企業年金只有在企業的員工退休時才可以領取，領取的年限一般可以分為一次性領取或者分幾年進行領取，一般可以分為一年，兩年或三年分期領取，最多年限一般不應該超過三年領取

企業年金的領取期限通常根據不同的方案而異，一般有以下幾種類型：1. 終身領取方案：一旦開始領取企業年金，就可以終身領取，直到離開職業或去世。
2. 時間限制方案：企業年金的領取期限可能會設定一個時間限制，例如5年、10年或15年等，超過此期限將不再領取。
3. 部分領取方案：企業年金可以設置部分領取方案，即領取一部分後，剩餘部分可以存入賬戶繼續積累，以備不時之需。
總之，企業年金的領取期限和方式各不相同，具體還需根據個人所在企業的制度和方案來確定。

240個月。企業年金是單位為職工繳納的補充養老保險金，職工達到法定退休年齡後，可以申請領取，有兩種領取方式，一是按月領取，最長領取時間20年，即240個月；

二是一次性領取，因為金額比較大，可能要繳納個人所得稅。所以，建議申請按月領取比較合適。

因為企業年金的領取並沒有具體的年限要求,主要是看員工自己繳納了多少,以及打算怎樣領取。

簡單來說,就是員工可以自行選擇企業年金的領取方式,可以一次性全部領取完,也可以按月或者按年、按季來領取,直到領完為止。