學生宿舍管理部門應當履行的職責有檢查宿舍安全，每天定時清掃衛生及消毒，建立住宿學生以及家長的檔案，歸納好學生家長的聯絡資訊等等。學校是中少年聚集的重要場所，宿舍是所有人共同生活的地方，所以作為學生宿舍的管理者，不但要做好自己的本職工作，同時也應該做好學生之間溝通的重要橋樑。

一、學生宿舍管理者應該明確自己所在職位的重要職責，時刻謹記相關的管理要求，遵守職業道德。

2.需要了解國家對學生宿舍管理部門作出哪些相關規定，嚴格按照規定管理，保護好學生宿舍的安全。

學生宿舍管理部門是學生宿舍安全，以及裝置設施安全使用的首要負責人。為了給學生營造二、個整潔，舒適並且溫馨的居住環境，宿舍管理人員平時應該做好環境的整頓工作，並且做好各宿舍學生以及班主任電話聯絡方式，同時也需要了解學生家長的聯絡方式。對來訪人員進行登記，每天的值班老師去要詳細登記。沒有特殊事情，不要擅自離開崗位。按作息時間開關宿舍的大門，並且做好安全防範的工作。除了學校管理人員之外，禁止其他無關人員出入。對出入人員嚴格實行實名登記，並且注意做好男女宿舍分別管理。

根據教育部《普通高等學校學生管理規定》、《高等學校學生行為準則》等有關規：第四條：學校學生工作處負責學生宿舍的總體規劃和床位測算；負責學生宿舍的整體調整分配，推進學生宿舍管理規範化、科學化；負責協調相關部門對學生宿舍進行統籌管理；負責各校區學生宿舍管理物業的招標和監管、指導宿舍物業履行對學生宿舍的檢查、保潔、零修等日常管理和服務的職能，維護學生宿舍正常的生活秩序，並向有關職能部門和學院通報需要其處理的相關情形

1、按照校方對宿舍工作人員的工作進行管理、監督、指導，對其工作情況有總體掌握，發現問題及時處理。

2、做好宿舍防火、防盜、防暴等安全基礎工作的監督檢查，明確責任。

3對宿舍工作人員在宿舍區公共部分的衛生工作做好常規監督、抽查。

4、對宿舍內發生的事件及時處理，調查後提出處理意見及時上報。

5、不斷提高自身素質，做好職工、學生思想政治工作，培養、發展有能力的學生為學生幹部，經常召開舍長會，聯絡學生會宿管部幹部。

6、嚴格執行學校關於學生在宿舍內的各方面行為要求，加強與年級組的溝通，在管理中提升層次，研究學生思想動態，及時向相關班主任反饋學生在公寓的紀律、衛生、文明行為情況。

7、從指導工作角度出發，嚴格宿舍管理，嚴格班級常規考核、公正評價、一視同仁。

學校宿舍宿管主任崗位職責

（1）以學校“學會選擇、主動學習、卓越發展”的教育理念指導宿舍管理工作，不斷吸取科學管理資訊，更新觀念。

 （2）全面負責學生宿舍工作。根據學校要求和管理的具體情況，撰寫年度和學期工作計劃與結束工作總結。

（3）建立健全各項規章制度，實施和完善各項崗位責任制，定期檢查，不斷總結經驗，提髙管理水平。

（4）加強對宿舍管理人員的政治學習和業務指導，不斷改進工作和提髙業務水平，加強對全體人員的職業道德教育，服務育人教育, 奉公守法教育，調動生活老師的工作積極性。

（5）注重資料收集，逐步做到管理科學化、規範化、人性化。

（6）加強對“樓組長” “生活老師”的管理工作，充分發揮他們的作用，主動熱情支援他們的工作。

（7）加強對學生公共設施合理使用的教育管理。建立損壞公物賠償制度，對損壞的公物做到落實賠償責任人，及時做好公物的報修和維修工作。

（8）做好開學前學生的住宿安排工作和每學期結束時學生離校工作，妥善處理學生住宿中所發生的問題。

（9）營造輕鬆的工作環境，關心生活老師的工作和生活。盡力幫助生活老師解決工作和生活上的困難。在生活老師中提倡團結、協作，發揚團隊精神。

(10)定期組織教師和學生消防員進行安全、消防知識的宣傳教育和培訓指導，增強消防安全意識和防範能力。

(11)積極配合學校德育處等其他部門開展好其他工作。