英國文官制度建立於19世紀中葉。19世紀以前，立法權和行政權集中於國王，官員的任免實行恩賜制。1688年確立了君主立憲制，重要官員的任免由議會多數黨掌握，盛行任用私人。1700年《吏治澄清法》規定,除各部大臣及國務大臣外,其他官員均不得為議會下院議員。自此，英國官員分政務官與事務官。19世紀初，財政部等機構在大臣之下設政務次官和常務次官。1830年，常務次官在大多數部相繼設立，文官制度有了雛形。

1853年議會組織專門委員會，對政府官制和人事制度進行調查，提出《麥克萊報告》。主張考選標準應注意通才，即一般的教育程度及適應能力，反對以應用技術及專門知識為考選條件；職員任用必須經過公開競爭考試。考核及格後接受訓練兩年，按成績分派工作。這個報告對英國文官制度產生了極大影響。阿伯丁政府委派S.諾斯科特和C.E.杜威廉全面調查官員任用情況。1854年二人提出了諾斯科特－杜威廉報告即《關於建立英國常任文官制度的報告》。它提出行政效率低下的原因和4項重要建議。從此奠定了英國文官制度的基礎。

1855年 5月政府頒布了文官制度改革的第一個樞密院令，成立由 3人組成的、不受黨派干涉、獨立主持考選事務的文官事務委員會。1870年6月4日政府頒布了關於文官制度改革的第二個樞密院令，確立了公開競爭的考試制度。兩個樞密院令確立了英國文官制度的重要原則，通常把1870年樞密院令的頒布作為英國文官制度正式建立的標誌。此後，政府在1875～1930年間先後成立各委員會，專門負責調查研究有關人事制度的問題，並頒布一些新的命令和規定。

1944～1945年政府實行了文官新訓練計劃和新考核方法的兩項改革。1968年富爾頓報告對英國文官制度進行了全面設計，政府採用了其中的一些改革措施。這是英國文官制度上的一次最重大改革

1707年，英格蘭和蘇格蘭議會合一，兩國正式合併為大不列顛王國。

1714年，斯圖亞特王朝的最後一位統治者安妮女王駕崩。根據《1701嗣位法》，斯圖亞特家族成千上萬的天主教男嗣無權繼承王位，而新教徒，斯圖亞特家族的女嗣後裔，排名在五十位以外的漢諾威選帝侯喬治一世·路易繼承大不列顛和愛爾蘭的王位，是為英王喬治一世。自此，斯圖亞特王室男性後裔對英國的統治正式終結，女性後裔的統治開始。

是斯圖亞特王朝的詹姆斯二世（KING JAMES II，1633~1701,1685~1688在位）。

1700年的英國，這時的王國是威廉三世

威廉三世被列入世界最有影響的帝王之中主要因為兩點，一是他使荷蘭度過了被英法兩國夾擊的艱難歲月，維持了“海上馬車伕”的獨立和強盛；二是他接受了《權利法案》，使英國跨入了君主立憲制。而後者對世界歷史更為重要

威廉三世(1650年-1702年)，即蘇格蘭的威廉二世、奧蘭治的威廉親王，奧蘭治親王、荷蘭執政、英國國王。他是荷蘭執政威廉二世與英國國王查理一世之女瑪麗公主的兒子。[1]

1672年7月就任尼德蘭執政，並與神聖羅馬帝國結盟擊退法國。1689年2月13日與妻子瑪麗共同成為英格蘭國王，10月接受《權利法案》，同年與神聖羅馬帝國簽訂《維也納條約》並對法宣戰。1697年以《萊斯威克條約》與法停戰。1701年加入西班牙王位繼承戰爭。1702年3月8日，威廉三世因摔傷引起的的併發症駕崩，享年51歲。其妻妹安妮根據《嗣位法》繼承王位。

威廉三世作為荷蘭執政維持了“海上馬車伕”的獨立和強盛；在英國接受了《權利法案》，使英國跨入了君主立憲制時代，他在英國進行了財政和軍事的改革，為”日不落帝國“的強大奠定了基礎。他是歷史上為數不多的對憲政有貢獻的國王之一。