這個問題我覺得是從事過煤炭行業的人都能說出很多條，這裡我就根據自己實際工作中做的來說說吧！
1、做好職工的培訓、學習工作。
我們要想知道怎麼保護自己，首先要知道自己多從事的行業、自己所幹得工作存在哪些威脅安全的因素，也就是存在哪些不安全源。安全的不安全源基本上是：人不安全因素、環境的不安全因素、物的不安全因素。最基本要對三方面的不安全因素都有了解，然後我們才能知道根據這些不安全因素去做那些安全措施。所以說回來學習還是第一步，不學你就不知道，知道了你不懂也是不行。煤礦現在對入礦人員都要進行“三級培訓”——礦級培訓——區（科）培訓——班組培訓。這些都是為保證從業人員能夠知道煤礦危險因素及遇到危險是的正確行為。當然具體內容很多，這裡就不再贅述了。
2、穿戴好安全防護用品。
每個煤礦的生產職工，在到礦接受完培訓以後都會先領取勞保用品，最基本的勞保用品是工作服、絨衣褲、秋衣褲、膠鞋、安全帽、帆布手套、腰帶，這些勞保用品都是防靜電的；然後就是下井用的礦燈及自救器。然後根據要求不同的崗位還會有崗位特定的防護用品，如防噪音、防煤塵等。合理的使用勞保用品可以避免很多基礎性的傷害。
3、設定安全警示牌。
近幾年對安全警示牌的要求比較嚴格，現在一般都要求安全警示牌、重大危險源警示牌、崗位責任制牌、崗位應知應會牌等。不同地方有著不同的規定，不過說到底都是為讓礦工時候能夠看到並且知道不同環境下存在的不同安全隱患，從而引起職工在此環境下作業時重視。
4、制定崗位的硬性制度、特別是特殊工種！
這裡簡單舉個例子：
煤礦電工：煤礦的電很多都是強電、電器裝置都是防爆裝置，對於強電及電器裝置的操作都是有專門規定的，所以必須由專業人員操作，非專業人員一旦操作失誤就可能造成不可估量的災難。因此煤礦會制定出很多制度來規範電氣方面的，最常說的一條：必須持證上崗，非專業人員嚴禁操作，還有就是“誰停電、誰送電、掛牌管理等”。
其他例如：爆破員、採煤機司機、刮板輸送機司機等特殊工種就不在此詳細闡述了。
5、抓好安全管理工作。
這就是對管理人員提出的要求，管理人員在跟班期間要嚴格查處三違“違章作業、違章指揮、違反勞動紀律”，然後每天要把發現的重大安全隱患進行上報並且落實處理安全隱患。
總結：基本上隨著發展，煤礦對於從業人員的勞動保護要求也是越來越高，安全防護工作的體系工作也是越來越完善。
這個問題我覺得是從事過煤炭行業的人都能說出很多條，這裡我就根據自己實際工作中做的來說說吧！
1、做好職工的培訓、學習工作。
我們要想知道怎麼保護自己，首先要知道自己多從事的行業、自己所幹得工作存在哪些威脅安全的因素，也就是存在哪些不安全源。安全的不安全源基本上是：人不安全因素、環境的不安全因素、物的不安全因素。最基本要對三方面的不安全因素都有了解，然後我們才能知道根據這些不安全因素去做那些安全措施。所以說回來學習還是第一步，不學你就不知道，知道了你不懂也是不行。煤礦現在對入礦人員都要進行“三級培訓”——礦級培訓——區（科）培訓——班組培訓。這些都是為保證從業人員能夠知道煤礦危險因素及遇到危險是的正確行為。當然具體內容很多，這裡就不再贅述了。
2、穿戴好安全防護用品。
每個煤礦的生產職工，在到礦接受完培訓以後都會先領取勞保用品，最基本的勞保用品是工作服、絨衣褲、秋衣褲、膠鞋、安全帽、帆布手套、腰帶，這些勞保用品都是防靜電的；然後就是下井用的礦燈及自救器。然後根據要求不同的崗位還會有崗位特定的防護用品，如防噪音、防煤塵等。合理的使用勞保用品可以避免很多基礎性的傷害。
3、設定安全警示牌。
近幾年對安全警示牌的要求比較嚴格，現在一般都要求安全警示牌、重大危險源警示牌、崗位責任制牌、崗位應知應會牌等。不同地方有著不同的規定，不過說到底都是為讓礦工時候能夠看到並且知道不同環境下存在的不同安全隱患，從而引起職工在此環境下作業時重視。
4、制定崗位的硬性制度、特別是特殊工種！
這裡簡單舉個例子：
煤礦電工：煤礦的電很多都是強電、電器裝置都是防爆裝置，對於強電及電器裝置的操作都是有專門規定的，所以必須由專業人員操作，非專業人員一旦操作失誤就可能造成不可估量的災難。因此煤礦會制定出很多制度來規範電氣方面的，最常說的一條：必須持證上崗，非專業人員嚴禁操作，還有就是“誰停電、誰送電、掛牌管理等”。
其他例如：爆破員、採煤機司機、刮板輸送機司機等特殊工種就不在此詳細闡述了。
5、抓好安全管理工作。
這就是對管理人員提出的要求，管理人員在跟班期間要嚴格查處三違“違章作業、違章指揮、違反勞動紀律”，然後每天要把發現的重大安全隱患進行上報並且落實處理安全隱患。
總結：基本上隨著發展，煤礦對於從業人員的勞動保護要求也是越來越高，安全防護工作的體系工作也是越來越完善。