要奶粉錢！

那麼還不如做條鹹魚，一人吃飽全家不餓。不想翻身了！

沒有對錯，一個時代造就一批人，70後是從物資匱乏的年代過來，他們與新中國一起成長，共同建設。90後新中國經濟發展腳步緩慢，人員需求減少，工作崗位競爭激烈，被迫接受擺爛。