1. 從學曆上看，高學歷高薪酬！

博士學曆的醫生收入遙遙領先，達醫生平均收入的2倍多，碩士學曆的醫生收入也是不錯，輕鬆超過平均收入。相對而言，本科和大專及以下的醫生收入就比較艱苦一些。

2. 從職稱上看，“越老越吃香”！

高級職稱醫生的年收入是醫生平均收入的兩倍，而副高和中級職稱都超過了平均收入，所以從事醫學工作者均是一步一步考過來的，不枉大家說的學醫的就是慢慢考路！

3. 從單位性質來看，私營和公立收入差不多！

隨著醫療的深入改革，公立醫院與民營醫院的收入幾乎差不多，但是不乏存在這種現象，私營醫院更願意聘用有經驗的醫學工作者，當然你有能力可能比在公立醫院收入更高！

4. 從醫生收入組成來看，“多點執業”現象還沒有成熟！

醫生的收入主要還是由基本工資和醫院及科室的獎金構成，部分有政府補貼，福利津貼和年終獎，但是我們都知道近些年在醫療領域，有很多醫生開始通過網絡授課，網上科普，網絡問診等渠道獲取收入，但目前還是少數，並沒有完全覆蓋到所有醫生，且醫生專業水平也不一樣！

當醫生這行，工資再高也富不了，工資再低也餓不死。

在三甲醫院，一般工資相對來說會高些，但也不一定高很多。也看不同地方，也看是否編制，因為有些地方的工資待遇還是會不一樣。

但是，很多人去三甲醫院工作，並不是因為工資很高，尤其醫生。而是因為在三甲醫院可以見識更多病例，學到更多臨床經驗，得到更多培訓。也許在三甲醫待一個月比你在基層待三年學到的還要多。

因為三甲裡面重症危急罕見病人多。而醫生最重要的不僅是證書，還有臨床經驗。這是錢買不到的東西。

三甲醫院工資不一定很高，但是要學習臨床經驗就選擇三甲級別醫院，見識和經驗比工資更寶貴。

特別是剛畢業見習規培，剛開始工作這幾年，選擇什麼級別醫院學習基本就決定了你學到什麼見識多少了。

所以，最終你應該問自己，是想學習東西還是想賺錢？是想就這麼當個基層醫生一輩子還是想繼續學習挑戰更多難題？

搞清楚這些才是重點。

本人科主任，小三甲醫院，年所有收入15-20萬，手下約5-10萬。臨床醫生看科室，普通合法年收入10萬左右，科室主任20萬左右，灰色的除外，我也不知道有沒有。另外，武漢協和醫院是全國有名三甲醫院，護士可能差不多，普通醫生應該沒有，科室主任差不多有這麼多，畢盡都是985大學博士以上教授副教授，除了工資獎金外，應該還有科研經費、外出講課、寫書版權等等，加起來也許不止。