我駐脫貧村，公益崗就是特定崗，必須首先安排脫貧戶監測戶，超過60歲的不行。這樣的人不多，因為年齡大的多，一個月一千左右。

公益崗是脫貧攻堅期間設立的公益性崗位，工資是比較低的，幾百一個月。一般有低收入群體選聘，主要是解決收入低問題，不排除一些關係戶。鄉村振興階段繼續設立公益崗，規模和脫貧攻堅期間一樣。

公益崗位是國家出臺的一項惠民，扶貧政策！

村委會都是按照貧困戶，低保戶，收入低的家庭，按排上崗。美化，環保鄉村街道，又有經濟上的補助，目的是讓這類弱勢群體得到生活保障。

所謂公益崗，就是國家對貧困家庭無業人員就業的一種扶貧措施。一般是40，50人員，工資在800元左右，要經過村或社群評議推選，經鄉鎮核實等程式招入。

我們村的公益崗位，都由主要領導的親朋承擔。因為這些崗位存報酬、還不耽誤種地，實屬不離家的打工，工資還不拖欠。好事呀，普通百姓幹不上。

我們村有五個保潔員，一般都是由低保戶、貧困戶的有勞動能力的人擔任，這樣即清潔了村容村貌，又增加了貧困戶的收入。

隨著社會經濟發展以及脫貧攻堅、大氣汙染防治和鄉村振興戰略實施，農村出現了一個新的職業～公益性崗位！

農村公益性崗位在皖北地區待遇雖然不是太高，一般每個月600塊錢左右，但是對於從事公益性崗位的人來說，可以講也算是雪中送炭了！

皖北地區公益性崗位大致有下面一些：村容保潔、村民大食堂、敬老院服務、秸稈禁燒監督等崗位。

至於哪些人可以擁有公益性崗位？皖北地區大致情況是貧困戶、低保戶以及家庭經濟比較困難的人。

當然，還有一些公益性崗位留給了2004年鄉鎮七站八所事業單位改革分流下崗人員。

無垧的公益崗位是大家報名自願去的，思想進步的年輕人有很多呢，現在生活條件好了，人的素質也很好。至於有名額的就另當別論了，各種各樣的條條框框，反正沒有關係是我們平民百姓去不了的，也不捨望去！

公益性崗位，是國家出錢，農村出人，有選擇、有計劃、有規定、有目標的村內完成公益性事業的固定崗位。

我們村，把公益性崗位細分為這樣幾個工種，以及配套用人到崗；

1.保潔員4人

2.森林防火員4人

3..道路維修保養4人

4.自來水設施維護2人

我們村在考慮公益性崗位用人上，切實做到兩優先；一是優先考慮建檔立卡貧困戶；二是優先考慮低收入人員。

公益性崗位規定年齡不超過65歲，擇優錄取。公益性崗位及人員定好後，集中開會，培訓從事工種操作要領，簽訂到崗責任狀，定出工資標準（人均年工資為6000元）。

我們村由於對公益性崗位人員定向管理，常年檢查，長抓不懈，成績斐然。現在，村內觀景呈現一派清潔家園的景象，無森林火災事故發生，道路暢通無阻，安全飲水更安全。

根據上級政策要求，我們村一般是按排一些低保，貧困戶，年老體弱、殘疾人等收入比較低、生活有一定困難的來做村內一些力所能及的公益事項。增加一部分家庭收益。

有的村確實是按照政策執行，優先考慮健檔立卡戶和殘疾人。但是關係戶還是佔大多數，佔名額把養老保險交了，然後再把到手的工資一部分拿來請未能出門或者是在家裡的還有勞動力的做。因為村裡的公益性崗位大多數是環境保型別的。

公益性崗位，是有政策要求的，年齡也有限制。比如：一個村20個公益性崗位，脫貧戶必須佔一定的比例。低保戶有勞動能力也可考慮。然後全村綜合考慮有勞動能力、家庭較困難的，也符合年齡條件的。