前不久，我與某人吵了一架。我倆一副一正。

原因是，他把個人分內的工作壓給我，理所當然；而我本來工作任務多，也湊巧家庭個人接連有事，先是孩子反覆發燒，後是自己上吐下瀉，先後兩次請假。

吵架就發生在第二次請假。

我在折騰了一晚上的上吐下瀉的第二天早上，微信向他請假。他就問我：下午的會怎麼辦？我回復他：要麼請假要麼換人吧。他回覆：你真會安排。沒有一點關心，卻滿是嘲諷。透著手機螢幕，我似乎感受到冰渣在掉，掉我心裡，卻激燃了心中怒火。我直接罵他：是你會安排，若是能替代，我替你開會，你替我生病！興你有事請假，不興我請病假！奶奶的，一點兒關心沒感受到！接著把他啥事不幹，常常請假、遲到早退等等一股腦地都罵出來了。他沒有回覆。

等上班之後，一同事告訴我，他說我多會玩心術，明明答應替他去開會的，又說自己上吐下瀉請假，還常常找藉口請假，上週說她孩子生病，哪個知道真假……這位同事，看不下去了，說是沒理他，哪個會咒自己孩子生病呢？

上班後，我一直沒理他。因為我問心無愧，認為羞愧的應該是他。

直到領導讓我傳話給他，我就傳唄。他也不理我，低著腦袋玩弄自己的手機。我嚴肅地告訴他：我的工作已傳達到位，你愛聽就聽，不聽拉倒。於是，我們正面吵起來。他說我牛逼，第一個敢這麼罵孃的，他以前比我能幹，比我積極，什麼扶貧工作多麼辛苦，他頂著幹，我像他這樣幹個二十年，能有他這樣就不錯了。我覺得很好笑，明確告訴他，你以前幹了什麼，怎麼幹的，我不想聽，也不想知道。單位事情這麼多，哪個少幹，哪個就要多幹。咱幹再多，也從來沒有沒跟你叫過苦。再說請假的事，說我生病是在玩心術，孩子生病是在找藉口，咱有沒有這樣，你去問問****人，咱不在單位但自己工作沒推給任何人，也沒落下一點兒。大家心裡都得有個數，你不關心我，我怎麼會關心你。吵到最後，他沒了怒火，在自己辦公桌前坐著，自言自語說：我沒機會這麼說你啊……一同事進來，吵架戛然而止。哎，自己說沒說心裡會不清楚嘛！

這也是咱工作17年來第一次和同事吵架。

因為工作原因，最近我們又說話了。畢竟吵過一架，總有點尷尬，可能也有所顧忌。我只管幹好分內工作，他也不找我做什麼了，其實他最近也沒啥事。接下來，我被抽調到外單位協助工作，也難得落得清靜。

其實 ，我現在也不後悔吵這一架。因為，這一架吵出了怒氣，吵明白了原因，吵清楚了底線。以後相安無事，就會各自安好；倘若尋隙滋事，哪個也不會好過。但願都有自知之明。