事先訂好協議開始搭夥，過夫妻生活勝過新婚！我來講我的一位朋友面對巨大的收入差距，搭夥過日子真實的事。巧妙的是，在同居協議中規定日常生活開支，是按照男女各方退休工資比例分攤的，我覺得非常合情合理，他們過得也比較開心！

梅女士，今年49歲，街道企業操作工，退休，養老金2300元/月，20年前離婚，有房50平方，獨居。有一子未婚，本市個體戶。

林先生，今年61歲，環保局副處長，退休，養老金8100元/月，5年前喪偶，有房120平方，獨居。有一女已婚，本市某設計院事業編。

3年前，兩人經過雙方朋友介紹認識，第一次見面，女方就很坦誠，直接說我配不上你，我只是一個小工廠退休的小工人，你是大處長，我們兩人就好比一個在天上一個在地下！

但老林說，我也也是從小工人做起的，也許是後來機遇比較好，才一步一步升的副處長，這些都沒有關係嘛，你看我比你整整大了12歲，你現在還是如花似玉，我已經是老態龍鍾了！你的優勢也很明顯呀！什麼工作呀，什麼職務呀都是過去式了，現在我們的目的只有一個，就是為了更好地過好晚年生活！

老林接著說，我今天先表個態，今天我見到你可以說一見如故、相見恨晚，我對你百分之百沒有意見！你回去再考慮一下，你如果沒有意見，你再看看具體對我有什麼要求？我們將來在一起生活，你有什麼計劃和暢想？我的想法是，我們在一起後，只要心往一處想，勁往一處使，一定能夠開啟一個幸福的美好生活新時代！

雖然老林說話還沒改掉長期做領導的口氣，但給人的感覺還是十分真誠！經歷了一個春夏秋冬接近一年的交往，彼此認為對方包括對方家庭都很合適！他們決定，他們先不考慮結婚，先採取搭夥過日子的形式，但主要的禮節絕對不能少，他們雙方母親都還健在，都八十好幾了，他們都分別去拜見了，並送去了名牌保健品厚禮！

在2020年國慶長假，他們在本市吉星樓擺了一大桌宴席，在各自兒女的見證下，雙方訂立了書面同居協議，必須共同遵守以下9項內容:

1、雙方一切為了愛情，自2020年10月月8日起，甲乙雙方本著平等自願的原則，以同居方式共同生活，原則上在甲乙雙方居住地居住都可以，目前先住在甲方也就是男方。

2、日常生活開支實行AB制，即同居期間，除了雙方原有的各類財產歸各自所有，各自保持經濟相對獨立，人情份子各自開支外，日常生活包括柴米油鹽、水電煤氣開支，男女各方按各自工資比例分攤，即3.5:1比例分攤。例如，本月開支¥4500，男女雙方各分攤¥3500和¥1000整。

3、日常家務活也實行AB制，即同居期間，各項日常家務活，在相互幫助前提下，女方多做一點，男女各方按1：3比例分攤去做。

4、同居期間，任何一方隨時可提出解除同居關係，必須提前一個月通知對方，並補償對方精神損失費，金額為自己的一個月工資，即8100元和2300元，從此再無瓜葛。

5、同居期間，有關對對方扶持和照料的義務，如生小病應該履行，如生大病不必履行，該義務主要由其子女承擔。

6、雖然男女雙方暫時不以結婚為目標，不具有法律上夫妻的權利和義務，但日常生活中，男女雙方不是夫妻、勝似夫妻！

7、由於男方在菸酒、釣魚方面開支特大，女方在日常購買服裝方面開支特大，而且開支金額大而不確定，此類開支均由各方獨立支出，均不列為日常生活開支。逢女方過生日和逢春節，如此時女方購買服裝，男方補貼給女方¥500整。

8、在同居期間，如遇女方兒子結婚，男方將給予補貼，按同居已滿年數計算，每年¥1000整。例如，雙方同居達到十年，補貼金額就是¥10,000整。

9、自始至終奉行互敬互愛、互諒互讓精神，協議中如有未盡事宜，協商解決。也可透過法律等途徑解決。

…………

由於有協議可依，同居期間他們從沒有互相猜忌提防，做到了互相關心、相敬如賓，現在兩人生活得非常開心，其實這個協議的版本還是我提供給他們的，他們又做了修改。自從他們同居以後，他們的兒女也特別放心，少操了多少心！他們實際同居過程中，每個月男方比女方多開支大約2000元到2500元。

