準備充分：在參加面試前，要充分了解招聘單位的需求和崗位要求，根據這些要求來介紹自己，做到有的放矢。同時，要了解所應聘的門診的背景和相關情況，以便更好地回答面試官的問題。

注意儀表：在面試時，要注意自己的儀表和著裝，要顯得整潔、得體、端莊。坐姿要端正，說話要清晰，要注意語速和音量。

態度積極：在面試過程中，要表現得積極、熱情、自信，要能夠吸引面試官的注意力。在回答問題時，要盡可能地展示自己的專業技能和工作經驗，以及自己的優勢和特長。

關注細節：在面試過程中，要注意細節問題，比如時間管理、禮儀規範等。要注意把握時間，不要超出規定的時間限制。同時，要注意禮儀規範，比如敲門、問好、致謝等。

體現專業性：在回答問題時，要體現自己的專業性，要能夠用專業的術語來回答問題。同時，要注意避免使用過於口語化的語言。

展現服務意識：門診導醫的工作需要與患者打交道，因此需要展現出良好的服務意識。在面試時，要表現出對患者的關注和關心，以及良好的溝通能力和服務意識。

對突發事件的處理能力：門診導醫工作中可能會遇到突發事件，如患者投訴、醫療糾紛等。在面試時，要表現出對突發事件的處理能力，能夠冷靜應對並採取適當的措施。

團隊合作能力：門診導醫工作需要與醫護人員和其他工作人員合作，因此需要展現出良好的團隊合作能力。在面試時，要表現出對團隊合作的重視和合作意識。

總之，門診導醫面試需要展現出專業性、積極性和服務意識等方面的能力。通過充分準備和良好的表現，可以增加自己被錄用的機會。