我是86年年底的山林之虎，算算也34歲了，目前待業女青年一枚，為什麼待業呢？

2015年和老公自主創業，（通訊行業）風風雨雨，南征北戰，有數錢的日子，也有喝麵湯的日子。2020疫情這年年底我們的事業就算終結了，失敗收場。

不知道是重新一鼓作氣再戰，還是草草打個工算了？最近這段時間，我都接受不了心理上的落差和挫敗感。想著乾脆給別人老闆打工吧！畢竟眼前要生活，要有收入維持，在BOSS上發了資訊。已經調節好心態，我就是個求職的員工，姿態要低。面試過幾個老闆，不是我刻意隱瞞工作情況，而是我就把自己這幾年的經歷以一個打工的角度去談，畢竟角色有換位。

都有一個突出的問題，你的年齡……我們35歲以下的不考慮，即便你很優秀，拖家帶口的，還有孩子要照顧，你的個人黃金使用價值所剩不多，對工作的熱情在逐年減退，還是個老油條，就剩這1年多的時間，沒辦法用你。

35歲的女性，難道就要被職場拋棄嗎？35歲以上真的沒有什麼黃金可利用價值嗎？35歲正處於壯年正是幹事業的時候，怎麼就卡在了35歲，35歲怎麼就讓社會否定了？創業失敗的人，如果不能在去創業，不具備條件，真的就沒活幹了 ？其實也不是，保潔家政，外賣，送快遞，這些不是活嗎？想想也是，可能這就是出路吧……