選崗。

如果體檢合格，那麼教育局會給你調檔函，把你的人事檔案調到本縣教育局，然後進行選崗、籤合同、開學前的培訓。

崗前培訓

　　擬聘特崗教師崗前培訓的主要內容是師德教育、新課程理念、教材教法以及履行職責的基本要求等，培訓時間不少於30學時。崗前培訓由各設崗縣(市)組織實施。

　　簽訂合同

　　特崗教師與設崗縣(市)人民政府簽訂《XX省特崗教師服務協議》，並由設崗縣(市)教育行政部門派遣到設崗學校，由設崗學校安排一線教學工作和進行日常管理。尚未取得教師資格的特崗教師，需簽署《XX省特崗教師服務補充協議》。

體檢過後，接下來就是特崗教師上崗前培訓。崗前培訓也是需要考核的，其實就是培訓結束時要對培訓內容考試，檢驗一下你是否認真培訓了。只要參加認真培訓，考試一般都會通過，即達到六十分的及格分數線。然後當地教育部門會按照成績高低對特崗老師進行分配學校。

體檢合格後還需要進行合同簽訂和入崗前培訓，除此之外還要選擇要去的學校任教

不需要體檢了。因為在考取特崗入職的時候，已經體檢過一次了，特崗三年服務期滿轉正的時候，只需按要求提供一些證明材料即可。

但如果是跨縣調動轉正，是需要進行體檢的，要去到調入縣的三甲醫院或人民醫院進行體檢，然後拿體檢報告進行調動轉正。