靈活就業人員交社保應該交城鎮職工社保。為了讓靈活就業人員參加城鎮職工社保，國家出臺了多個檔案，鼓勵靈活就業人員參加城鎮職工社保，讓有條件參保的城鎮職工養老保險的靈活就業工作者進行就業登記，領取靈活就業人員補貼。有的城市為了鼓勵靈活就業者參加城鎮職工社保還允許男滿55歲、女滿45歲的靈活就業者一次性補繳12年等惠民政策，皆在鼓勵支援參加城鎮職工養老保險。

隨著社會的發展，靈活就業人員會越來越多，他們為繁榮社會發展做出了貢獻，為了他們也能和城鎮職工一樣退休後享受社會保險，老有所養，老有所醫，國家規定靈活就業人員參加城鎮職工社保必須養老保險和醫保同時繳納，累計繳滿15年，男滿60歲、女滿55歲就可按月領取基本養老金。

當然如果參加城鎮職工社保有困難的靈活就業人員，選擇參保城鎮居民養老保險和醫保也是可以的。

有條件還是參加城鎮職工社保，待遇比城鎮居民社保待遇高。也體現了多繳多得，繳費時間長繳費多，退休後基本養老金高，醫保男繳滿30年、女繳滿25年享受退休醫保待遇：不繳費享受醫療待遇。

靈活就業人員交社保，是交職工社保還是居民社保？

靈活就業人員顧名思義是沒有正規就業的人員，這屬於一個特殊的群體。他們可能是沒有上過班的人群自己做生意為生、有可能是從單位失業後自己繳納保險的勞動者。

靈活就業人員是專門針對自己繳納職工社保的一類人的總稱，靈活就業人員繳納的是職工社保，但是卻與正規就業職工繳納的社保並不完全一致。

靈活就業人員繳納的保險有養老保險、醫療保險，個別地區可以繳納失業保險。養老保險的繳費檔次一般有三種,分別是社會平均工資的60%。80%，100%。各人可以根據自己的經濟條件自由選擇，靈活就業人員的醫療保險個人可以選擇交納或者不交，這並不影響退休。

很多靈活就業人員就是隻繳納養老保險，醫療保險是選擇的是城鄉居民醫療保險。只要靈活就業人員達到法定退休年齡並累積繳費滿15年就可以申請退休，此時與醫療保險並不捆綁。

靈活就業人員繳納保險屬於職工保險的一種，所以在計算退休金的時候與正規就業職工的退休金計算公式是一致的。

靈活就業人員繳納是保險的方式？

參保人可以去當地人社部門申請，參加社會保險填寫社會保險申請表就可以了。下崗失業人員首先將自己的檔案存放到參保地的人社局，然後就可以以個人的身份繳納養老保險。

總結一下，點火就有你們交的社保是職工社保，針對下崗失業人員一般地區都會有三年的社保補貼返還政策，符合條件的人群要關注這一政策。

靈活就業人員交社保，是交職工社保還是居民社保？靈活就業人員是不能繳納職工養老保險的，職工養老保險是在職職工繳納的，靈活就業人員可以繳納靈活就業養老保險。靈活就業養老保險就是勞動保障部門給農民兄弟，個體經營戶和靈活就業人員的一個優惠政策，交到退休年齡可以和職工養老保險的人員一樣辦理退休手續，每個月領取退休工資。

靈活就業養老保險不分農村戶口和城鎮戶口，繳納靈活就業養老是不受戶口限制的。靈活就業養老保險女性55歲退休，男性是60歲退休，最低十五年繳費。

根據當地目前的靈活就業養老保險政策，繳費基數分兩個檔次，一個是60％繳費，每個月繳費是502.6元，退休後工資在1700左右。一個是100％繳費，每個月繳費837.6元，退休後工資在2700左右，最低繳費是十五年哦。靈活就業的朋友如果經濟條件允許可以選擇100％繳費，交的多領的多，條件一般的可以選擇60％繳費，最起碼讓自己老了有份穩定的生活保障，讓自己老有所依老有所養。

