1、按照約定的時間提前10分鐘到達公司，你要明白你是要去籤合同的，沒有公司會願意選擇沒有時間觀念的人，同時自己的入職材料要準備齊全，不要因為個人原因影響入職。

2、到達工位以後，先與周圍同事打招呼，做一個自我介紹，請他們以後多多指教，不要展現出一副高冷的樣子，如果自己暫時沒有什麼工作，可以適當的問一下有沒有什麼可以幫忙的。

3、你的導師帶你熟悉工作環境和認識同事時，不懂就問，記住共事同事的名字和工位，打招呼要熱情和落落大方，向你的導師瞭解部分負責人和重要角色，如何稱呼他們等。

4、領導找你談話時，要向他明確你的工作內容，可以適當的問一些問題，不要領導說什麼只會點頭，領導會覺得你沒有積極性，對這份工作不是很滿意。也不要在領導面前展現出入職遇到的不如意，可以向他展示你對公司滿意的地方。

5、中午吃飯時，不要單獨去吃，可以問問身邊的同事是怎麼吃飯的，和他們一起去吃，多和他們聊天，聊聊共同的愛好，問問公司有什麼日常的活動可以參加，早日融入團隊環境。

6.下班時間要醒目，如果大家都走了你就可以跟著走，如果到點了，大家看上去都很忙，你又沒事情做，可以問看你的上級有什麼需要幫忙，如果領導說你可以先回家了，那你就可以回了。這個我在入職的時候還特意問過經驗豐富的朋友，他說第一天千萬不要按時下班，要觀察身邊的同事，瞭解你們的工作環境和時間，千萬不要做那個最醒目的那個人。

1、入職第一天，在你不清楚內部人員構造的情況下，一定要謙卑低調，你永遠不知道，站在你面前跟你溝通的人，是基層員工還是中層管理人員。

2、多看少說，儘可能保持微笑沉默，不要亂髮表意見，容易得罪人，也容易被無形站隊。

3、給自己半天時間適應，多觀察公司員工之間的融洽度，管理層在面對突發狀況時的決策，各崗位人員對自己工作職責的執行力度，感覺工作不合適，及時抽身，不要浪費時間精力耗著。

4、多問，即使這個工作流程你已經滾瓜爛熟，能力固然重要，但作為新員工，虛心向前輩求教才是正確的工作態度。

5、在沒摸清楚公司運營狀態，員工關係等情況下，不要盲目的抱大腿，容易站錯隊，也容易被有心之人利用。

6、新員工入職前三天，除了直系帶你的那個“師傅”外，不要主動去加任何人的微信和聯絡方式，三天是個坎兒，這是遊戲規則，很多公司員工在新員工剛入職期間，都表現的很冷漠，過了試用期反而一反常態變得熱情滿滿，究其根本原因就是，沒有人會願意花時間和精力在一個沒有結果的人身上。

7、保持微笑有禮貌，對任何人，包括保潔和保安。

8、要做事，先做人。新入職的員工，不要急著證明自己的工作能力，搞好周圍的人際關係比較重要。事緩則圓，急於求成既容易暴露自己的能力，又容易招來同行眼紅，得不償失。

9、謹慎發言，每個企業都有它自己的特質、管理和生存方式，如果你不是入職管理層，只是基層員工，那就韜光養晦，做好自己分內的事就好，有些規則，看破不說破，不要越俎代庖，有時候，你提出的問題得不到解決的時候，領導會想著解決掉提出問題的人，量力而行，明哲保身或許對你更有益。

10、入職前要和HR談好薪資待遇，明確好適用期時長，以及後面的漲薪時限，簽訂勞動合同，保障自己的權益。“畫大餅”這種事情在職場很普遍，很多東西，如果不擺在檯面上約定清楚，對公司和人才是雙向的損失！

入職的那一天不要提和誰有關係，弄不好還會適得其反。

我一朋友是大學畢業生，當年他在實習分配的那一天到對口單位報到，因為他剛出校門還沒有什麼社會經驗，順嘴就提了一句我和咱們單位裡的某某人是鄰居，他的出發點是為了提這位老員工讓分管分配崗位的領導照顧一下，能分在市區裡實習，正是因為他的這句話，管分配的領導把他分到了下邊鄉鎮裡去了，離市區足足有十五公里的距離。

