三十歲對大多數人意味著什麼？有的人會說事業有成、家庭和睦，也有人說是穩定的工作和豐富的社會閱歷，可現實生活中我們看到的更多的是困惑和迷茫。

做慣了老闆的他面試都會耳朵發燒，更別提送外賣了，漸漸的他開始明白，這樣下去不是辦法，為了家人也要重新找出路。

這一年老王三十歲，一切都結束了，但又好像一切才剛剛開始，他斷斷續續做了很多的工作，開網約車、送外賣、做批發。

老王曾這樣對我們說起自己2020年的經歷：

“這有毛線焦慮，無非就是把我前五年的路重走一遍唄，哪有網路上說的那麼嚴重。”

不必焦慮，無非就是重走之前的路而已，這是老王教會我的一種態度，也是區別於很多自媒體文章的態度。

如今我也即將邁入而立之年，經歷過一些起伏過後，如何用一種積極的心態來面對這個“門檻”，我覺得是有必要去思考的。

以下三點，是我這麼多年走過來的真實感悟，希望你在閱讀之後，能夠有所收穫：

1.不給自己設限，相信自己仍有更多的希望與可能

不知從什麼時候開始，我們都在揹負著各種標籤生活著，比如一提起女博士，就會讓人想到強勢、外星人、找不到男朋友這樣的詞彙，同樣的一提到三十歲，大家自然的就會聯想到，有房有車、生活小康。

這使得我們如果到了三十歲沒有達到這些標準，就會焦慮甚至對自己產生懷疑。

《拆掉思維裡的牆》這本書指出：“有很多人都是被安全感囚禁的奴隸”，這讓我想到被年齡綁架的我們不止因為外界標籤，更多的是我們給自己設定的條條框框。

比如：三十歲了身邊的人都成功了，如果讓我去送快遞就會很沒面子；我都三十了，學習已經晚了，這些設限都源自一旦走出舒適區就會沒有安全感。

人到中年習慣了舒適區，遇到改變總會先想到拒絕，但其實拒絕改變的同時也把機遇拒在了門外。

所以你看很多時候不是沒有機會，而是機會來臨時我們總是自我設限的說我不行、我不能、我不會，就這樣錯過了一個個轉機。

2.新時代的“三十而立”，其實是“立足當下找定位”

子曰：“吾十有五而志於學，三十而立，四十而不惑，五十而知天命，六十而耳順，七十而從心所欲，不逾矩。”

說的是孔子十五歲就有志於做學問，三十歲能自立於世，四十歲能通達事理，五十歲的時候懂得自然的規律和命運，六十歲時對各種言論能辨別是非真假，也能聽之泰然，七十歲能隨心所欲，不逾越法度規矩。

值得注意的是，孔聖人在十五的時候就找到了自己的人生定位，才有了以後的三十而立，四十不惑等等，可到了今天，大多數人只在意三十而立，卻忽略了“吾十有五而志於學”這個前提。

我們中的大多數都是普通人，不能像孔聖人一樣在十五歲就找到定位，所以對於三十而立真的不必過於執著，如果你能在三十歲找到自己的定位，也是一個很好的開始。

怎麼樣找到自己的定位？在我看來不外乎三個字：向內求，你喜歡現在的工作嗎？你對現在的狀態滿意嗎？一旦得到的是否定答案，那你就需要好好思考一下了。

如果你現在三十歲，那未來至少還有三十年的時間，你要繼續做這一行業，說明你未來的三十年時間都將是痛苦的。

所以向內求，問問自己適合做什麼；喜歡做什麼，找到適合自己的做的事，才能使自己獲得滿足感，繼而會更有動力長久的做下去，形成一個良性迴圈。

3. 保持更迭，順應時代

曾經的一代“機王”諾基亞在智慧手機還未出現之前，多年穩坐全球手機銷量第一的寶座，市場佔有率無可比擬，然而智慧手機的出現讓它遭受滅頂之災，最終只能被微軟收購。

而同一時期的三星，當時並沒有像諾基亞一樣佔有如此之多的市場份額，最終卻在這場時代戰役中笑到了最後，到今天雖然三星手機一直都沒什麼高光時刻，可在競爭激烈的今天依舊能分一杯羹，已經很值得敬佩。

這一切都歸功於三星對新事物的洞察，在智慧機崛起之時能夠積極轉型，而諾基亞卻故步自封，滿足於傳統手機的市場份額，最終走向衰敗。

現在的時代是飛速發展的時代，每時每刻都在有新公司成立、上市，也有大廈崩塌，而催促這一系列形成的正是新事物、新規則的產生。

可現實生活中的人，常常被柴米油鹽圍困在很小的空間中，人們習慣於沉淪於自己日常所熟悉的細枝末節中，這樣一味的追求安逸和享受，可能會讓我們一生都活在困頓中，久而久之對新事物的渴求也逐漸被削弱，形成惡性迴圈。

保持學習和更迭的心態，就是我們不斷更新自己的過程，只有不斷的自我成長，才能使自己不被時代拋棄，抓住先機。

三十歲總是讓人感覺惶惶不安，可在我看來梳理好自己的內心，一切就都會向著好的方向發展，三十歲給你帶來的不只是不安，還是新的轉折。

最後我們用著名歌手李建的一句話作為結束：

“三十而立是不正確的，三十很難立起來。所以年輕的朋友們不要太著急，不能像我當時老想這句話，我覺得四十(能立)就不錯了，真是這樣的。”