靈活就業的朋友養老保險要是辦理還是儘快辦理，不要等過了五十歲才想起來繳納養老保險，但已經晚了，因為靈活就業養老保險是不允許一次性補繳的。現在很多朋友都在諮詢以前沒有繳納過養老保險，是不是可以一次性補繳十五年的，但根據目前的養老保險政策是無法補繳的。

　　因為職工醫療保險和居民養老保險，兩者住院報銷比例職工得更高一些，一般相差要5%左右。所以生病住院花費多，能顯現出職工醫保的優勢。

　　所以靈活就業人員，參加社保大都是職工養老保險。如果收入不高的話，靈活就業者也可以繳納城鎮居民養老保險，檔次在100元，200元，300元，400元，500元到1500元不等。

個人交社保的目的有兩個，一是退休後有養老金，更重要的是為了醫保。醫保分居民醫保和職工醫保，居民醫療報銷沒有繳費參保年限，需要一年一繳每年200多元；職工醫保根據工資每月300元以上，最高2000多。職工醫保有繳費參保年限的規定：男性參保年限為25年，女性為20年，在達到國家法定退休年齡之後不需要再繳納費用即可享受基本醫療保險待遇；職工醫保的待遇要高於居民醫保，一般職工醫保為70%-85%，居民醫保約為50%-70%。職工報銷藥品更多。

所以個人交社保每年越少越好，年限越長越好。重要是為了享受職工醫保待遇。如果覺得職工醫保每月交錢太貴，

看你的經濟承受能力，還有需求。

1、首先確定的一點是，“職工社保”的費用較高，當然待遇也高；“居民社保”費用較低，自然待遇也低。

比如，城職工醫保和城鄉居民醫保的報銷待遇就不同。各地職工醫保門診一般不低於70%，住院不低於85%。居民醫保門診一般不低於50%，住院不低於60%。

2、靈活就業人員“職工社保”和“居民社保”都只能買醫療和養老兩種險（除非靈活就業人員掛靠在我們這樣的人力資源公司代繳社保，可以買五險），“職工社保”按月繳費，“居民社保”按年繳費。

2、“職工社保”可以是以靈活就業人員的身份買的醫療保險和養老保險，也可以是掛靠在我們這樣的人力資源公司代繳的醫療、養老、工傷、生育、失業五險。根據自己的需求，如果經濟條件允許，又有生育等需求的，可以考慮掛靠。

靈活就業人員交社保，是交職工社保還是居民社保？

中國社保卡持卡人數已達到13.35億人，人口覆蓋覆蓋率達到95%。

很多人認為職工社保需要用人單位和個人共同繳費。沒有工作就繳納不了職工社保，享受不到優厚的職工社保待遇。

但其實，靈活就業人員身份也可以除了以本地居民身份交的城鄉居民社保，也可以交職工社保。

換句話說就是，社保分為兩種，城鎮職工社保和城鄉居民社保。

城鎮職工社保的參保人分為兩種，即靈活就業個人參保人和單位參保人。

城鄉居民社保只面向個人，不對單位。

你交的是職工社保，還是居民社保呢？你知道ta們的待遇差距有多大嗎？

先講講他們的區別：

1、面向的人群和繳費的性質不同

職工社保主要面向在城市中有工作的企業職工，且帶有強制性，

而居民社保主要針對農民與低收入人群，屬於自願參保，不強制繳費

2、繳納保險的型別、金額、方式不同

職工社保包括：養老、失業、醫療、工傷和生育，五種保險

按照國家規定基數與相應比例按月繳納，每年最多繳納社保費用，可達十幾萬元

而居民社保，只能繳納養老和醫療保險兩種，有固定繳費檔次，每年最高繳納7000元左右

政府還會給予居民社保補貼，繳費越多，補貼也越多

3、待遇不用

職工退休後的養老金要遠高於居民的養老金

職工社保的醫保待遇也比居民醫保的好

在同等級醫院的情況下，居民醫保的報銷比例，比職工醫保低20%-40%左右

所以，針對人群不同，兩種社保也各有各的好處，對保障人民生活有著很大的作用

其實這個問題用比較簡單的白話說，以靈活就業人員身份交的社保就是職工社保退休時領取退休金跟上班時一樣，交的多退休金拿的多。但交費相對較多都是自己交，居民社保就以城鎮居民身份交養老保險，交費相對少將來拿養老金也少。