分配工作地點後，我的這位朋友很是沮喪，怎麼提了關係反倒分得更遠了呢！？幾個月之後他和自己提及到的那個人一起吃飯時才得知，管分配的那個人和鄰居有著很深的矛盾，自己提到了這個關係反倒起了反作用，本來應該分到市區實習的他只因為那一句話卻被分到了農村的鄉鎮裡去了。

後來他和我提及的時候還在耿耿於懷這件事情，他說打那以後自己在陌生人面前再也不會提任何關係了。

1記住領導和同事的名字

2衣服整潔，合體

3多做事，少說話

4提前做好功課

1、先要知道自己的直屬上級是誰。

2、和人事部的小姑娘，熱情打招呼。

3、能夠儘快接觸到老闆最好，可以瞭解到最直接的企業文化。

4、誰帶你到崗位上，就把誰當成第一個“熟人”來交往。

5、見到食堂的阿姨，要主動套近乎。

6、和門衛室大爺聊天，能夠打聽到許多內部訊息。

7、住公司宿舍，要勤快、乾淨，搞好個人衛生，保護生活環境。

8、要結識公司的前輩，但是不要學習“老油條”的思維。

9、工資待遇，在入職前後一定要談妥，不能馬虎大意。

10、關於社保問題，一定要問清楚。

11、不要買太多衣物鞋子，以免招來嫉妒。

12、不要和室友分享小秘密，尤其是辦公室戀情。

13、看到男女同事搞曖昧，一定要裝作不知道，不要參與此類話題。

14、要遠離老闆的親屬和親信。

15、對辦公室團寵（一般為女性），一定要說好話，但是不要講真心話。

16、男性不要在辦公室抽菸，女性不要在辦公室塗脂抹粉。

17、不要為博出位譁眾取寵，要行事低調。

18、不要開豪車，哪怕自己真有這個實力。

19、對公司章程不明白的時候，一定要向前輩或者領導請教。

20、要說到做到，不要讓別人覺得虛偽不可靠。

21、哪怕再窮，不要向同事借錢。

22、吃飯要吃好，不要圖省事去泡泡麵。

23、學習，是個循序漸進的過程，不要操之過急去熬夜。

24、不要把公司的物品帶走作私用。

25、不要在單位列印私人檔案。

26、不要在上班時間幹私活，閒聊。

27、要講禮貌，不要越界去麻煩別人。

28、不要在洗手間議論同事或者領導。

29、不要成天點外賣，忙著網購，讓同事逮到。

30、不要在上班前喝酒，在辦公室昏睡。

以上觀點 僅供娛樂

1，入職第一天，不要因為不適應就想著馬上離職。剛到新環境肯定會有點難以接受適應幾天就好。

2，不要急於表達自己。只要你有底牌，工作就會得到尊重和重視。

3，不要給新公司建議。這不是你上班第一天能做的，即使你覺得有道理。

4，不搶工作組突然來的紅包，就會失業。

5，不要和女同事走在一起。

6，不要和女同事有一夜情。

7，不要說你是別人介紹的，那就是關係戶，別人反感討厭。

8，如果你加入了工作組，你應該注意你的名字和職位，不要說話。事實上，領導會偷偷觀察你。

9，如果身體不適，會延遲入職時間，否則會反映出身體不好，效率低下，不利於轉正。

11，既然是上班第一天，就要用筆記本記住，不僅記得快，還會讓同事覺得你很認真，一舉兩得。

12，做事不要拖拖拉拉，要乾淨利索，當天儘量做事。

13，在工作中，不要玩孩子的脾氣，社會這個大染缸，沒有人會習慣你。

14，不要幻想成為人群的中心，讓每個人都喜歡你，做自己。

15，要明白自己是工作的主體，不要覺得自己在為老闆打工。

16，上班要大聲說話，不要小聲說話，甚至聽不到。

17，如果你發現公司的一些漏洞或不合理的地方，要假裝你不知道。

18，遇到故意欺負的新同事，一定要頂撞一次，否則以後會很被動，甚至處處被欺負。

19，入職第一天的第一天，你應該儘快熟悉你的工作。如果你拖得越久，你的能力就越差。

