生產隊時期，你們那裡的隊長家裡生活水平比社員好嗎？這個還用問嗎？隊長記工員，副隊長，還有小組長，還有會計，他們一年到頭都是滿分，分的糧食也多，一年夠吃，社員就不同了，你整天干，你也出不了滿勤，你還是吃不上，喝不上，我覺得現在老百姓能吃上喝上最感謝的應該是鄧公。

問:生產隊時期你們那裡們隊長家生活水平比社員好嗎？

生產隊時期，幹部社員人人平等，不僅是生產隊小隊長，就大隊幹部，大隊支書和大隊革委會主任，也和社員一樣是平等的，生活水平都是差不多一樣的，甚至有的幹部家生活水平還不如一些社員家生活條件好呢。這不是瞎話，是確實的，至少我那裡各大隊都是這樣，幹部社員平等。

過去，中央有提倡，縣領導幹部必須參加生產勞動一百天，公社領導幹部參加生產勞動二百天，大隊領導幹部參加生產勞動三百天，小隊領導幹部就是勞動全年了。

小隊和大隊沒有多少錢，小隊結算完，出納員的櫃子裡也就剩下兩三百塊錢，這點錢就是生產隊全年的生產費用支出，根本沒有隊長會計可貪汙的。大隊出納員那裡的資金也不過六七百元，那也是大隊的外交人員費用支出。

我們村的大隊幹部廉潔到什麼程度？村裡各副業來客人，只有副業管事人員負責招待，大隊幹部們根本不參加，客人想跟大隊幹部吃頓飯都叫不來。

大隊和小隊幹部都是和社員一樣，每天掙十分工，一年全勤掙三千六百分，每口人每年分口糧三百六十斤到四百二十斤，沒有特殊的。掙工分多的到年終結算時就會有餘款，掙工分少的就會虧款。幹部家和社員家窮富大體是一樣的，幹部並不比社員家裡生活水平強。

一九六四年搞的"四清″運動，那些"四不清″幹部都要"上樓″清整，退賠後"下樓″就不用了，"四清″後的農村幹部都是廉潔的。

我是59年出生的，從我記亊起我們生產隊所歷任的隊長都是本本分分實在人，他們總是出苦在前，從不多吃多佔。多數群眾社員都不願當隊長，說為大夥生計操心，幹部天天晚上商量，按排第二天的活路，糧食產量有下滑，群眾收入少，社員埋怨公社大隊上級糾其原因查帳。每個隊的隊長由社員選舉產生，又不是任命。

回答這個問題，我想用我家鄉當年的一個老幹部曾經說過的一句話作為答案，他說“當幹部不比老百姓好些誰當？”雖然這話說的太絕對了，但有一點可以肯定，在那個吃不飽的年代，當幹部尤其是生產隊隊長之類的總有“近水樓臺先得月”之便，自然其生活水平也會比普通人家要好些，所謂“好些”無非就是普通人家也許是吃了上頓沒下頓，隊長家不用擔心，亦或是普通人家喝的是“可照見自己人影”的稀糊糊，而隊長家喝的是濃稠的糊糊粥

六十年代我十幾歲，社員雜糧饃饃都吃不上。我在村院中玩耍，會計女兒六七歲，看到會計女兒在她家門口吃白饃，我很羨慕，回家給媽媽說，媽媽說你知道不要給別人胡說，我就明白了。

會計姓史，我很遠本家族人家，四十多歲老婆死了，村裡一個初中畢業姑娘，姓張，十八九歲記工員，不定期到會計家上報社員工分，會計給姑娘吃吃喝喝，姑娘看會計家生活好，會計比姑娘大二十多歲，不長時間他們就結婚了！

那個年代隊長，會計，保管員生活比較好，一個隊二三百口人，一個人少分十斤糧，也能養活他們幾戶不會餓肚子的。也有好的村幹部班子，極少數！

過去社員心裡都明白，抓不住證據不敢說，怕人家質問報復下不了臺。農村也有順口溜，隊長一句話，會計紙上劃，保管順手拿。他們多吃多佔很神秘，發現不了，一句話，人不為己天誅地滅！

在那個年代的人，幹部隊伍作風優良，講究的就是為人民服務，和群眾同吃，同住同勞動，絕對不能以各種理由，來損公肥私，幹部各方面待遇只能比群眾低，而絕不能搞持殊化，幹部必須要走群眾路線，群眾必須要認真負責，檢督各方面不足，取長補短，忠實，誠信第一，群眾積極性很高，在社會發展史上絕無僅有，

我們這裡，那時的生產隊長都是種田老把式，他們吃苦在前，起早睡晚，既要按排地裡的農活，還要下地勞動，掙工分、沒補貼。如三秋、三夏時，他要提前到田間看農作物，那塊地裡莊稼熟了，那塊地要哪一天收割，隊長心裡都有數，及時按排勞力，搶收搶種。同社員一樣參加生產隊的分配，生話水平和社員一樣。

大小是個官都比百姓強，六七十年代我們村的大隊長能說會道，講道理正的反的誰都講不過他，死的能說成活的，活的能說成死的，反正他說的都有理，誰也別想搬倒他。六零年我們村餓死一百多人，家家餓死人，（大部分是老人，小女孩，)只有他家沒有餓死人，大隊宣傳隊的幾個姑娘都跟他好過，他人長的帥，能說會道，會哄姑娘開心，七十年代初農民連飯都吃不飽，他家蓋四間大瓦房，還用社員去幫忙搬磚，和泥，壘牆，刷牆，也不管飯吃，到七十年代末，有人舉報他貪汙，上面來人調查，他評著他那三寸不爛之舌，把調查人員講的有話也講不出，最後也沒有查出結果。

