郎平指導再度執掌中國女排國家隊帥印，又一次引發了華人對排球運動的關注。里約奧運會女排比賽的最後決賽，比賽收視率達到了創紀錄的59%，有超過一半的中國家庭在電視機前觀看這場比賽的現場直播，奪冠時刻收視率更是飆升到了69%，可以說達到了萬人空巷的地步。

和大賽成績相比，郎平指導給中國女排的最大貢獻是一些顛覆性的改變。

科學化的管理

女排國家隊的教練團隊構成，人員最多的時候助理教練高達7名。目前，賴亞文擔任領隊和副攻組的訓練，安家傑任執行教練和接應組訓練，袁靈犀任技術分析和陪打教練，吳曉雷任副攻組教練和陪打，包壯任自由人教練兼陪打，袁志任陪打教練。這些助理教練哪一位都是當今中國排壇的精英人士，完全可以獨當一面。整個教練團隊分工明確，在訓練中遇到了問題，大家群策群力，這種複合型團隊在國家隊的作用日益顯露。

除了教練團隊，郎平指導還特別注重體能康復，國家隊引進了國外專業的體能康復團隊，配備了專業的醫療保障團隊和營養師。這種規模的專業人員配備，在以前的國家隊是無法想象的。 整個國家隊在技戰術，體能，醫療康復，後勤保障等多方面都配備精良，這是一支具有國際水準的複合型團隊，從倫敦奧運會第五名，到里約奧運會重回世界之巔，我們只用了4年時間。

科學化的訓練

在郎平指導執教國家隊之後，女排精神再度被媒體重提。郎平指導強調：女排精神一直都存在，但是我們只靠精神是不行的，必須在技術層面上超越對手。1984年奧運會奪冠的老女排，講究的是三從一大，在那個年代是沒有問題的。現在必須在科學訓練的前提下，實施針對性的訓練。以往的女排國家隊，經常出現訓練盲目上量，導致隊員傷情加重最終離隊，地方省隊和國家隊矛盾不斷的情況。郎平指導上任後，這種情況大有改善，對待像魏秋月和徐雲麗這樣的老隊員，儘量保證在有效時間的合理訓練，避免身體損耗，這對於她們走上奧運冠軍的領獎臺大有裨益。

目前國家隊的訓練和比賽，注重細節到了精確的程度。發球精確到秒、前排嚴禁觸網等已經在訓練比賽中被嚴格要求。每逢大賽，發球隊員都會用眼神和手勢與助理教練溝通，調整發球的線路和落點變化，以此來破壞對方的一傳。背後是場外的教練團隊透過軟體分析臨場比賽的資料，即時反饋給場邊的指揮團隊，進行針對性的調整。訓練間隙，教練組和隊員會看比賽錄影，分析對手的發球落點和扣球線路，相互交流總結。每逢大賽，比賽結束後，教練團隊都會覆盤比賽，研究如何制約對手。這樣的國家隊，如何能不勝。

最重要的一點：大國家隊戰略

郎平指導上任伊始，就提出了大國家隊概念，截至到目前，累計有五十多名隊員接受過國家集訓隊的訓練。大國家隊戰略的意義絕非促進隊內良性競爭，擴大國家隊選擇面這麼簡單，更深層次的作用在於增強了不同隊員之間的配合，達到召之即來，來則能戰的地步。幾次世界大賽，最後留在場上的陣容都不是首發陣容。這不是郎平指導的倉促變陣，而是在平日訓練的成竹在胸，最終使對手防不勝防。郎平指導有一句名言：中國女排沒有主力和替補的差別，只有上場和不上場的區別。

這次世界女排聯賽，前兩站成績不佳，引發媒體各種質疑。郎平指導用半替補甚至全替補陣容出戰，就是要放棄對比賽成績的盲目追求，而是透過國際大賽錘鍊年輕隊員，給她們儘可能多的上場機會，開闊視野，增加大賽經驗。中國女排的最終目標，就是奧運冠軍。

千里馬常有，而伯樂不常有。排球管理中心給了郎平最大的自主權和足夠的財力支援，這是女排能夠取得一個又一個勝利的基石。如果沒有這一點，主教練負責制，複合型的教練團隊和後勤保障團隊，都不會存在。

女排的成功也給了其他運動專案一個啟示：各級管理中心應該儘量減少對國家隊訓練比賽的干預，抓大放小，做宏觀管理者應該做的事情，避免出現越俎代庖的現象發生。

郎導的心思你別猜，反正猜也猜不著。膽大心細，神出鬼沒。

在對塞爾維亞隊時，啟用全新陣容抗衡全主力出戰的塞爾維亞隊，新人小將們靠著頑強意志，靈活多變的打法，硬是從塞爾維亞隊手上搶下一局球。試想，國內的其他教練們，誰能有這樣的大心臟，對決世界強隊，敢啟用新人主打。用全新的陣容衝擊對手。塞隊教練只能不停的咬著口香糖，一邊緊張又迷惑的盯著郎導，擔心郎導在來一個什麼新的變化。

郎導從隊員到教練員，在排壇奮鬥了40年，一位年近花甲的女性，把她一身中最美好的時光都獻給了排球事業，排球也把最高的榮譽和獎項給予了這位傑出的女性。試問，現在的大陸教練員們，有誰達到了郎導的高度和成就。

梅花香自苦寒來，郎導的大智慧，臨場指揮的氣場，面對困難時的冷靜沉著，對不同對手打法的應變和剋制，這些種種，都是大陸其他的教練員們好好學習的楷模。

經驗、視野、戰略、戰術。國內教練通常在經驗、戰術上著眼者多，在視野和戰略上大多乏善可陳。津、滬教練可能稍好，但與郎相較還有相當差距，可能也是受經歷的侷限。視野開闊，戰略清晰，加上必要的經驗和戰術，與純靠有限的經驗和戰術帶隊、參賽，結果的差 距可想而知。

郎平以大陸教練執教思路沒有什麼不同，基本都相同，只不過在選材方面有很大的不同，是面對世界各國的攻防選材去制約歐美高舉高打節奏和變化吧了，其實她也沒忘中國傳統要求一傳質量以快攻打法為主，不同歐美打調整攻，所以她特別要求主攻手要接好一傳

郎平那是一個團隊，人家玩的是高科技排球，有一定的時尚元素含量。大陸很多教練還是20年前那一套訓練方法，井底之蛙，坐井觀天。

體育局相關領導，應該趁著奧運會奪冠，把大陸的排球市場做大做強，把聯賽搞好，將中國女排取得的優勢進一步擴大化。中國排球界，像郎指導這樣見過世面的教練不多，當球員是大滿貫冠軍，當教練拿奧運奪冠，榮譽等身。

對郎平指導的工資有疑問的人，可以去恆大集團問問當初給郎平指導的工資是多少，是國家隊給的兩倍還多。質疑人家贏得的工資，本身想法就是錯誤的，除了羨慕郎平指導的人，很可能就是奧運會競爭對手放出的煙霧彈。人家是體制外的教練，你是體制內的教練，你不願意跳出去，人家跳出體制了，你還想讓人家無私奉獻，這種邏輯就十分可笑。