20，在公司食堂吃飯要快一點，不要最後一個走，怕被領導看到，覺得工作效率低或者偷懶。

21，不要想著和新同事聊天。畢竟大家都不熟悉，沒必要一直找話題，甚至談自己的尷尬。

22，不要離老闆的秘書、公司的財務和行政前臺太近，這會引起老闆的注意。

23，第一天上班一定要低調，即使家裡條件好，有名包、或項鍊。

24，如果你開車上班，你的車比較貴，不要停得離公司遠。

26，首先要搞清楚衛生間、老闆或領導辦公室的位置、餐廳等。

27，如果遇到同事曖昧的事情，假裝沒看見‬緊離開。

28，不要八卦，更不要抱怨新公司。

29，下班後，看到大多數同事離開你，或者和同事一起下樓。

30，和座位旁邊的幾個同事搞好關係。畢竟大部分都是你工作需要面對的人。

31，公司打卡流程要清晰，輸入指紋，不要耽誤第二天打卡；

32，要提供給公司的資訊要真實，不要以為公司容易糊弄。

33，辦理入職手續時，記住入職日期、轉正日期等重要日期。

34，保持辦公桌乾淨整潔，無論在哪個單位，都喜歡乾淨整潔的員工。

35，和你的新領導不卑不亢，我們可以禮貌但不卑微。

36，新領導給你安排工作後，你要根據自己的理解和領導重複，確認後再執行。

37，即使你是真龍，也要躺著，不要鋒芒畢露，在同事面前表現一半‬就夠了。

38，要儘快搞清楚部門領導最重視哪一個，為什麼？

39，擺正心態:你是來工作賺錢的，不是來交朋友的，那麼別人對你的態度如何順其自然，以工作為主。

40，入職第一天不要做透明人，要打招呼，中午一起吃飯，看到領導主動打招呼，大方解釋工作。

41，收起玻璃心，正確對待老闆對自己的批評，改正錯誤，從錯誤中學習。

42，入職後，儘量在短時間內記住公司同事的名字。

43，不做花瓶，遇到問題要想辦法解決，不要坐以待斃。

44，記住，工作中只有利益，沒有好壞，領導誇你，只想讓你為他努力。

45，不要對自己要求太高。剛進公司什麼都不知道，什麼都不用完美。

46，你需要了解公司的政策，尤其是打卡的時間。

47，我們最關心的是每月發薪的時間，你可以問一下。

48，當你來到一家新公司，對各種人際關係都不熟悉時，不要表現出傲慢。

49，不要問同事太多問題，尤其是關於單位福利待遇和單位領導等敏感話題。

50，若一天沒有太多工作，可以在領導不忙的時候，問問有沒有‬資料可供你學習以便儘快進入工作狀態。

【1】認真閱讀並瞭解公司的規章制度，尤其是違紀扣錢的部分；

【2】嘴巴甜一點，手腳勤快點，沒事多請教請教，有點眼力勁，多幫幫忙；

【3】下班不要著急走；

【4】閒暇之餘，不要在背後八卦別人的私事，更不要去說任何人的壞話，世上沒有不透風的牆；

【5】瞭解整個公司的佈局，知曉每個部門所在的位置，不要總想著問別人，別人很忙的，容易招人煩；

【6】收起玻璃心，正確對待老闆對自己的批評，有錯就改，吃一塹長一智；

【7】入職後，短時間內要儘可能地記住公司內同事的名字；

【8】不做花瓶，遇到問題就要想辦法去解決，不要坐以待斃；

【9】記住工作中只有利益，沒有好壞，領導誇你，也只是想讓你為他好好工作；

【10】對自己要求不要太苛刻，剛進入公司什麼業務都不瞭解，凡事不用盡善盡美；

【11】做事不要拖拖拉拉，要乾淨利索，儘可能做到當天的事情當天做完；

【12】職場中，千萬不要耍自己的小孩脾氣，社會這個大染缸，沒有人會慣著你；

【13】不要幻想成為人群的中心，讓大家都喜歡你，做自己就好；

【14】要明白，自己才是工作的主體，不要覺得自己是為老闆打工的；

【15】入職第一天，不要因為不適應就想著馬上離職，剛到新環境肯定會有點難以接受，適應幾天就好了；

【16】學會感恩，要記得身邊給予自己幫助的人，找機會報答人家；

