人為引發事故的原因如下:1。可能發生事故的因素。(1)安全員的檢查不嚴不緊不細。(2)總包與分包之間安全失控。(3)思想麻痺。(4)新工人上崗未經三級教育。(5)有高血壓、心臟病、貧血、癲癇病工人登高作業。
(6)坐在防護欄上休息,在腳手架上睡覺。(7)安全交底不清。2•採取對策及執行的措施。(1)加強教育,提高責任心,提高安全員自身業務水平。(2)由建設方、監理牽頭協調,督促雙方加強安全管理。(3)開會教育,談心教育,強化安全宣傳,提高安全意識。
(4)補上三級教育。(5)體檢、撤換工人。(6)重新交底。(7)加強自我保護教育(三不:不傷害他人、不傷害自己、不被他人傷害)。(8)違章處罰,當做典型公開批評教育。3。執行部門或人(1)項目經理。
(2)建設方。(3)安全員。(4)班組長、技術負責人。
事故的人為原因概括下來有以下幾種:
人的安全意識低或者是存有僥幸心理;
違規違章操作;
不具備相應的操作能力水平;
相關的安全培訓不到位。
人為引發事故的原因如下:1。可能發生事故的因素。(1)安全員的檢查不嚴不緊不細。(2)總包與分包之間安全失控。(3)思想麻痺。(4)新工人上崗未經三級教育。(5)有高血壓、心臟病、貧血、癲癇病工人登高作業。
(6)坐在防護欄上休息,在腳手架上睡覺。(7)安全交底不清。2•採取對策及執行的措施。(1)加強教育,提高責任心,提高安全員自身業務水平。(2)由建設方、監理牽頭協調,督促雙方加強安全管理。(3)開會教育,談心教育,強化安全宣傳,提高安全意識。
(4)補上三級教育。(5)體檢、撤換工人。(6)重新交底。(7)加強自我保護教育(三不:不傷害他人、不傷害自己、不被他人傷害)。(8)違章處罰,當做典型公開批評教育。3。執行部門或人(1)項目經理。
(2)建設方。(3)安全員。(4)班組長、技術負責人。