59歲老師在一線上課公平嗎？

這要看具體的情況。如果這位老師身體健康，教學經驗豐富，願意奉獻自己的餘熱，學生喜歡聽他授課，完全可以在一線上課。

若老師身患疾病，精神不佳，不能勝任教書，他就不能在一線上課。可以退居二線，做力所能及的工作。

公平。五十九歲的老教師，教學經驗豐富，更應該站好最後一班崗，在有限的教學時間裡，圓滿地將自己的職業生涯劃上一個句號。

如果讓五十九歲的老教師去做門衛，那就不合理了，浪費了不可多得的教學機會。

就象讓一個做了一輩子車工的員工去做銑工一樣，即浪費了車工技能，也占用了銑床資源，雙重浪費。所以快退休老教師做一線教師是最好的安排。

59歲的老師在一線上課不存在不公平啊。教師是為人師表的高尚職業，教書育人，無尚光榮。只要身體條件允許，年齡再大在一線上課都是好事，59歲有更豐富的教學經驗，知識休養更高，是社會之寶。這個年齡的老師更應發揮餘熱，而不應去與他人比較得失。

公平呀！教師是一份神聖的職業，教書育人、關乎著國家的命運與未來，一名教師他所站的三尺兩臺是無私的奉獻的。現如今大部分老教師都仍然堅持在教學一線，他們真的為了自己所忠誠的教育事業奮鬥了一輩子。

特別是當年的中師生，他們二十歲左右就開始了自己的教師生涯，在當時我們國家教師嚴重短缺的情況下，及時充實了教師隊伍，在工作條件極端艱苦的情況下，堅持扎根在鄉村教育，要說公不公平，全憑自己內心的真誠。

59歲的老師在一線上課怎麼就不公平了？

國內有個有趣的事，女人45，50，55就都退休了，男人55，60退休理所當然，所以59就被定義為退休前可以混的日子，可是放眼國外，60多甚至70多歲還在工作的人比比皆是，而且人人工作的賣力盡責，沒有哪個人抱怨或者混日子，也不能混，不干活不付出就沒有收獲。所以，作為華人，要反思一下我們是否太安逸了？59歲，在一線上課理所當然一份付出一分收穫。

這個世界上沒有存在公不公平的事情，如果你想要追求公平，那你必須達到能夠左右別人命運的那種能力，由於你的正直和誠信，願意為弱者去搖旗吶喊，也許你所說的59歲老師還在一線的課堂上上課，你雖然沒有聽到他說什麼，也許他是很幸福，很開心快樂，所以所謂的公平，也許在他眼裡面就是最好的公平

59歲老師在一線上課，公平嗎？

我個人認為這不存在公平不公平問題!59歲老師，理論基礎扎實,教學經驗豐富所以說他應該在一線上課通過他的授課，可以教育更多的孩子，掌握豐富的的知識!同時，59歲的教師你應當注重對年輕教師的培養，使其盡可能的掌握教師的水平經驗!

59歲老師在一線上課，當然是正常的。老師給學生上課，是老師的本分，59歲還沒有退休，應該是男性老師，單單從年紀上來說，也不算大，還沒有達到可以退休的年紀，在從教學經驗上看，肯定是很豐富的，教學能力也是很強的，如果這麼好的老師不放在一線教學，肯定是很可惜的，所以讓他在一線教學，沒有不公平，正常的事情。

您好，一所學校如果讓一五十多歲的老教師當班主任，從事一線教學工作，我覺得這並非是一種明智的安排。

比較睿智的校長一般會給老教師安排一些副科（比如音體美、綜合實踐、品德與社會之類）的教學任務，當班主任這種重活一般會留給年輕的老師擔任。

這種做法，既是對老教師的一種保護，同樣也是對學校口碑的一種保護，畢竟大部分臨退休老教師在教學熱情、教學精力和教學成績等方面都比不上年輕的教師。

公平

五十九歲的老師，按照當下的年齡來說，正直教學經驗豐富期，而且，也沒有到了退休年齡，發揮自己的才能給教育事業，還是不錯的。但是，有一點值得注意，就是如果個人感覺體力不支，或者是站四十多分鐘的一節課，略顯吃力，可以申請退居到合適的崗位。

59歲應該是男老師，那麼還沒有退休，還是應該在學校正常上班的，這個無所謂公平與否，主要看這個老師她的身體狀況，各方面的因素是否能夠勝任在一線繼續代課？

如果可以的話，對學校，對學生，對社會都是非常好的事情，如果因為年齡的問題而不適合在一線，那麼可以向學校提出申請的。

按我們國家教育法規定，59歲的老師在上課公平嗎？

這個問題不能一概而論，一般來說，男教師60歲以前都應該可以上課，在身體健康的情況下履行教師上課的職責，而女教師是55歲之前身體狀況健康的情況下，可以正常的進行上課，這是國家教育部對教師退休年齡的規定。

59歲的老師在一線上課也是公平的，對於勞動者來說，不管你是年長還是年少，在勞動的時候都是相等的，不同的行業只是崗位不同，你59歲也是正常職工，非退休，你有什麼感覺不公平的呢？

身體健康的人，工作就沒有不公平，作為一名老師，站在三尺講臺講臺教書育人是多麼神聖的職業

公平而且是教育資源的充兮挖掘和發揮，男教師60歲退休是法律規定，通常的理解是快退休了可以退到二線了，但教師的職業有其特殊性，年齡越大教齡越長，教育培養學生的經驗越足也越寶貴，也更加容易受到學生以及家長的尊敬和喜愛，因此我為這樣的老師點贊！

59歲的老師在一線上課不太公平，因為59歲在一線上課年齡是比較大的了，在實際中59歲在一線上課的基本沒有，。因為59歲不論是，從體力和精力上已經不適合一線上課了，一線上課需要備課，同時要堅持頂班上課，我覺得確實有點不太公平，也不符合實際。

59歲的老師在一線上課公平。59歲，還沒有到退休年齡，應該在一線上課，這是職責所在。老師的職責就是教書育人，在一線上課。59歲，年齡不大，還沒有到擺老資格的時候，一些七、八十歲高齡的老教師自願教書育人不在少數。一位59歲老師還在一線上課，應當樂業敬業。

59歲的老師在一線上課也是公平的。雖然臨近退休年齡，但是擁有較長教齡的老師教學經驗豐富，教學水平一般都很高，很多學校也會考慮為了學生們，能夠給教育工作帶來收獲，希望得到老師們的支持和理解，也是值得的，必經正常退休年齡未到的前提下，也要服從工作的需要。

59歲的老師是必須在一線上課的，不存在公平與否。因為作為老師有一條硬性規定就是必須滿量上崗，語數外教師每週十節課起底，其它科目十二節課起底，不達標就有扣工資的可能，怎還去想公平與否。

象55歲可退休了的女教師想繼續上課的一個條件就是要滿量上課且必須幹到60歲。

59歲的老史在一線上課，公平嗎？

我的回答是，59歲的老師如果是女老師，就已經退休了，如果59歲還在講臺上，那說明這個老師是工作需要，是優秀老師，如果不咋地的老師，肯定就讓他退休了，59歲還需要他，就說明老師講課是多麼好，如果59歲的男老師身體力行的話，講課很好的花，學生需要，老師也願意講的話，這也公平如果身體不好的話，給學校協商。應該不讓老師上檯講課了認為定講如果身體不好的話，給學校協商，應該不讓老師上檯講課了，認為定講課也太費力氣也大壓力也大看什麼原因了？