現在員工的工資、個稅、社保基數嚴格一致，尤其社保費由稅務機關收繳，資料都在稅務系統裡，繳費基數不一致根本不用工作人員比對，稅務系統直接報錯，禿子頭上的蝨子太明顯了。

社保繳費金額=繳費比例*繳費基數

這意味著：在當前社保繳費比例不變的情況下，一旦社保繳費基數上漲，社保繳費金額也將隨之上漲。

對職工而言，社保繳費基數又是如何確定的呢？

一般來說，職工個人繳費基數為：職工本人上年度月平均工資。

換句話說：如果去年你的工資漲了，那麼，今年社保繳費便會漲！

社保繳費上漲是有好處的，比如：養老保險繳費越多，將來領的養老金越多。

當然，社保繳費基數並不是沒有限制的。

這裡需要了解一個新概念——社保繳費基數“上下限”

（1）下限：上年度全省全口徑城鎮單位就業人員平均工資的60%

（2）上限：上年度全省全口徑城鎮單位就業人員平均工資的300%

值得一提的是：部分省市區公佈的全口徑城鎮單位就業人員平均工資，是以“年”為單位，可以換算成“月均工資”。

舉個例子：假設某地區上年度全口徑城鎮單位就業人員月平均工資為5000元，則個人繳費基數下限為3000元，上限為15000元。

概括來說，職工繳費工資低於“下限”的，按下限標準執行；高於“上限”的，按上限標準執行。

需要注意的是：在下限與上限之間的，應按實際繳費工資執行。

最新訊息！多地2020年社保繳費基數調整

一年一度的社保繳費調整備受關注，目前，已有多地宣佈2020年度社保基數開始申報。

包括：長沙、寧波、紹興、南寧、青島、濟寧、柳州、北海、南陽、池州等，具體可向當地的社保局、稅務局諮詢。

這裡以寧波為例，為大家簡單介紹一下。

申報時間：

2020年5月6日至5月23日。

申報方式：

（一）網上申報

參保單位可透過寧波市人力資源和社會保障網首頁下方的“社會保險申報”圖片連結進入社會保險網上服務系統，輸入所在單位的登入資訊（使用者名稱為單位編碼，初始密碼為統一社會信用程式碼或納稅人識別號，首次登入使用者需要錄入經辦人手機號碼等資訊進行驗證）後，即可進入系統進行網上申報操作。

（二）視窗申報

暫不具備網上申報條件的參保單位可到參保地社會保險經辦機構申報視窗辦理申報手續。

申報要求：

（一）企業單位（含參照企業繳費的其他單位）參保職工個人月繳費基數，由參保單位按職工本人2019年1月至12月全部工資性收入（包括工資、獎金、各種津補貼、加班工資等）的月平均水平據實申報。其中，月繳費工資水平高於繳費基數上限的，繳費基數按上限標準19070元確定；月繳費工資水平低於繳費基數下限的，繳費基數按下限標準3815元確定。

（二）機關事業單位工作人員參加基本醫療、失業、工傷保險的個人繳費基數計算口徑應與本人參加機關事業養老保險繳費基數一致。

注意！用人單位未按期申報社保基數會被罰

各參保單位應在規定時間內，按要求如實申報繳費基數。

對於瞞報、漏報和不及時申報的單位，將影響其正常繳納社會保險費，社會保險經辦機構將按照國務院《社會保險法》、《社會保險費徵繳暫行條例》和《勞動保障監察條例》等有關規定進行處理。

例如：根據《社會保險費申報繳納管理規定》規定，用人單位未按照規定申報應繳納的社會保險費數額的，社會保險經辦機構暫按該單位上月繳費數額的110%確定應繳數額；沒有上月繳費數額的，社會保險經辦機構暫按該單位的經營狀況、職工人數、當地上年度職工平均工資等有關情況確定應繳數額。用人單位補辦申報手續後，由社會保險經辦機構按照規定結算。