這年頭，很多人都在研究別人是如何成功的，想要復刻別人的成功之路，亦或是以之來做為自己成功之路的參考。這方面做的比較成功的就是我們所謂的“成功學大師”們，這些人整天都是滿滿地正能量以及你和成功人士的差距。

在這方面的研究和苦功夫，我想很多人都很難以超越我們這些成功學大師。那些大師研究成功人士也出了結果，他們成功地將自己培養成了成功學大師，在各地宣揚我們和所謂成功人士的差別。

如果說成為成功學大師算是一種成功的話，那麼他們很成功。

為什麼他們可以如此成功？

其實原因很簡單，因為我們很受用。

這裡的受用並不是說很多人，而是一個人。當我們聽了這些成功秘訣，也不過像是睡了一覺，睡醒了，便什麼都沒有了，更多人是堅定了自己原來的路，更加努力的埋頭幹事了。所以下一次同樣的成功學，我們依舊可以津津有味地聽著，像是第一次聽見。

所以，對那些所謂的大師們來說，他們的市場永遠是有的。

這些話，就像是麻藥，讓我們片刻忘記對生活的抱怨，又重新出發，其作用和雞湯無二。

我們成為老闆，或者說成為一個擁有自由職業還可以有錢的人最大的障礙，就是我們認為，只要埋頭苦幹就可以做好自己。

這在以前來說，說不定會是一個好辦法，但是對於現在來說就是損招。因為每個經驗都有他們適用的區間，現在的區間已經不再適合埋頭苦幹了。

在以前沒有網路的時候，人們有很多的精力去發現一個正在埋頭苦幹的人，可是現在不一樣了，在這麼一個新東西新資訊滿天飛的世界，人們的注意力早就已經應接不暇了，又怎麼還有精力來看見你這麼一個埋頭苦幹的人。

我們和一個老闆主要就差在哪些方面呢？

一，他們“視力”普遍較好

這裡的視力不是我們肉眼視力，而是我們思考的視力，思考就像是我們的眼睛，他可以幫助我們看到很多不思考狀態下看不到的東西，也就是我們所說的預見。

當我們的思考具有前瞻性，不就把握住了時代的潮流嗎？

就拿馬雲來舉例，他之前是一個人民教師，每個月就那麼十多塊錢的工資，如果馬雲沒有一個前瞻性的思考，現在估計也只是每個月拿著穩定四千塊錢的工資，就是我們身邊最普通的一個人。

可是馬雲看見了以後網路購物的興起，或者說他思考到了。所以馬雲開創了淘寶黃頁，也就是中國的“亞馬遜”。

中國開始改革開放，所有的東西都需要翻新，最基本的就是房子，房地是沒有資本搶到的，於是很多人把市場轉向了建築材料。

所以我們現在看見很多不鏽鋼的工廠和門店。

“視力”好，才可以看得遠，才可以看到機會，並且把握住機會。

有一個比喻很惟妙惟肖：

你是車子到了你面前並且鳴笛了，都不會發現。而那些“成功”者是老遠就看到有車開過來，早早就做出了判斷。

更好玩的是，人家已經做了，你也看到了，你卻以為人家是神經，嘲笑人家是傻子。

這個比喻很形象，難怪我們很難成功，相較於馬雲他們來說，我們不僅是瞎子，還是聾子。

二，老闆就要敢於“張揚”

現在埋頭苦幹只能做好一個員工，其實可以這樣說，埋頭苦幹也做不好一個員工，作為一個員工，如果你做的事情，你老闆都沒有看見，你怎麼能夠升職加薪走上人生巔峰呢？

作為員工尚且如此，老闆就更加需要這樣了。如果一個老闆不想讓更多的人知道自己的公司，那麼就不是一個合格的老闆。

首先不用說其他的，就算客戶吧，人家都不知道你，又怎麼會到你這裡來購物呢？

如今的網際網路時代，就更加需要這樣了。

我們需要苦幹，但是不能再埋頭了，我們做了，就應該讓別人知道這是我們的成果，這是我正在做的事情。

埋頭的結果我們也知道了，閉關鎖國不就是埋頭嗎，最後清朝“成功”覆滅了。

三，老闆就要敢於丟臉丟臉丟臉

這不是什麼重要的事情說三遍，而是說想要做好一件事情，就需要隨時面對自己的缺點、能力不足等等。做的不好就要接受大家的建議。

因為一個人的力量始終是有限的，而且始終是容易失誤的，總有你很難考慮到的地方。

一個人專斷，就像秦始皇，是很容易出問題的。

所以你需要聽取別人的意見和想法，再來反思自己。並不是別人說的就一定會比自己好。別人的意見是一種參考，讓我們更加完善我們的想法，這樣的決定也會更加堅定。

所以當老闆一定的臉皮厚。

馬雲當初去跑淘寶商家入駐的時候，被很多人拒絕了，因為在我們的陳舊觀念看來，網上的東西看不到也摸不到，人家怎麼會買。但是馬雲不怕，即使被指責拒絕也是勇往直前。

其實對於我們來說，我們欠缺的不一定是當老闆的資本，而是當老闆的思維。

我之前在 一個公司工作，那個老闆就是一個暴發戶，你跟他說問題可以怎麼解決，他指著我的鼻子說了我一通，後來做了一個月後，我就離職了。不出意外的，這個公司也在兩個月之後倒閉了。