外包小姐姐，聽起來就有種美美的感覺。

工作中接觸少，那就要創造機會，或是透過有接觸的同事去打聽聯絡人家。可以跟自己公司經常跟小姐姐打交道的同事一起坐坐聊聊，瞭解下女孩的日常和喜好。最直接的就是直接要到聯絡方式，先網上聊聊，熟悉下，再趁工作機會碰個面。一回生二回熟，慢慢聊的多了，見得多了，成了朋友就有更多單獨約見的機會。

只要你有心，這事並不難，我來告訴你方法：

1、首先，你要與小姐姐建立聯絡

別說你跟她沒有工作接觸，這都不是藉口，有個哈佛大學教授創立的著名六度分隔理論：（Six Degrees of Separation ），大意是說：

“你和任何一個陌生人之間所間隔的人不會超過六個，也就是說，最多透過六個人你就能夠認識任何一個陌生人。”

你們公司之間有業務關係，要建立聯絡其實有一兩個中間人即可。

2、不要急著表達心意，先給人留個良好印象

剛認識，別人對你一點都不瞭解，這個時候你應該有意識地樹立“個人品牌”，在工作中要表現得很優秀，讓你公司和對方公司的人都對你有口皆碑！要明白一個道理：

花若盛開，蝴蝶自來；你若精彩，天自安排！

3、瞭解一下小姐姐的背景情況

比如，是哪裡人？有什麼興趣愛好？喜歡那種型別的男生？誰是她的閨蜜？在公司裡跟誰走得最近？關鍵弄清有沒有男朋友，有沒有結婚？心急吃不得熱豆腐，要做到知己知彼，百戰百勝。

4、主動創造機會或請熟人做媒

等你有了好的口碑，又瞭解對方的情況，那就該出手時就出手，不要猶豫！主動創造機會與對方多接觸，開始可以做一些暗示，多表達一點關心，如果對方不反感，那就有戲，然後可以加大攻勢，或直接請她的閨蜜或信得過的同事去把話挑明！可能人家正在等的就是你這句話呢！

有了上面的戰略與戰術，成功的機率就很大！只要你自己足夠優秀，不愁不能抱得美人歸！你說是嗎？

男渴望娶，女渴望嫁，男女在愛情和婚姻裡除了角色不一樣，想法是完全一樣的。愛情是建立在友情的基礎之上的。喜歡就去追求，但是追求女生的前提是先要有接觸和互相瞭解。

工作中接觸不多，但是下班後可以試著去接近

人一天工作的時間是有限的，相對於休息的時間來說還是佔小比例的。既然你們同在一個公司，就說明有緣分，也會比公司外的人有更多的接觸機會。也算近水樓臺先得月。你可以試著下班後去找她們聊天，然後慢慢建立關係，留下好印象，再請她們吃飯，友誼先建立起來。

外包的工資一般都不會比正式和公司簽約的員工工資高，你具有地位上的優勢

外包人員一般對公司的內部事務瞭解的少，而她們的工作又需要配合公司的本職工作。所以你可以在工作上給她們提供一些幫助資訊，有利於她們工作的展開和進行。她們從你這裡得到幫助，工作好做了，工資掙的多了。自然心存感激，對你印象就好了，自然友誼就建立起來了！

你可以間接透過管理外包的人和她們取得聯絡，找一個靠譜的中間人給牽線搭橋

她們的工作依附於你們公司，必然有求於你們公司。所以你可以和她們的負責人類建立關係，透過她們的負責人搭橋，來和她們聯絡。一般領導給介紹物件，下屬即使在不高興也不會斷然拒絕，而且成功率很高。

男生追女生就得有豁出去臉面的勇氣，你要前怕狼後怕，瞻前顧後很難取得女生信任，即使日後確立樂樂戀愛關係多放也覺得不踏實。

女生在戀愛關係裡一般都是被動的，即使她再喜歡一個男生，也是小心翼翼的默默期待和等候。這時候就需要男生先主動挑破曖昧關係，女生才會放心大膽的接受，於男生互動。

最後面對愛情的男生要勇敢積極，即使你追不到你喜歡的女生，至少你可以歷事練心，對女生和戀愛有更多的瞭解和認識，為你日後走向成熟，面對戀愛和婚姻打下良好的基礎!