【17】職場中沒有朋友，不用跟同事交心；

【18】不要埋頭苦幹，要合理安排自己的時間，分清手頭工作的主次，不要耽誤了工作進度，到時候倒黴的是自己；

【19】要懂得合作，有些工作單靠自己是完成不了的，不要逞能；

【20】要透過的工作，提升自己，未來才會有更多的話語權；

【21】職場大忌“我不會”，千萬不要這麼說，你要說“我可以學”，這樣才會給他人留下好印象；

【22】不要太自以為是，拿到工作以後，如果存在疑義，一定要去下面領導確認，切忌想當然；

【23】做人要低調謙遜，當自己獲得了某個榮譽時，不要驕傲自大，要把這份榮譽歸功於自己的部門以及領導，這不是你一個人的成功；

【24】不要抱著敷衍的態度去工作，你付出多少就會得到多少，相輔相成的；

【25】注意個人儀態，每天要把自己打扮得精氣神十足的樣子，讓領導看到你的活力；

【26】要尊重自己的領導，並能及時彙報手頭上工作的進度；

【27】要養成總結一天工作的好習慣，查漏補缺，不斷完善自己；

【28】每天下班怕，提前規劃好明天的工作內容，這樣明天就會輕鬆有序很多；

【29】入職後，不要站立場，始終保持中立，不參與辦公室的拉幫結派；

【30】自己的工作要按時完成，不要給別人添麻煩，耽誤別人的下班時間；

【31】注意辦公桌的整潔，不要堆一些沒用的雜物在上面；

【32】不要利用自己的學生思維，擅自去做任何決定；

【33】剛入職的時候，儘量跟同事一起吃工作餐，能夠多點交流的機會，聯絡聯絡感情；

【34】工作初期不要老是在領導面前晃，他會覺得你很閒，沒有認真工作；

【35】學會控制自己的情緒，負能量的情緒解決不了任何問題；

【36】學會調整自己的狀態，不要讓工作壓力擊垮自己；

【37】剛進入公司，如果就有人跟你抱怨公司的不好，後面的相處中請慢慢遠離這種人；

【38】實習期一定不要遲到早退，可以提前15分鐘到，延遲15分鐘下班，為能成功轉正做好準備；

【39】不要抱怨工作，偷奸耍滑地混日子，日子會回你一地雞毛；

【40】不要把自己的私人情感帶到工作中去，要做到公私分明；

【41】工作中與人發生矛盾，要當面解決掉，不要背地裡動手腳，激化矛盾；

【42】留意重要領導人的聯絡方式，不要刻意去打聽，總會有用得著的地方；

【43】槍打出頭鳥，工作期間遇到問題，不要做第一個發表意見的人，初來乍到，還沒達到這個地位；

【44】工作中要注意細節，細節決定成敗；

【45】看清自己的地位，不要去討好領導，也不要跟老闆身邊的紅人們走得太近；

【46】工作期間，分清領導間的等級，有問題不要越級彙報；

【47】入職第一天的自我介紹，是你給人留下的第一印象，一定要認真準備；

【48】學會說話，學習別人的說話方式，取其精華，去其糟粕，一點點積累，就可以在不同的場合說出不同點話來；

【49】不要自卑，覺得自己是職場小白什麼都不懂，不敢去嘗試，要自信一點；

【50】剛入職不要在意工資的多少，實習期都不多，前期我們的目的是學習，就當交學費了。

1，不要跟漂亮的女同事眉來眼去，你不知道對方有沒有結婚，做事要嚴謹。

新到一家公司，發現這家公司美女很多，然後就開始眉目傳情，眉來眼去可不好，這是大忌，很多新入職的，血氣方剛的男青年都會犯這種錯誤。

2，拿出自己自認為最好的衣服，如果沒有，我建議連夜買一套或者一套。

人靠衣裝這是永久不變的道理，尤其是上班的第一天，一定要整理好自己的衣服和外表，這樣才能給同事和領導留下好印象，有利於日後的工作。

建立良好的關係首先要從記得對方叫什麼名字開始，叫對方名字可以拉近彼此之間的距離，有利於進一步的發展。

