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  • 1 # 小顏剪輯417

    重要的對待每一件事,慎重的做每一個決定,你才能成為重要的人。多條路都試試,挑最好的即可,千萬別找到個勉強的湊活,那都是無奈,那你就會成為無奈的人。

  • 2 # 小瑾吃喝玩

    很多大學生對自己人生的第一份工作都充滿了期待,卻又憂心忡忡,不知道初入職場該怎麼做,下面就簡單的為大家概括為以下幾點:

    1.認真瞭解企業文化。

      

    每家公司都有林林總總的成文、不成文的制度和規則,它們加在一起,就構成了公司的精髓———企業文化。想迅速融入環境,在公司裡如魚得水,就要對這些制度、規則爛熟於心,嚴格遵守。初來乍到,切記莫逞英雄,天真地想去改變公司現有的文化,這樣你只會給自己惹來麻煩。

    2.快速熟悉每位同事。

      

    忽然跳入一個完全陌生的圈子,面對的是一張張或親切、或深沉、或謙虛、或倨傲的臉。從中找到幾位興趣相投、價值觀相近的,與之建立友誼,儘快打造自己在公司裡的社交圈。這樣,一旦在工作中遇到困難,不愁沒人對你進行點撥;遭到惡意刁難時,也不致沒人出手援助。不過要注意,與同事搞好關係應把握一個度,千萬不要鑽進某個狹隘的小團體,拉幫結派只會引起“圈外人”對你的對立情緒,有百害而無一利。

    3.做事分清輕重緩急。

      

    一個人的能力、精力有限,誰也不是超人,不可能一夜之間解決所有難題,做完所有事情。當一大堆工作同時壓到你身上時,按“輕重緩急”的次序依次完成,是最合理的解決之道。暫且把那些雜七雜八的小事擱下,集中精力處理棘手的事情,安撫要求苛刻的客戶。做好一件事,遠比事事都嘗試、最終卻一事無成要強得多。

    4.絕對遵守公司章程。

      

    每家公司都有自己的規章制度,有些是無論在哪裡都必須遵守的,比如不遲到、不早退、辦公時間不打私人電話、不揩公家的油等等。也許沒有人因你早下班10分鐘而指責你,但老闆的眼睛是雪亮的,如果在這種小事上栽跟頭,可真是得不償失。

    5.學會任勞任怨。

      

    一般說來,一開始用人單位都會把一些瑣碎、單調、技術含量低的工作交給大學生,正所謂“天將降大任於斯人也,必先苦其心志,勞其筋骨”,讓他得到鍛鍊。這個階段缺乏樂趣和挑戰性,往往讓大學生覺得自身價值無法體現。其實這個時候應該任勞任怨地做好。要相信,這只是小小考驗,只有表現好,才有機會獲得進一步施展才能的機會。

    6.和老闆適當保持距離。

      

    怎樣拿捏和老闆的距離,向來是職場新人的一大困擾,既不能拒之千里,也不便“緊緊追隨”。和老闆適度保持距離是必要的,儘量避免“馬屁精”的嫌疑,否則會在無形中失去許多同事的信賴。當然,對老闆要絕對尊敬,萬一與之產生衝突,一定要剋制剋制再剋制,不然只有另謀高就了。

    7.會工作,也要會娛樂。

      

    無論是新潮時尚的電腦網路遊戲,還是有貴族氣息的Golf球、網球,或最大眾化的麻將、象棋、撲克牌,總得會上一兩樣。和同事一道參加娛樂活動,是聯絡感情、拉近距離的絕佳方式,很多時候,友誼就是從打打鬧鬧、嘻嘻哈哈中衍生而來的。“書呆子”在職場中不會受歡迎,既會工作又會玩的人才能左右逢源。

      

    對於大學畢業生來說,初涉職場,首先要有一個明確的職業發展目標,向著正確的方向前進,職場新人需要的是經驗的積累,要把自己從“學校人”完成向“職場人”的轉變,提高自己的含金量和競爭優勢,因為這個社會需要的就是含金量高的人才,如果你很平庸,不好意思,你將會沒有自己的立足之地。所以,堅持學習,堅持填充自己的不足之處,學會做一個合格的職場人。

  • 3 # 王婕一

    2.“拿多少錢就幹多少事”的思想絕對不適用第一份工資。作為應屆生,第一份工作主要是用來經驗學習的,在職場更應該積極主動。

    3.很多人畢業之後並不知道自己喜歡什麼工作,適合什麼工作。當你有了第一份工作之後,你要認真的瞭解這個崗位,思考自己是否真的喜歡。同時瞭解一下公司的其他崗位。

  • 4 # 給力與接力

    這個要看從事什麼行業說起。

    一是大學應屆畢業生,在校很多都奔考公務員,如果高中了,畢業即就業。這個系統比較穩定,而且崗位相對吃香,剛好溫飽,也就了了父母的學而優則仕的心願,身份相對比較高。那麼進入這個系統,就要講究一些官場規則,本行工作盡職盡責自不必說,學會搞好上下級關係,也要慢慢練就一身本領,多聽,多看,少說,但不一定多做,都是經歷,等有經驗了,也就恍然大悟了。

