這不是乆各人意願來決定的，首先如果在村里能養得起父母，能養得起兒女那誰也願意去外邊打工生活，然而，如果在村里掙不到孝順父母的錢，掙不到養兒女的錢，掙不到去醫院的錢，還有自己的養老錢，等等。

他們不敢在村里，只能外出為生活而奔波

50多歲在行政事業單位屬於比較尷尬的年紀，提昇幾無可能，臨近退休，精力也不如三四十歲的人，選擇駐村工作應該說是比較合適的人選。

跟其他年級的同事相比，沒有職務升遷的壓力，也沒有小孩需要照顧，家庭壓力也不大。

在所有行政機關，50多歲的人去駐村是最合適的，也能體現自身價值，發揮最後的餘熱。

有必要，有經驗有頭腦，有群眾工作經驗，更能造富百姓！

對社會有貢獻的，她他不分年齡大小，也不分男女不分醜的還是帥的，貯存不住，全家看50歲的人對這村有沒有留戀？想不想對這個村有所貢獻？

年齡不是限制一個人的發展發揮其特長，許多70 歲80歲了，還在活躍，在社會上面，主要是看看自己有沒有對這社會獻出一點點愛