通常情況下不會有什麼影響和後果，因為在公司裡反而更歡迎已婚的員工，這樣可以避免產生一些婚假和產假之類的休假，而導致公司產生一些損失。

但如果公私要進行裁員的時候，那麼人事部門可能會以此為依據作為辭退您的理由。

會有影響。
因為入職單上所填寫的信息是用於公司內部管理及行政工作的，若公司在發現你已婚但是入職單上寫的是未婚時，可能會提出工作不誠信等質疑，從而導致對你的工作信任度降低，可能會影響到你的職業發展和晉升。
而且，在填寫入職單時，應該看清楚填寫選項，如實填寫個人信息是對自己負責、遵守工作規範的表現。
因此，建議遵循實事求是的原則，誠信填寫入職單上的信息，以體現良好的職業道德。

婚姻狀況對公司入職一般沒有太大的影響，但是如果有的公司需要已婚已育的比較穩定的人員那麼就會有很大影響了。也不排除有些垃圾公司借員工婚姻狀況做文章。

回答如下：在入職單上寫未婚而實際已婚可能會導致以下影響：

1. 聘用合同的合法性可能受到影響。如果您故意提供虛假信息，可能會違反聘用合同的簽署條件，導致聘用合同無效。

2. 一旦公司發現您提供了虛假信息，可能會對您的信任度產生負面影響，從而影響您在公司的職業發展。

3. 如果您在未來需要享受公司提供的福利和保險等福利，您提供虛假信息可能會影響您享受這些福利的資格。

因此，建議您在入職單上提供真實的信息，以避免潛在的不良後果。如果您發現提供的信息有誤，請及時與公司聯繫並更正。

會有影響。
因為在現代社會中，工作單位往往需要對員工的個人情況進行核實，如果個人情況和入職單上所填寫的情況不符，可能會導致工作單位對員工失去信任，影響員工的職業生涯和發展。
在填寫入職單時，應當如實填寫個人情況，不要隱瞞或歪曲事實。