最近梅女士遇到我，還對我吐露了小心思，她說她還是希望日常生活費方面，老林再多出一些，我對她說，慢慢來吧，你對他照顧的再好一點，他肯定會更大方！但梅女士睜大雙眼狐疑地望著我，我在想，這個老朋友呀，我認識他30年了，是不是太摳的毛病還沒有改？我心裡這麼想著，只是沒敢梅女士對說出口！

老年人搭夥過日子，也是要有一定的感情基礎的，對眼對脾氣的基礎的，如果一方斤斤計較，小算計是搭不了夥的。這個事也很好解決，搭夥前雙方講明白，誰當家，甚至誰做飯洗衣！條件和適後再搭夥，搭夥不同領了證，雙方沒有制約，搭夥一段時間試試，不行了也可以隨時散夥，誰不和適誰也不幹，沒有無緣無故的搭夥，也沒有無緣無故的散夥！

搭夥過日子不是長久之計，誰也不會對誰負責任，說明白一點就是非法同居，兩個人在一起不可能不吵架不吵嘴的，可能因一點小原因都可能分道揚鑣各奔東西，不現實的生活也是不現實的想法，想在一起生活就是辦一下手續就那麼難麼。

既然前提是搭夥過日子，那就經濟上AA制就好了，基本生活費用大家一起拿出來放到一起滿足吃喝用度，其他禮尚往來的人情份禮自己負責，自己都有自己的存款和零花錢也不需要限制對方的消費習慣。

老年人真正的開銷並不多，生活費用均攤了，吃好喝好心情愉快，也就不要斤斤計較得失，工資高的一方，出了儲蓄必備的養老金，可以稍微大方點，買一些對方喜歡的小禮物，調節感情，增添情趣，也是一種為搭夥過日子更愉快做出的付出吧！不不要過分計較和算計，都大度一點會讓搭夥也很富有意義和激情，起碼一起是快樂和滿足的狀態。

搭夥過日子可以，但得有個度，剛開始不瞭解對方可以，過個3一5年就應該給個交代吧。永遠搭夥感覺有點玩弄對方。

老年人搭夥過日子，工資收入差距怎樣擺平？也就是說過日子工資收入怎樣使用，用誰的還是兩個人平攤？

我單位曾姐55歲找個61歲的鐵路退休職工，兩個人搭夥過日子，老頭主動說過日子花我的錢，你的工資你自己攢著，留著以後老了用。房子住我家，你的房子你自己出租，房租你自己留著。

曾姐很感動老頭這樣開明。

互相瞭解了一陣子，兩個人就結婚了，婚後曾姐很幸福，老頭有一個女兒已經出嫁，互相理解已經成為好朋友了。哈哈厲害吧。

所以說老年人搭夥過日子，事前要說清楚工資問題，就不會有矛盾了，可以安心幸福的過日子。

的確，工資收入差距大，又要搭夥過日子，是需要一個約定才行。如果都都拿出由一個人來管理可能不現實也不合適。如果都拿一樣多出來過日子也是不現實也會有矛盾的。那麼最好要雙方約定數量的多少，約定怎樣管理，自己管理和支配非拿出部分，約定各種細節包括遇到請客送禮，遇到生病，遇到意想不到支出的時候怎樣處理，這樣生活會快樂如意，否則矛盾糾紛多，日子不會長久，日子不會快樂幸福。

我遇見一對老人，男的工資有10000多，女的只有1000多，男女雙方約定每月由男方拿出2000作為兩個人生活費，其他支出由男方負責。房子各有一套，一套出租，收益歸女方，產權各自擁有各自的。男方在婚姻存續期間的存款歸兩人共同擁有，但由男方管理。每月生活費由女方負責管理和支配。女方的每月工資由女方所有和支配。婚前財產和存款由各自所有。這樣他們兩個人的日子的確快樂幸福，至少沒有錢財的爭奪，財產的糾紛。至少兩個人的錢財清楚不容易有糾紛，對兩個人有好處，對雙方的兒女也有很多好處。

我認為要是男人年齡與女人相差較大，男人工資收入又比女人高得多，那麼日常開支應該全由男人出，甚至給女人一點零用錢。而女人應該盡心盡責地照顧好老男人，主動挑起主要的家務活。

