在濟世看來，之所以會出現藝人出任公司高層這種現象其中的因素和原因無疑是多方面的。藝人主要所從事的工作內容一般都是唱歌，又或者是演戲和主持，而這也是他們之所以會被公眾所廣泛熟知與關注的最直接原因。因為他們活動在幕前，也因為他們的一舉一動都曝光在了聚光燈下，所以他們也因為如此從而獲得了眾多的名利與追捧。雖然自己的主要工作是在幕前，但是不少藝人自我的能力卻絕不僅限是在幕前的演出，許多藝人他們除了是演員，歌手，主持之外，他們同樣還會製片，監製，編劇，導演，等一系列的幕後工作，而他們之所以會熟練掌握這些除了因為自我在娛樂圈時間的長久以外，更是因為他們對於娛樂圈各個方面的有心鑽研和用心專注。在他們看來藝人這個職業本身吃的就是一碗青春飯，當自己不再年輕，又或者當自己不復當年的時候，那麼自己的境遇將會是相當悲催的。再加上藝人長期都是一個執行者的角色，很多東西自己都十分的被動，而諸多的幕後工作卻可以讓自己擁有更多的發展可能與選擇空間，更為重要的是自己可以有更大的話語權。而也因為某些藝人他們對於諸多幕後工作的掌握和了解從而讓他們對眾多的環節都擁有了一個清晰地知曉，究竟這個是不是一個好劇本，又或者這麼拍究竟會不會達到一個最好的效果，亦或者這個人他（她）究竟是不是一個人才。自我對於多方面能力的掌握從而讓自己的整體都擁有了一個絕對的跨越和提升，而這些也同樣都是自我能夠從藝人轉型成為管理高層的關鍵根本性因素。能多不吃力技多不壓身，因為自己既做過幕前也精通幕後所以自己有著其他人所不具備的優勢和經驗，而當有公司需要重新出發，又或者是緊急救亡的時候他們無疑就是最為合適的人選，因為你們既有人氣又懂製作，既會幕前又會幕後，再加上他們本身所擁有的眾多人脈資源，所以由他們來出任公司的高層可謂是一個最為合適的選擇。如果從這個角度上來說曾志偉和林文龍分別出任TVB和亞視的高層或許也就不難理解了。他們的確是藝人，但是他們又絕不僅僅只是藝人。

以上就是濟世我個人對於藝人出任公司高層這種現象的自我分析。其實任何一種現象的產生和出現都是由眾多的因素和原因所共同推動而成的。絕不會是毫無理由的一時興起，也不會是毫無緣由的無緣無故。而從某些藝人出任公司高層這個現象當中我們所看到的除了是某些藝人對於自我發展的未雨綢繆與深謀遠慮以外，更是某些公司對於商業的全面性思考與考量。因為你有所價值所以才會讓你身居高位。因為你能力出眾所以才會讓你優然與眾。#理娛計劃徵文第六期#