真正厲害的人，往往善於與一種人交朋友，是人聰明、情商高的表現，那就是……與自己的競爭對手交朋友。

許多人都認為，競爭對手就是“敵人” ，與“敵人”交朋友，是一種愚蠢的選擇。殊不知，真正贏得競爭的方式是：強強聯合！與競爭對手交朋友，為共同利益結盟，其實是一種人聰明、情商高的選擇。

餘亮是一個企業部門的主管領導，許多人都很羨慕他的職位、薪水以及每年一次出國度假的機會，但更多人卻想透過自己的能力取代他、超過他，所謂 “樹大招風”，就是這個道理。

公司裡有一個年輕人名叫李明澤，名校畢業，他是一個十分上進的員工，大學期間總能拿到一等獎學金。 自他來到這個公司後，立即就成為公司裡的 “明星”。他與餘亮同屬一個部門，從兩個人的關係上講：餘亮是領導，而李明澤只不過是一個初入職場的大學畢業生。

李明澤年齡不大，但卻顯得異常老練，小小的年紀做事很沉穩，被辦公室裡的人稱為“老李”，而餘亮年齡也不是很大，只比李明澤大幾歲，他實實在在感受到了壓力。餘亮說：“李明澤確實是塊好料子。”兩個人雖然不在同一條起跑線上，但是想問題總能想到一塊去。雖然兩個人有著千絲萬縷的競爭關係，但是都把彼此當作鏡子看待。李明澤最佩服餘亮的一點是：有魄力！而餘亮也對李明澤的沉穩大氣讚賞有加。

把競爭對手當朋友，既不破壞人際關係，又能從對方身上學到東西，何樂而不為呢？李明澤把餘亮當成好朋友相處，也當成了自己工作上的標杆。他一方面向餘亮取經，一方面儘可能努力做好工作。後來領導打算在餘亮的處室裡提一個助理，餘亮竟然毫不猶豫地向領導推薦了李明澤這個“競爭對手 ”。他說：“尊重你的對手就是尊重你自己，與競爭對手交朋友，不僅是一種膽量，更是一種智慧！”

一、與競爭對手交朋友是一種智慧。

許多人的成功來自於競爭對手的壓力，而這種壓力可以完全轉化為動力。人若沒有競爭對手，人生也就失去動力。既然能夠成為競爭對手，這個人就一定具有相當的能力和魅力。把競爭對手當朋友，不 是 “養虎為患 ”，而是一種聰明的策略。金無足赤，人無全人，你的競爭對手或許就有比你強的地方。如何向競爭者學到長處，最好的辦法就是與他結為“盟友”！

小張跟小王在某公司同時負責銷售工作 ， 而他們團隊的業績直接影響著公司的經營好壞。也就是說，小張和小王既是競爭對手，又是一個團體中不可或缺的重要環節。既然被共同利益所捆綁，唯一的做法就是彼此聯合，提高工作效率，為公司創造利益。

競爭中，強強聯合是一種最好的立足模式。小張和小王自然明白這個道理。雖然競爭，但是也要以大局為重，如果彼此把對手當敵人，無異於自殺。於是小王跟小張聯起手來，共同分享有限的市場資源。在兩個人的共同努力下，團隊的銷售額一天比一天高。工作業績上的突出表現也為他們帶來了實際的收益，達到了雙贏的效果。

二、與競爭對手交朋友是一種高情商的做人境界。

有這樣一句名言：一匹馬如果沒有另一匹馬緊緊追趕並要超過它，就永遠不會疾馳飛奔。其實競爭對手更像是陪練，沒有競爭對手，可能就沒有一個人的成功。把競爭對手當成自己工作中的一部分，那麼你就會坦然面對這一切。

與競爭對手交朋友，不僅是一種智慧、一種膽識，更是一種高情商的做人境界。一個人倘若能夠與自己的“敵人”聯合，這個人一定是個氣度不凡的人。風暴讓海燕更加頑強，激流讓魚兒更加富有激情。善待自己的競爭對手，與競爭對手交朋友，以博大的胸懷包容一切，成功就在不遠處。