對力所能及的家務活男人也應該一起做，“男女搭配幹活不累”，一起做家務還能增進感情。

要是男人女人年齡相仿，收入也相當，那麼日常開支可以大家拿出相當的錢來，家務大家一起做。只要不斤斤計較也是蠻好的。

總之再婚也好，搭夥過日子也罷，男人經濟上要大方，女人要盡心盡責勤儉持家，大家都不能有私心，只有真心才能換真情，才能白首偕老共度夕陽紅。

我的回答是這樣的，可以共同探討

如果老年是搭伴過日子的話我的回答是這樣的，既然是搭伴過日子，家庭生活上的支出，說白話，應該看誰伺候誰，如果男方伺候女方，那就應該由女方來支出，如果是女方伺候男方，那就應該有男方來支出，如果雙方都不需要，這個時候按工資比例支出。

如果四五十歲結伴過日子的話，不存在誰多誰少，因為後半輩子還長著呢，男方應該承擔得多一點，女方照顧家付出的多一點。

如果六七十歲，搭夥過日子，在晚年的時候，不至於寂寞，不給子女添麻煩，那麼，兩人的目的只要一樣，兩人可以協商解決，但還是要說明一點，結婚不結婚是次要，不管男方女方，都要有法律意識。不能因為是搭夥過日子，給晚年帶來麻煩。要在雙方兒女的見證下，搭夥前後的資產分配清楚，剩下的老人可以自行支配。因為既然是搭夥過日子，名義上法律是承認的，和年輕人結婚是一樣的。男人應該承擔家裡經濟上的更多一些。女人應該承擔家務上的更多一些。

年輕人的家庭和老年人的家庭其實都是生活上的柴米油鹽，年輕人考慮的是事業，老年人考慮的是晚年，只要合理地去安排，應該不是什麼大問題。

作為老年人不管是搭夥過日子還是領證成為合法夫妻，能走在一起就是緣分！特別是做為男人如果在錢上斤斤計較，什麼錢該怎麼分配，我出多了你出少了等，各自打自己的小算盤。像這樣就跟小孩過家家一樣當成了遊戲，一起生活就不會長久也不會幸福，像這樣搭夥過日子還有什麼意義？反而給人添堵，還不如一個人生活，不會有人算計得與失。

對於，老年人搭夥過日子，如何擺平較大的工資收入，作為男性的退休金一般要比女性多不少。其因，女性退休的早自然就比男性的退休金低！對於一般的工薪階層，女性的退休金要比男性相差在二千至四千元左右。如果說，男女老人要平灘一起生活的費用，這樣會影響到女性以後的保障。就比如那一天不再搭夥，在搭夥期間就沒有為自己存下後備的存款。可是，對男性老人來說並不影響到存下的積蓄。

比如，我一個同事，幾年前老婆去世後開始一直一個人生活，有一個兒子也早已成家。他去年退休，退休金月領7千多元，這還不算企業年金。自退休後找了一個伴沒有領證，那個伴45歲退休，當時退休金也就是三千元錢，隨著這幾年漲養老金，剛到四千元，和我這個同事搭夥過日子。我同事主動提出每月他掏三千元生活費，包括水電！按一般家庭月三千元足夠生活。若不夠在補！像這種氣度以後的生活中不會在錢的問題上吵架。這樣以來男女都能存下錢，背以後有什麼事急用。

再說了，女人在金錢上l上不怎麼付出，可是要付出眾多的體力。如收拾家裡的衛生，做飯，還要陪睡等！你就是找個保姆，只管做飯一個月要三千元以上，這三千元還是保姆的工資，其它的另算，你想存錢就跟少，成是存不下，萬一用錢根本拿不出，這樣就不如搭夥過日子付出的那點生活費，我同事這一年來搭夥過的日子很幸福。沒有因為誰掏錢的問題上有矛盾。

我還有一個朋友，中年時喪偶沒有孩子，就找了一個外省市的女人搭夥過日子，此女人無正式的工作收入，倆人一起前男方承諾每月給三幹元歸她自己存起來，生活的費用另外由男士支出。這十幾年來相識，相知，互相的信任直正地走在了一起。

總體來說，不管幹什麼？先站在對方一面為對方考慮，不要先考慮自己失去了多少。不然，這不是塔夥過日子而是搭夥找生氣！如果是這樣，還不如自己一個人生活。