據我瞭解到的情況，目前是允許靈活就業人員自由選擇這兩種社保的其中一種的，但這兩種社保的交費規定、交費額度以及退休後的待遇是有差別的，靈活就業人員可根據自身的經濟狀況去選擇。二者差別如下：

一、適用人群和交費標準不同

職工社保和職工醫療保險屬於國家強制性購買的社保。主要面向在城市中有工作的企業職工、個體工商戶，其交納標準是按當地平均工資的一定比例由所在單位交一部分，個人交一部分，如果靈活就業人員選擇職工社保，因為自已沒有工作單位，所以由單位交的這一部份也需要自已交，這樣交費負擔相對是比較重的，但靈活就業人員如果選擇職工社保，繳費標準與企業職工有所不同，一是隻交養老保險和醫療保險兩種，這兩種保險也恰恰與我們生活息息相關，是最實用的。二是可以自由選擇社保繳費檔次，靈活就業人員養老保險費率和醫療保險費率是20%和8%，養老保險交費標準是當地社會平均工資的60%~300%之間進行選擇，分為60%、80%、100%、200%、300%這5個檔次，靈活就業人員可以按自已的經濟狀況自由選擇養老保險檔次。

城鎮居民醫療養老保險，是面向沒有工作單位的人群，包括城鄉居民。居民社保是以個人名義購買的社保。屬於自願參保，不強制繳費。2021年度城鄉居民基本養老保險繳費標準為每年200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元幾個檔次，個人可根據經濟情況自由選擇，除個人繳費外，國家另給於個人繳費人一定的補貼，補貼各地都有具體規定。2021年度城鄉居民基本醫保個人繳費標準為280元/人。貧困人群的個人繳費政府給予資助，各地區具體標準可能會有一定調整。

二、交費方式和要求不同

職工保險的交費方式在時間上是按月交，居居保險是按年交。

根據2021年最近規定，參加職工保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的，可以按月領取基本養老金。未繳夠15年的，可以先辦退體手續，需繼續交夠15年，才能領取養老金，職工養老保險不允許補繳和一次性繳納。

城鄉居民保險的參保人員，到達法定退休年齡（男女都是60歲），養老保險累計繳費不足15年的，可以一次性補齊15年後辦理退休手續，享受養老金待遇。從這一點看，如果年齡偏大的靈話就業人員，還是交居民養老保險更合適。

三、退休後享受的待遇不同

靈活就業人員參加職工養老保險，交費基數是根據自己經濟條件自由決定來交，所以交的標準越髙，領取的養老金越髙。參保人中途如果去世了，個人繳費部分可以退還給其繼承人，另外還有喪葬補助金、精神撫慰金兩筆錢可以領取。居民社保交費標準也是自由選擇，但普遍比職工社保低的多，退休後領取到的養老金也相對比較低。

從醫保報銷情況看，交以上兩種社保在醫保報銷範圍上區別不大，區別主要存在以下兩方面：

1、報銷比例上還是有一定差別，職工醫保報銷比例一般為70%-85%;而居民醫保報銷比例一般為50%-70%。

2、職工醫療保險會給個建立個人醫保賬戶，這個醫保賬戶實際上是會建立個人餘額的，那麼你有了個人餘額之後，這個餘額我們是可以去藥店買藥或用作門診就醫結算來代替現金支付。但如果你參加的是城鄉居民醫療保險，那麼是不會建立個人醫保賬戶的。

綜上所述，如果你比較年輕而且收入比軟穩定，還是交職工社保比較好，按最低60%的檔次交都比交居民社保退休後的養老金髙許多。但如果年齡偏大，到退休年齡遠交不夠15年，經濟收入不夠穩定，還是選擇居民社保比較穩妥。