老婆是阿里女，有明顯的被洗腦傾向，一副奮鬥逼的模樣，在公司喜歡跟人撕逼，可怕的是她現在把阿里那一套帶到了家裡。對待家務事情喜歡爭執，對家庭成員強勢，父母被當成她的資源（阿里人都懂），對待孩子成長極其焦慮，生活中沒有任何幽默感。價值觀漸行漸遠，但是有了小孩我不想離婚。無解？

浙江天貓技術有限公司員工：這就是阿里味。

阿里巴巴（中國）網路技術有限公司員工：本人女，她可能有為難之處，好好聊一聊吧，工作可以換，阿里出來餓不死，家庭更重要。

前阿里巴巴員工：哈哈哈笑死我咯啦。

淘寶網員工：這叫擁抱變化。

阿里巴巴菜鳥網路員工：在家也盤點資源嗎？瘋了。

阿里巴巴員工：哈哈哈哈哈，太形象了，和身邊一些女同事百分百吻合。

阿里雲員工：工作氛圍太壓抑畸形。

京東員工：給她打績效啊，325，然後讓她籤改進協議。

網易員工：能掙錢家裡有礦就換個老婆或者讓她換個工作，否則忍。

殷野王：實話說我最看不起這種女人，女人就要分清楚家庭和社會的角色，你再是領導，回家你是老婆，是媽媽，是女兒。當然同樣男人也應該明白自己的社會角色。

公司高管.大白熊貓：離啊 已經瘋了 ，沒救了 阿里人都這樣。

杭州abc技術有限公司員工：良心話，多大點事兒，溝通下，她這個奮鬥比肯定培訓過冰山模型和非暴力溝通……建議你了解下，知道彼此語言背後的訴求。

運營.沾沾喜氣丨好運來：作為家庭管理層之主，每做一個決定，都得考慮機會成本。

北京京東尚科資訊科技有限公司員工：我媳婦剛畢業也那樣，被生活打擊幾次就好了。