從員工的思想工作入手，透過宣傳輿論導向等手段讓員工接受公司創新發展的改革思路，及時解決在這一程序中的矛盾。舉辦各種創優爭先和比賽活動挖掘員工思想中先進成份，大力提倡敬業愛崗精神，引導員工把個人理想與公司發展目標相結合，培養員工的集體榮譽感，以此激發員工的高度責任心，使公司內部形成強大的凝聚力。

二、以發展為核心，構建有競爭力的企業文化，先進的企業文化不僅可以指引企業樹立正確的價值觀，更應該以優秀的文化來提升企業的核心競爭力，協調企業和諧發展，而企業的競爭來源於不斷的學習和不斷的知識更新。所以，要鼓勵員工爭做知識型員工，根據公司所需，採取各種方式，對員工進行培訓，使員工專業水平和技能有較大的提高，共創具有競爭力的企業文化，推動企業的進一步發展。

三、加強公司制度建設

堅持以人為本、強化責任、細化管理，狠抓落實提高各項工作管理水平，進一步完善企業制度，崗位規範，使公司管理和員工行為均有章可循，倡導在共同的企業文化下完善激勵約束機制，透過機制的創新，提高工作效率，為企業的和諧發展打好基礎。

1. 我們雖然不能控制風的方向，但卻可以調整帆的方向，達到勝利的彼岸。

　　2. 只要向著向日葵的方向努力微笑，就不會迷失方向。

　　3. 想要在這個世界找到方向，就要先承認自己迷失了方向。

　　4. 沒有方向的人，去哪裡都是逃離，盯著你想去的方向，做最重要的事。

　　5. 對一隻沒有方向的船來說，來自任何方向的風都是逆風。

　　6. 遠方就是不用視覺就知道的方向。心所向的方向，叫做遠方。

　　7. 如果有一天，我迷失了方向，失去了理想。你是否會頂替我的理想，為我指引方向。

　　8. 我們都在一條路上執著的走著，有的人擁有方向，有的人尋找方向。

　　9. 在越來越多的忙碌中迷失了自己。不是找不到方向。只是方向距離我們太遠。遙不可及。

　　10. 站在高處，感覺不到風的存在。我想孔明燈飛去的方向，應該就是風的方向。

　　11. 找不到方向的日子，是一種迷茫，找錯了方向的日子，心，又如何安放！

　　12. 愛是點與點之間的匯合，單獨是點與面之間的匯合。愛是有方向的，而單獨沒有方向，沒有方向就意味著全方向。

　　13. 只有在努力的'方向前進不了，才向反方向逃跑。

　　14. 迷路不是因為沒有方向，而是方向太多。

　　15. 逆風的方向，更適合飛翔，我不怕千萬人阻擋，只怕自己投降。

　　16. 人生不可能總是順心如意，但持續朝著Sunny走，影子就會躲在後面。刺眼，卻是對的方向。

　　17. 我曾經跨過山和大海，也穿過人山人海，我曾經擁有著的一切，轉眼都飄散如煙，我曾經失落失望失掉所有方向，直到看見平凡才是唯一的答案。

　　18. 不管前方的路有多苦，只要走的方向正確，不管多麼崎嶇不平，都比站在原地更接近幸福。

　　19. 我終於相信，每一條走上來的路，都有它不得不那樣跋涉的理由。每一條要走下去的路，都有它不得不那樣選擇的方向。

　　20. 我不太肯定我的方向，但是我希望自己能走的遠一點。

　　21. 當我懂得珍惜，你已經遠離，我不感空虛，因為空虛的土壤將填滿懺悔，如果懺悔還會萌芽茁長且開出花來，那麼，花開的方向，一定是你離去的方向。

　　22. 一個人沒有錢，就等於自己迷失了方向。

　　23. 迷失方向就去找方向，找到方向就要努力，世界不會等你。

　　24. 回憶是時間的函式，但時間的方向永遠朝後，回憶的方向卻一定往前。

　　25. 心若沒有了方向，愛就沒有了方向。就會像一粒塵埃，飛到遠方。