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思維有 固定型思維和成長型思維兩種模式。固定型思維的人相信天賦,證明自己天賦,證明自己是特別的。

成長型思維的人相信能力是可以透過努力培養的,承認自己也是一個普通人,他們更關心如何提高自己,獲得成功。

思維模式也是可以發生轉變的,反思,有了改變的慾望,透過提高眼界接受普通人的自己,跳出小圈子,進入更大的圈子。

喬布斯.:我特別喜歡和聰明人交往,因為不用考慮他們的尊嚴。

問:“聰明人沒有尊嚴嗎?”

喬布斯答:“不,聰明人更關注自己的成長,時刻保持開放的心態,而不是捍衛“面子”,不會總設法證明自己沒有錯。

誘發固定式思維模式的情形:

1.過程努力,結果失敗

2.被否定,拒絕

3.堅持不了

4.總是得不到自己想要的時

會引發固定式思維——“我這輩子可能就這樣了?”

成長型思維模式

1接受現實

2接受平凡

3改變思維

4學習

固定型思維模式人格是為了保護自己、讓你感到安全

讓自己接受挑戰,不要放棄,在受挫折後捲土重來,用不同的方法去想問題。

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