    二是參加進校的高階企業招聘,這是拼專業吃飯,簡單說,就是看專業選企業,能夠有好的待遇,是首選,同時,企業未來的發展一片光芒,也是你奔前程的遠景。相對上面講的鐵飯碗,稍微有那麼不穩定,但你的待遇絕對不會只是個溫飽問題而已,講究的是年薪,那麼企業給你這麼好的待遇,當然希望你給企業創造非常大的價值,這時你的價值就和企業的命運綁在一起,同生死,共命運。那麼你需要注意的自然是企業的利益,凡事能夠為企業有利,盈利的產品,方法,都要想方設法去做,那也是你的價值在企業的平臺得到體現,未來你也就前途無量,特別是個人在行業中的位置,因為你的努力,你的才華也會被一些元老級的老闆看中,那時,在成就一家優秀企業的同時,企業也成就了你。

    總之,剛畢業,剛踏入社會,帶著內心對未來一片美好的憧憬上路,信心滿滿的你,更應該好好保護好自己,才能更好的去服務這個社會,在社會潮流中勇立潮頭!

  • 5 # 徐祖吉

    大學畢業的第一份工作是非常重要的。他是關係到大學生,對以後工作是否能充滿信心的大問題。若處理得當,就能很快適應工作,在工作中就能體會到自身價值,使得自已心情愉悅,從而使你熱愛本職工作。若處理不好,就可能會帶來工作恐怖症。怕出去工作,怕與人接觸,這就會有可能影響你的人生。那麼在工作中應注意什麼呢?筆者認為有下列幾點:1.學會與人相處。這是開始許多年輕大學畢業生最難做到的。因現在獨生子女多,喜歡聽好話,聽不進不同意見,常常不能接受批評,一點委屈都受不了,經不起打擊,便會一走了之。如果這樣的話,會使得我們的大學生很難就業。與人相處,首先是自已的領導,應尊重它。若領導給你佈置工作,要不折不扣完成。若確實不能完成,應向領導說明原因。同時與同事工作相處時,要團結協作,友好相處。2.虛心學習,不斷進步。開始工作時,一切都得從頭開始,必須虛心躬敬地向老同事學習,不但要學習他們的工作精神,更要學習他們的工作態度,工作思路,與工作方法。3.工作要主動,不要怕吃虧,爭取多幹事情。在開始工作時,要以飽滿的熱情,投入到工作之中。工作上要主動,不怕苦,不怕累,想盡千方百計,克服一切困難,認真幹好自已的每項工作。4.總結工作方法,改進工作思路。在工作中,由於你是大學生,具有一定專業知識。可以發現工作中存在的問題,找出改進的方法,最佳化工作方法,提高工作效率。5.幹一行,愛一行,爭取成為本行業的專家。在自已的工作崗位上,不但要盡心盡職,鑽研業務,更重要是使自己的工作水平達到一個新的高度,爭取在這個行業中幹出輝煌的成績。總之,一定要注意放下架子,不要認為我是大學生,研究生,知識水平比老同事高,認為沒有什麼地方可以學。希你不要有如此想法,否則,你會在工作中寸步難行。

  • 6 # 無憂精英網

    大學生離開象牙塔步入社會,是脫離校園生活的第一步,也是重要的一步。邁出的步伐要堅定、踏實。職場是做為學生終將要面對的,無論是否做好準備都將告別校園。身邊沒有老師的諄諄教導,缺少了往日同學摯友的陪伴,獨自面對新環境,新生活,看似孤獨但這是成長的必經過程。

    大學畢業後第一份工作要如何開始?工作中都應該注意哪些事情?精英菌今天為你細細道來。

    1、 認清自己:校內無論你取得了怎樣的輝煌,成就了哪些能力,擔任過多麼重要的角色。在踏入工作崗位中那一刻,你就是個新人!而且是嶄新嶄新的新人。學校內的一切都將成為過往,你需要儘快掌握新的技能。認清自己的能力,具備或不具備的技能。在新崗位上將自己的長處發揮到最大,短板的地方透過請教與學習迅速補足。讓自己在段內有所提升,才能跟上團隊的步伐。

    2、 不要過高期望,也不能沒有底線:企業中都是藏龍臥虎的地方,比你高明的人大有人在。所以屏棄掉你在校園內的優越感,一切從頭開始,哪怕是從零開始。給自己一個歸零的心態。另外職場中同事之間也是平等的,即使是上下級的關係也不能觸及到個人底線。你可以為了工作承擔更多,為了團隊的目標付出更多。但是某個人一味的指使你、為了個人利益拉攏你要勇敢的 “Say No”!這是底線也是原則。觸犯原則的事情一定不能碰。

    3、 清晰的職業規劃:所謂的職業規劃就是有“清晰的定位、”“明確的目標”、“尋求最佳的發展通道。”不少大學生就業後對於崗位的迷茫已經變成一種社會現象。針對自己選擇的行業、崗位都要提前做好規劃,讓自己的奮鬥目標更清晰,增強自己的核心能力,專業知識和技能跟上產業發展的要求,不斷滿足崗位所需。

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