4，不要什麼問題都去問同事，遇到問題首先要自己去認真思考然後解決，而不是直接問別人。

遇到不懂的事不要問，自己偷偷去學會，故作神秘而不被看出來，這不僅可以得到新同事的尊重，也不會被認為能力不足。

5，少說話，多做事。言多必失，能不說話就儘量少說話，沒什麼事就埋頭苦幹就行了，這樣才能給老闆留下一個好印象，工作也能穩定下來。

6，自然大方，不卑不亢。很多人剛剛入職的時候，為了討好大家、為了合群總是卑微自己，這樣子只會越來越被動，甚至成為老好人。

儘量多的記住同事的名字，最起碼知道姓什麼。然後就是少說話多微笑，不說話你就是這句話的主人說出去就是這句話的奴隸了，越上班越感覺沉默是金的分量了

【1】但凡是跟你工作有關聯的或者是跟你打招呼的同事都要記住名字，其他人儘可能也記住；

【2】第一天入職穿得稍微正式點，但沒必要西裝革履，女生畫好精緻的淡妝，男生大方整潔乾淨利落；

【3】將時間提前規劃好，包括堵車的時間算在內，最好是提前10－20分鐘到公司；

【4】若公司不沒有員工餐也不要自己帶飯，不要失去跟同事一起吃飯熟悉的機會；

【5】第一天入職不要問同事太多的話題，尤其是關於薪資待遇或者打聽某個領導；

【6】若是遇到不認識的同事可以微笑著打招呼，但不要直接低頭路過去，更不要傲慢的誰也不放在眼裡；

【7】第一天入職往往都比較清閒，可以跟領導要一些過往的資料啥的自己學習看看；

【8】入職前幾天幹一些打雜的事情很正常，沒必要心裡不高興，但是注意不是誰給你安排工作你都做，防止成為便利貼女孩；

【9】在辦好入職手續被逮到自己部門做自我介紹的時候要大方利落，言簡意賅，這個可以提前做好準備；

【10】自己準備一個筆記本，領導或同事說的關於工作或者領導喜好的問題都記下來；

【11】入職第一天跟同事交流的話題一般都是關於你的私人話題，可以說但不要抱怨什麼，比如婆媳矛盾/夫妻矛盾等；

【12】在辦理入職手續的時候一般都會需要身份證影印件、學歷影印件以及離職證明，但需要注意一點：上家公司的《離職證明》給影印件，原件自己留著；

另外所有的影印件上寫明：僅做入職用！

【13】辦理入職手續看好籤的合同具體內容，不懂得不明白的地方直接問，不用不好意思，稀裡糊塗地籤合同會吃虧的；

【14】若是讓你籤什麼協議書，一定要搞清楚這個協議書籤了以後會約束你的哪些行為，合不合法，不合法的協議書就是簽了也沒法律效益；

【15】要大方接受同事的好意，比如同事給你一個蘋果，直接接受，你們的話題就來了；

【16】同事分發零食的時候湊個熱鬧，第二天你可以帶一些再分給同事，一來二去的便熟悉了；

【17】部門當中幹了好幾年但一直職位比較低的同事不要小看了，要處好關係，從這樣的同事嘴裡你能得到不少東西；

【18】嘴甜一點，稱呼老同事“哥”或者“姐”，尊重所有的老同事，哪怕你入職就是主管；

【19】入職第一天需要搞清楚：

幾點上下班？

同事們一般幾點走？

為什麼會那個點走？不要特立獨行！

幾點吃飯？

公司是否有午休的時間或者習慣等

很多細小的問題隨大流！

【20】咋不確定單位給不給提供一些用品之前，自己帶好水杯、紙巾等，避免尷尬；

【21】即便是入職第一天沒什麼事也不要一直在玩手機，這是大忌，直接影響領導同事對你的看法；

【22】要跟聯絡你入職給你辦理入職手續的HR保持好聯絡，有什麼不明白的問她也可以；

【23】在跟人事部或者行政部領用辦公用品時一定要確定好辦公用品的好壞，尤其是電腦，有的崗位還會配手機，若是有密碼當場問好；

【24】公司的打卡流程要清楚，將自己的指紋錄入進去，別耽誤第二天的打卡；

【25】記住：提供給公司的資料要真實，別以為公司好糊弄；

