問題一：請你自我介紹一下

很多求職者面試時必考課題，一般的人都會回答非常的平淡，姓名、年齡、愛好、工作經驗、學曆等等，其實考官看了你的簡歷，基本上都了解這些，最好省略，考官最想聽的是你的能力是否能勝任目前應聘的工作？，其中包含以下幾點你應該告訴他的：

1、你的最強的技能是什麼？

2、你最深入研究什麼領域？

3、個性中最積極的部分是什麼？

4、你做過什麼成功的事？

問題二：說說你個人的優缺點

實事求是，多講有益於工作的有點，不講有礙於工作的缺點。

1.

我決定貴酒店的環境、氛圍比較好,所處的地理位置也不錯,而且在我進來的時候看到服務人員的儀容儀表、服務態度都比較好,相信這裡的管理很到位,在這樣的酒店工作我會非常有激情的;

2.

實話實說,最好面試之前對酒店的地理位置、人均消費水平、周邊環境、主要顧客群、酒店成立日期及其他的重大時間有些了解;

3.

那請問您為什麼要招聘呢?(這個回答比較直接,如果你不適合用這樣的口氣回答,可以換另一種方式)。我看了您展品廣告上的要求,我覺得我符合你們的要求,而且我還有其他方面的優勢,我的性格很好,為人隨和,適合做服務行業。同時我對酒店行業也比較有興趣,我喜歡和不同的人打交道,與他們打交道我可以學到很多東西,我熱愛這個行業。

4.

餐飲行業的工資並不高,你要清楚這是一家什麼規模的酒店,一般的社會性餐飲還是還是中型酒店，或者是星級酒店。

工資標準都是不一樣的。你可以這樣回答：我覺得我的工資多少是由我的工作表現決定的，而且我有信心，我會拿到我這個崗位最高的工資。

1.這是面試的必考題目。

2.介紹內容要與個人簡歷相一致。

3.表述方式上盡量口語化。

4.要切中要害，不談無關、無用的內容。

5.條理要清晰，層次要分明。

6.事先最好以文字的形式寫好背熟。