近年來，每到大學畢業季，畢業生找工作都會成為很多人熱議的話題，不少大學畢業生在找找工作的時候，都很難找到令自己滿意的工作。

一些同學是因為眼高手低，而另外一些同學則是因為自己在找工作的時候，會受到一些來自就業單位的限制，所以導致了一部分明明很有能力，卻無法到與自己的能力相匹配的單位去工作。

尤其是那些從“雙非”大學畢業的學生，在找工作的時候，遇到這種情況的次數可能相對來說會更多一些。

為了讓大學畢業生早找工作的時候能夠更加容易一些，教育部發布了通知，畢業生迎來一個好訊息，“唯名校論”或將不存在，學生們開心不已。

教育部發布通知

此次通知的內容是關於大學畢業生找工作的，通知要求用人單位不可以將名校畢業等具學歷要求作為限制應聘者的門檻，同時企、事業單位和黨政機關應該帶頭扭轉“唯學歷論”和“唯名校論”的招聘問題。

也就是說，“唯學歷論”和“唯名校論”的這種情況或將不存在。所以大學畢業生在找工作的時候，招聘單位的門檻似乎看起來會比之前低一些。

即使不是名校畢業的學生，也會有機會去競爭與自己的能力相匹配的就業崗位，這對於大學畢業生來說，也是一個好訊息了。

尤其是對於那些“雙非”高校的畢業生來說，在找工作的時候，可能會比之前多了很多機會，所以找到滿意的工作的機率也會大很多。

對此學生們開心不已，紛紛拍手叫好，雖然這對於那些名校畢業的學生來說，就業的競爭壓力可能會增大，但是如果自身能力優秀的話，在競爭的過程中，依然也是會處於佼佼者的位。

為了能夠讓自己一直保持優秀，名校的大學生們就會在平時繼續努力，這也能夠激發他們學習的鬥志。

而那些雙非高校的學生，在看到這樣的通知之後，也會為了能夠有機會和名校畢業的學生一起競爭而選擇努力學習，所以也可以增加他們在大學畢業找工作的時候的競爭力，可以讓自己變得實力更強。

雖然此次通知對於大學畢業生找工作這件事很友好，但是作為應聘者，想要找到滿意的工作，光靠政策還遠遠不夠，機會都是留給有準備的人的，所以想要找到滿意的工作，大家還需要做這些準備。

大學畢業生如何才能找到滿意的工作

1. 大學期間好好學習各項技能，提升自己的能力和競爭力

想要在大學畢業之後找到滿意的工作，大學期間就要努力學習，不僅要爭取自己的學習成績優異，還應該的鍛鍊自己的能力。

其中包括應對考試的能力，臨時演講的能力、學習新知識和技能的能力、組織能力、領導能力、人際交往能力等多個方面，只有這些能力都提高了，才有可能會提高自己在畢業找工作的時候的競爭力。

2. 在實習單位好好表現，爭取轉正

大學生在大學畢業之前，都會去到用人單位實習，有的學校會讓學生自己找實習單位，有的學校則會直接幫助學生找好實習的地方。

而大部分需要實習生的企業，都是會有招聘新員工的需求和打算，而且這些單位一般都不會差，希望各位同學在實習的時候能夠好好表現，爭取直接轉正，這樣就可以免去找工作的煩惱，也可以免去去新單位實習的過程，提高了找工作的效率。

3. 面試的時候提前做好各項準備，增加面試成功的機率

如果畢業生需要自己出去找工作的話，建議大家一定要提前做好工作，對應聘的單位先做一個詳細的瞭解，同時也可以向有經驗的人請教，在面試的時候，負責應聘的人事都會問哪些問題，怎樣回答會比較好。

在去面試的時候，儘量穿的得體一些，男生不穿拖鞋和短褲，女生最好化淡妝，面試的時候儘量提前10分鐘左右到達指定地點，千萬不要遲到。

教育部發布通知，事關大學生畢業找工作的問題，學生們拍手叫好。雖然這樣的通知對於大學畢業生來說，算是一個不錯的訊息，但是想要找到滿意的工作，還是要憑藉自身本事才可以。

所以各位同學在上學期間，就應該儘早打算，為自己以後找工作做好準備，這樣在畢業之後就會多一些機會。

最後祝願每一位畢業生都能夠找到滿意的工作，不辜負自己多年來在學習本領和技能的道路上付出的努力。