【26】在辦理入職手續的時候記住入職日期，轉正日期等重要的日子；

【27】保持自己辦公桌乾淨整潔，不管在哪家單位都喜歡乾淨利落的員工；

【28】跟你的新領導做到不卑不亢，我們可以客氣但不好卑微；

【29】新領導給你佈置工作後你要再按照自己的理解跟領導複述一遍，確認無誤後再去執行，畢竟新領導的脾性你還不瞭解；

【30】剛入職即便你是真龍也要臥著，不要鋒芒畢露，在同事面前表現60%足矣；

【31】要儘早搞清楚部門中領導最重視的是哪一位，為什麼？

【32】要擺正自己的心態：你是來工作賺錢的不是來交朋友的，所以別人對你的態度如何順其自然，工作為主；

【33】入職第一天不要做透明人，該打招呼打招呼，中午一起吃飯，見到領導主動問好，交代工作大方做；

【34】不要跟老闆的秘書、公司的財務以及行政前臺走得太近，會引起老闆的注意；

【35】第一天上班一定要低調，即便你家裡條件好有名牌包、名牌手錶或者項鍊都收起來；

【36】若是你開車上班而且你的車比較貴的話不要停的離公司遠點兒；

【37】安分守己一點，其他同事的東西沒有經過允許一律不準動；

【38】要先搞清楚洗手間、茶水間、老闆或者領導辦公室的位置、餐廳等；

【39】若是遇到什麼同事曖昧的事情，裝作沒看到趕緊離開；

【40】不要八卦，更不要抱怨新公司；

【41】下班以後看大部分同事都走了你再走，或者跟同事一起下樓；

【42】跟自己座位旁邊的幾個同事搞好關係，畢竟是大部分是你工作相關而且需要面對的人；

【43】加上新同事以後一定要進行分組；

【44】公司的《員工手冊》認真看，尤其是跟員工利益相關的內容重點看並且記住；

【45】若有同事借錢一律不借，萬一你明天不來了呢？

【46】對公司的保潔、門衛都要保持尊重，他們可能是老闆的爸媽；

【47】要將公司複雜的等級關係搞清楚；

【48】即便是遇到對你非常熱情的同事，也不要什麼都說，你會吃虧；

【49】對自己的工資絕口不提，很有可能會得罪一些老同事；

【50】不用著急加入公司所有的工作群知道時機到了領導會主動拉你。

1，記住每個同事名字，嘴巴甜一點打招呼。

2，不要和會計、財務、採購說太多，會失業。

3，住公司宿舍時，先看下床底。

4，遇到不懂的事就不要問，自己偷偷去學會，故作神秘而不被看透，這樣才能得到新同事的尊重，就怕會被認為能力不足。

5，不要第一時間加同事為好友，有時候大家合不來，那樣反而是尷尬，等熟悉後再說。

6，不要想著和女同事曖昧，那樣子有時候會捱打，畢竟人家背後有人，只會得到教訓或捱打。

7，人靠衣裝是不變的道理，尤其是上班第一天，一定要整理好自己的衣服和外表，這樣才能給人好印象，有利於工作。

8，不要為了合群而多說話，這樣子只會被人家看透，對方也覺得你這個人話太多，反而是利用起來。

10，不要想著和同事做朋友，大家只是利益合作關係罷了，一旦有利益衝突，那就是說翻臉就翻臉。

11，對新同事的話都保持一份警惕心，畢竟大家都不熟，有時候是別有目的說一些話。

12，不要偷偷打聽新公司的機密，這不是第一天來可以做事情，換做是誰都會反感，老闆也容不下這樣子的人。

13，不要和秘書走太近，她是老闆的人，有時候會給你一個意想不到的教訓。

14，不要第一時間加入工作群，有時候工作不適應，反而要退出來或是被人請出來，那樣子很尷尬。

15，不要跟任何新同事說起自己曾經的公司，圈子就那麼大了，有些人知道你在哪個公司上過班，那就會偷偷打聽你的為人，反而不利於工作。

16，不要和同事說起自己的任何事情，這樣子不利於工作，而且一旦被人家看透了這個人的話，那就是工作變得不順利。

