防暑降溫費發放標準與規定最新

防暑降溫費亦可稱為高溫津貼，根據《防暑降溫措施管理辦法》規定，用人單位安排勞動者在高溫天氣下(日最高氣溫達到35℃以上)，從事室外露天工作以及不能採取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下的，應當向勞動者支付的高溫補貼。

【防暑降溫費標準】：用人單位每年6月至8月安排勞動者在高溫天氣下露天工作，按每人每月不低於60元的標準發放高溫津貼；不能採取有效措施將室內工作場所溫度降低到33℃以下的(不含33℃)，按每人每月不低於45元的標準發放。（常見高溫工作崗位包括建築工、無空調的公交車司機、露天環衛工）

防暑降溫費是指企業發放的用於給員工抵禦酷暑的高溫補貼，按照國家規定，發放高溫補貼的時間為每年的6月至8月。至於具體到月初、月中還是月末發放，可由各用人單位隨發薪日期自行確定。防暑降溫費與高溫津貼看起來非常類似，但它們還是有所差異