回覆列表
-
1 # 用戶5051224112485
-
2 # 用戶141189760419428
一、超市全體員工必須遵守的職業道德規範: (一)認同公司精神及宗旨,踐行公司核心經營管理理念。公司員工要發揚 “愛國、創業、求實、奉獻”的企業精神,貫徹“誠信、創新、業績、和諧、安全”的核心經營管理理念,實踐“奉獻能源,創造和諧”的企業宗旨。熱愛本職,忠於職守,熟練掌握職業技能,自覺履行職業責任,注重工作效率。保護公司的合法利益。 (二)禁止參與可能導致與公司有利益衝突的活動。主要包括以下方面: 1、公司員工不得私自占有應當屬於公司經營活動範圍的機會;不准利用公司財產、信息或地位謀取個人利益。 2、公司員工不得在與公司有競爭關系、與公司利益有衝突或有衝突可能的公司、單位以任何身份任職,不准從事與公司有競爭的活動。 3、公司員工不得接受可能影響商務決策和有損獨立判斷的有價饋贈。也不能允許其親屬或第三人接受該類饋贈。員工在商務活動中可以交換非現金禮節性紀念品,但不能因此影響業務正常往來。嚴禁為商務目的而以任何手段向政府官員提供、給予或承諾給予金錢和其他有價值的物品。公司員工代表公司購買商品應遵循公司的採購政策,在業務往來中不允許進行賄賂、收取回扣或其它誘惑。
工匠精神的核心是敬業、精益、專注、創新。
1、敬業 敬業是一個人對自己所從事的工作及學習負責的態度。道德就是人們在不同的集體中,為了我們集體的利益而約定組成的,應該做什麼和不應該做什麼的行為規範。所以,敬業就是人們在某集體的工作及學習中,嚴格遵守職業道德的工作學習態度。