1.主動參與崗前或在崗期間培訓,認識職業病危害因素的危害性,學習職業防護措施,提高職業健康防護意識,積極配合用人單位開展職業衛生防護工作。

2.嚴格遵守職業衛生操作規程,培養良好的操作行為,杜絕違章操作。

3.主動清潔作業場所,做到有害和無害分開,工作場所與生活場所分開。

4.熟知作業場所、裝置、產品包裝、貯存場所、職業危害事故現場等醒目位置設定的告知卡和警示標識的含義,並遵守警示標識的規定等等。

       1、組織制度管理落實

（1）設定或者指定職業衛生管理機構或者組織，配備專職或者兼職的職業衛生專業人員，負責本單位的職業病防治工作。

（2）制定職業病防治計劃和實施方案。

（3）健全職業衛生管理制度和操作規程。

       2、對職業病危害裝置和因素作警示說明

（1）向用人單位提供可能產生職業病危害的裝置的，應當提供中文說明書，並在裝置的醒目位置設定警示標識和中文警示說明。警示說明應當說明裝置效能，可能產生的職業病危害，安全操作和維護注意事項，職業病防護以及應急救治措施等內容。

（2）提供可能產生職業病危害的化學品、放射性同位素和含有放射性物質的材料的，應當提供中文說明書。產品包裝應當有醒目的警示標識和中文警示說明。貯存上述材料的場所應當在規定的部位設定危險物品標識或者放射性警示標識。

（3）用人單位在裝置及材料放置及使用處設立警示標識。

       3、健全職業衛生檔案和勞動者健康監護檔案。對從事接觸職業病危害的作業的勞動者，用人單位應當按照國務院衛生行政部門的規定組織上崗前、在崗期間和離崗時的職業健康檢查，並將檢查結果如實告知勞動者。職業健康檢查費用由用人單位承擔。職業健康檢查工作應當由省級以上人民政府衛生行政部門批准的醫療衛生機構承擔。對勞動者建立的職業健康監護檔案，應按規定的期限妥善儲存。

       4、健全工作場所職業病危害因素監測及評價制度。用人單位應當實施由專人負責的職業病危害因素日常監測，並確保監測系統處於正常執行狀態。職業病危害因素檢測、評價由依法設立的取得省級以上人民政府衛生行政部門資質認證的職業衛生技術服務機構進行。

       5、定期進行職業衛生知識培訓。用人單位的負責人應當接受職業衛生培訓，遵守職業病防治法律、法規，依法組織本單位的職業病防治工作；應當對勞動者進行上崗前的職業衛生培訓和在崗期間的定期職業衛生培訓。

        6、對未成年工和女工實行特殊保護。用人單位不得安排未成年工從事接觸職業病危害的作業，不得安排孕期、哺乳期的女職工從事對本人和胎兒、嬰兒有危害的作業。

       7、建立、健全職業病危害事故應急救援預案。

     為保障醫務人員職業健康，維護職業安全，有效預防醫務人員在工作中發生感染，根據衛生部《醫院感染管理辦法》《醫務人員艾滋病病毒職業暴露防護工作指導原則》《中華人民共和國傳染病防治法》《消毒管理辦法》等相關法律法規特制定本措施。

一、管理措施

(一)加強對醫務人員職業安全防護的教育培訓,提高自我防護意識。

對所有新進人員崗前培訓內容增加職業安全防護措施，採取院內培訓、科內培訓的方式進行考核，院內培訓由醫院感染管理科負責，科內培訓由科主任、護士長負責培訓。

(二)嚴格執行無菌操作技術規範、消毒隔離制度及相關規章制度，加強對制度執行情況的監督管理。

(三)嚴格執行醫院感染管理責任制，加強科室二級監控，加強對相關危險因素的監測、分析，針對問題及時採取控制措施。

(四)對醫務人員防護措施的執行情況採取檢查、督導，並採取具體措施落實處罰。

(五)按病種收住入院，嚴格區別傳染性與非傳染性疾病，做好消毒、隔離、防護等工作。

(六)樹立職業安全自我防護意識，實施標準化預防。

(七)加強病區通風管理，保障通風條件。

二、基本防護

​(一)洗手

洗手是預防傳染病傳播及感染擴散的最簡單而又最重要的一項措施。

在醫院內非緊急情況下，醫護人員在下列情況下均應認真洗手:

1進入或離開病房前後。

2進行深部浸入性操作前，如腦室引流、胸腔穿刺。

3護理每例特殊高危病人前，如嚴重缺陷病人和新生兒。

4接觸傷口，無論是切口、創口或深部切口前後。

5處理汙染的物品後，如接觸被血液、體液、分泌物或滲出物汙染的物品。

6護理感染病人或可能攜帶特殊臨床或流行病學意義的微生物

的病人(如多重耐藥菌)。

7與病人長時間和密切接觸後cin.com

8病接病人前後。

9戴脫手套前後。

10無菌操前後

(二)戴口罩

一般認為，戴口罩可以防止吸入大顆粒氣溶膠(飛沫)及小顆粒氣溶膠(飛沫粒)。前者經由密切接觸傳播，播散距離在lm之內，所以醫護人員僅在密切接觸這種感染病人時才需戴口罩，後者可在空氣中懸浮較長時間，散播距離較遠，所以當進入這類病人隔離室應戴口罩。