17，還是要少說話多做事，這樣才能給老闆和印象，工作也可以穩定下來。

18，看清勞動合同在籤，有些公司會玩文字遊戲，等以後離職時就知道吃虧了。

19，不要想著可以完全融入集體，有些人總會莫名排斥，以後慢慢來就行了。

20，遠離那個很明顯排斥你的人，這隻能說明你的出現讓他失業，自然不會給好臉色。

21，多聽聽同事說話，有時候可以得到有利於自己的公司資訊，這樣子不吃虧。

22，不要說起自己曾經的輝煌，這樣子總會引起一些人的妒忌，還是低調不說為好。

23，表現就自然大方一點，不要為了合群而卑微自己，這樣子只會越來越被動，甚至成為老好人。

24，不要想著跟同事講道理，這不是第一天可以做的事，有時候是默默的忍下來，以後再有所反抗。

25，不要第一個去食堂吃飯，要不然領導認為你是個能力不足的飯桶，還是隻能最後一個人去吃。

26，不要跟著一群人去吃飯，這樣子會讓領導以為你在拉幫結派，容不下這樣子的人。

27，有事就多問問人事部，不要問領導或同事，這樣子只會被人認為能力不足，才會有這麼多麻煩事。

28，先搞清楚試用期有沒有工資，總有一些小公司沒有工資，一定要問清楚再說，就怕自己吃了虧。

29，自己可以去多學習維護自身的知識，這樣子去了新公司也就不會太慌張，懂得更合理的保護自己。

30，不要把第一天對你熱情的同事當成好人，說不定對方是別有目的才會這麼做，要不然大家都很忙，根本就沒時間。

31，多和那些沉默不語的同事說話，對方會是老實人，大多時候都沒有多少心機，真的可以幫助到自己。

32，每個公司都是分成一派一派的，既然是入職第一天就要中立，最好是長期這樣，無形中少了很多事。

33，工作上的好壞就不要對父母說，省得他們多操心只會越來越亂，畢竟才第一天上班，不可能是順利的。

34，既然是新人，那就請每個同事喝一瓶三塊錢的水，別人拿了也會心生好感又覺得會做人，其實也沒花多少錢，卻有意想不到的效果。

35，不要去招惹那些不做事的漂亮女同事，人家背後有人，甚至兩三句話就可以讓你走人。

36，如果發現公司的一些漏洞或不合理的地方，那就假裝不知道，畢竟新同事在這邊這麼久，不可能不知道的，只是預設態度，而不是自己第一天入職就可以做的事。

37，遇到那種故意欺生的新同事，那就要懟一次，要不然以後會很被動，甚至處處被欺負。

38，入職第一天就要儘快熟悉自己的工作，假如時間拖得越久，那就越顯示能力不足，反而不利於自己的工作。

39，在公司食堂吃飯時要快一點，不要最後一個走，就怕會被領導看在眼裡，覺得做事效率不高、或會偷懶。

40，不要想著和新同事保持一直有話題聊。畢竟大家都不熟，沒必要一直找話題，甚至拿自己的糗事說事。

41，假如加入工作群的話，那就要自己備註好名字和崗位，而且不要說話，其實領導會在群裡偷偷暗中觀察你這個人。

42，假如遇到身體不舒服的話，那就延後入職時間，要不然會體現出自己身體差和效率不高的樣子，反而不利於轉正。

43，下班後不要接受新同事的邀約喝酒，雖然有利於合群，但是也會讓自己沒了神秘感，不利於以後的工作。

44，既然上班第一天，那就要用本子記起來，不僅記得快，而且會讓同事覺得你這個人做事效率很認真，想想也是一舉兩得的事。

45，上班就要說話大聲一點，不要小聲，甚至自己都聽不到，這樣子不利於工作轉正。

46，不要急於表現自己，只要你有底牌在的話，那往往就是工作會得到尊重和重視。

47，不要給新公司提意見，這不是上班第一天可以做的事情，哪怕覺得有道理也是一樣。

48，不搶工作群突然來的紅包，會失業。

49，不和女同事走在一起，也不要有一夜情。

50，不要說自己是別人介紹進來的，那就是關係戶，別人都反感和討厭。