以我地情況來看，隊長是社員一票票選出來的，都是處事公正、德高望重、懂生產會管理。除去帶頭勞動，誰家婚喪嫁娶起屋蓋房，都是隊長主持。鄰里糾紛、家庭矛盾，也是隊長出面說和化解。一個生產隊基本都是同姓家族，不是叔伯就是堂兄，根本不存在隊長仗勢欺人。四清、文革對農村基層幹部的管理，十分嚴厲，不存在多吃多佔。

一幫噴子動輒“你家是隊長”、“你家是幹部”，完全是同一本教材，同一套話術。

不比。因為隊長家也要靠工分分糧食、分紅，而隊長、會計、保管、民兵、群眾都是互相監督的，幹部也搞不了什麼特殊化。如果說有特殊化，那也就是因為要巡查、安排生產，要算賬，偶爾會去開會（但一個月最多也就是次把），所以他們本人的勞動工作可能會清閒些，但也是按10分記工的；不過也要更操心得多，因為糧食生產、家畜、肥料、灌溉、副業、生產安排、群眾困難、災害防範等等，幹部都得操心。

我在家的時候我們隊有過兩任生產隊長，前一家一直只有兩個大人、兩個小孩，所以家庭生活算是隊裡很好的。而後一家因為有兩個老人、兩個大人、十一個孩子，只有大的兩個是女孩而嫁出去了，那些男孩就是一兩歲一個，最密的是年頭、年尾各生了一個，所以家裡只有兩個勞動力有工分來分那30%的糧食和分紅，其他人都是隻能分那70%，因此家裡相當困難，僅比一個家裡無勞動力的軍屬家好一點。

而軍屬家（其它隊的孤寡老人也一樣），隊上和學校是要安排人幫著砍拾柴禾、修繕房屋、背分得的糧食去、幫著碾米磨面、挑水的，所以不會像現在的老人一樣連吃住都無人管。

真正有些特權、也很少幹甚至不幹勞動、生活更好的，要有也只有大隊和公社幹部。但很多幹部還是走到哪裡幹到哪裡的。

好不好誰知道啊？也不可能讓外人知道。責任制以後，沒有隊長操心了，反而全都豐衣足食了，有人說隊長是種田能手，責任制以後也沒見隊長家多產糧食呀。這說明什麼隊長，快計，保管，記工員，都是沒用的，只是增加了百姓的負擔。

隊長也是良莠不齊的，我65年參加生產隊勞動，那隊長很兇很橫，做事更是專斷獨行。生產隊幹活我不比人差，但始終比我同齡的人每天低一分工，隊長給的理由是，我家就三囗人負擔輕，少一分工有什麼關係。72年生產隊重選了隊長，這位隊長真正是個好人。不但勞動是把好手，人也正直善良，他當隊長後，馬上給我漲到頂工分，他的理由是我幹活不比任何人差，插秧更是全隊最快，憑什麼比別人少一分工。而且對我們這幾個地富子弟，從不欺壓歧視，在分工上也是一視同仁，這位隊長一直幹到了分田為止。

那時候生活水平都不好，相對來說，生產隊長，會計，食堂員工，倉管員要好一些。

至於有多好，那個時候他們也不會顯擺，最直觀的表現，我們那裡這些人家裡沒有餓死的，餓死的人都是來自於普通社員家庭。

實事求是的說，那時隊長和社員的生活基本上一樣，不過隊委會成員都常年不缺糧吃，我們小隊的隊長愛抽洋菸每天2盒，普藤牌的一毛五一盒，他基本上不幹活。那時工分值三四毛錢。

如果是事實求是的說，一點也不好！他們和群眾沒有兩樣。有時只能比群眾更艱苦一點！事實絕對不是想抹黑汙衊那個時代的一些別有用心的人說的那樣，幹部家都特除！這是他們想像出的！其實根本就不是那麼回事！凡是經歷過的人只要是站在公證良心的立場上都會說句公道話！因為不要著昧著良心去汙衊那個時代當民操勞的好乾部！！！

生產隊時期你們那裡的隊長，生活水平比社員好嗎？，生產隊時，在我們村，可以說生產長是，最辛苦的幹部，生活沒有比社員好，因為當時生產隊貧窮，沒有錢，財產薄弱，隊長要安排全隊生產工作，指揮勞動力上陣幹工，農忙季節扦田，收割，搶收搶種，連繼幾個月不能停工，社員幹部同工同酬記工分，有時社員累了就休息一天兩天，幹部隊長不敢停下，很多隊經濟不足，扦田後馬上有分配化肥，要找錢買，要及時施肥，有的隊要到信用社貸款。當時有傳言，耕田靠貸款，無貨不能耕。所以隊長是不比社員生活好，隊長幹部當時，補助幾十天的工分，我們隊是一年補工分六百分，屬六十天工，所以很多生產隊無人願當隊長。社員有的很難管的。調皮搗蛋的。

生產隊長，顧名思義就是負責安排生產的負責人，他本人是要參加生產勞動的，和社員一樣掙工分吃飯，也沒有一分錢的補助，至於生活水平，有些生產隊長家由於未成年子女較多，勞動力少，生活水平還不如一般社員家庭呢。

吃的東西應該和普通社員家差不多，但隊長家夠吃，不捱餓。隊長不用下地幹活，派派活，開開會，地裡到處轉轉即可。

不會，有的比社員還窮，因為隊長除了集體收入之外，沒有什麼補充，而社員可以偷偷摸摸做些副業。比如半夜到河溝摸魚捉蝦。