每個行業都有這樣那樣的人，正如題主說的態度惡劣，故意為難的人在哪兒都存在。如交警、城管、保安……但大多數都是好的。人與人之間將心比心吧！

我認識的保安或城管，以及在交警工作的同學，都不是題主說的這樣的人。我熟悉的好幾個在學校、小區或醫院、商場當保安的，有些事情的發生並不都是保安引起的。保安也是遵按照上面的規章制度辦事，但是執行的力度或變通的方法很重要，不然就會引起衝突。當然這也與個人的性格或素質有關！

人與人之間的交往，相互尊重是非常必要的，不能自以為是或穎指氣使，這樣社會才能變得和諧或美好。

經過正規培訓的保安素質都比較可以，沒有經過正規的培訓的，保安，態度就會很惡劣。出現這種情況，都是物業公司管理的問題

保安態度惡劣畢竟是少數，多數還是比較平和的！至於讓大家舒服的保安，當然也是鳳毛麟角，這其實就是一種社會狀態的縮影，在芸芸大眾中，壞人畢竟是少數，各掃門前雪的是大多數，勤於助人胸懷天下的當然也是難得一見！

在現實社會中，各行各業的管理工作中，到處都可以看到保安的存在！讓人們看到了各種各樣的保安形象！特別是保安還被很多網友拍成快手影片和小品，正直的保安一絲不苟的檢查攔截違規的總經理和業務主管等，受到正能量的表演和獎勵！但是，也有各別保安狗仗人勢，限制業主的正常出入，欺負也主行為讓人氣憤！不過仔細分析琢磨，不難發現保安的所作所為，都是來源於他的上級領導，保安表現的好與壞，應該完全取決於他們的領導！因此，領導的行為舉止，才是決定人們行動的基石！

保安態度惡劣是對人人如此，還是對個別如此，一般情況下這種問題都是雙方的原因，保安不可能天天惡劣，他自己也受不了啊，如果真這樣這單位招他來幹嘛？領導早把他開了，所以呢還是從雙方自身找找問題。

保安態度惡劣是個別現象，多數都是好的，因為保安沒有什麼社會地位，沒有什麼福利待遇，是為了生存，態度惡劣行為的人都是狗仗人勢，給個別私人老闆做保安的人。

保安是誰養的？誰是保安態度即得利益者？當然是指使者，透過保安的危險態度可以給非法獲得財富，這些人又用這樣的財富敲開了喜歡糖衣炮彈的權人，在權人的庇護下，保安的態度繼續惡劣！肯定是現狀啊！

首先我們應該肯定保安的工作悲萎而又忍辱負重，保安是一個新興職業從業人員一千多萬。持證上崗的保安也有兩三百萬人，特別疫情三年以來守護大家的安全是任勞任怨配合社群完成各項防疫保障工作。我們沒有任何理由去蠻怨人家艱辛的付出，更不要用自己的意識形態去綁架他人。

這說明人類是不能有權利的，那怕掌控一丁點權力，加上他那不平衡的心對生活的不滿就會看誰都不順眼，他就會用自己現有小權力去難為他人，也有一種洩憤的顧意想法

每個行業，每個職業都有害群之馬，這是正常的，比如個別旅行社導遊的強制服務，其惡劣行為我們都有體會。這三年的疫情，特別是這一時期的封閉，大家的怨言和不滿似乎都發洩在小區保安身上，因為保安執行社群工作安排，阻止了我們業主出入小區，再加上有些保安態度生硬不會做好防疫政策宣傳，所以我們的怨氣都灑向了保安！

小區保安只是一群養家餬口的、文化水平較低的人群，他們的優點就是忠於職守鐵面無私，缺點就是不會說話不會圓滑，而且容易爆粗口！

我們小區封閉期間，有人從外面送食品進來，但就是三米的距離，保安硬是阻止業主在門口交接，我們業主能不生氣？

所以我們應該理解這些保安，他們也是辛苦，他們也是無奈，他們不這樣做就會丟飯碗！把他們的忠於職守說成是態度惡劣，是不公平的！

只要是穿著保安服的、只要一群保安裡有那麼一兩個出言不遜、態度粗暴、行為乖張的，這筆賬都會算到全體保安頭上，而保安服務中，從業人員受到的不公正對待卻少有人思考。有些服務單位把保安當“萬金油”，哪裡需要哪裡派，綠化、保潔、搬運、甚至還有臨時安排車間替班，至於這三年抗疫一線的檢查、消毒、測溫、送物資等都要保安幹，這些份外工作都是義務的，從沒人提報酬。保安大多是文化偏低、缺乏技能，可選的職業較少，且這些兄弟大多是服從意識較強，但保安服務公司為了迎合服務單位總是犧牲了隊員利益，久而久之，隊員受委屈情緒積累，終有暴發的時候，他們不敢奢望待遇有大幅提高，但希望得到理解總是人之常情，盼有識之士多關心他們，多幫助他們，少點歧視，多點鼓勵吧！