南韓當紅女子組合red velvet

2019年10月14日下午，25歲的南韓藝人崔雪莉在家自殺身亡。

2019年11月24日，南韓歌手具荷拉在家中死亡。

2020年7月3日，南韓女團AOA原成員權珉娥自曝被“姐姐”（女團另一名成員）霸凌近十年。

2020年7月14日，22歲申珉雅赴漢江試圖輕生，其體重降到僅僅36.1公斤。

權珉娥

據不完全統計，從2005年至今，南韓已經有37位明星自殺了。張紫妍、宋芝善、金宥利、鄭多彬、樸慧尚、李恩珠、姜鬥麗、金美善、金賢智、韓彩媛、崔雪莉、具荷拉等……

那麼，在南韓“大頭症”指的是什麼？“霸凌”是一種什麼樣的存在？背後有著什麼樣的歷史、文化因素？今天，我們就來說說70%南韓人曾經遭受過的“霸凌”。

當然，南韓社會各界有著不同的意見，無論是粉絲和昔日工作人員的聲援，還是曾受氣的同公司練習生（演藝娛樂圈裡對正在培養中的新人的一種稱呼，最早起源於日韓，是演藝公司挖掘新藝人的一種模式）與網民的聲討，各種各樣的留言可謂是層出不窮。

電影《熔爐》

姑且不論當下實際發生的情況究竟是怎樣，真相到底如何，但大多的中文新聞或是編譯中，都使用了“大頭症”或是“耍大牌”一類的辭彙來形容該名藝人，對大頭症是一句民間俗語，跟耍大牌是一個意思。懂中文的南韓人認為中文裡的“大頭症”或是“耍大牌”主要傾向於個人主觀行為，而非兩邊的權力關係拉扯，似乎很難完全解釋這種南韓的特殊權力文化。

更精確的說，這種文化或可稱為所謂的“甲乙關係”（갑을관계），也是南韓社會長期存在的現象：

在南韓，甲方泛指關係結構上的大企業或者上司，相對的乙方則指員工或是下屬，一般認為甲方比乙方地位高，也容易氣頤指使地對待乙方。有詞彙“갑질”就是來形容此類甲方行為，“갑”這個詞來源於合同中的甲方“갑”，“질”是表示“惡劣行徑”的尾詞，合起來就是形容仗勢欺人的行為。

貳儒家與財閥文化，造就堅不可摧的甲乙關係

南韓位處北韓半島三八線以南，國土面積10.329萬平方公里，不到北韓半島的一半，只有45%，相當於中國江蘇陸地面積（10.32萬平方公里），人口約5200萬，首都是首爾，以前的中文名是漢城，多麼好聽的一個名字，南韓人為了“去漢化”，居然一臉嫌棄。

地形

雖說日本與南韓都是受到中國儒家文化的影響，是中華文化圈的一部分，但是在南韓的教育體系與文化傳承之中，儒家文化並非只是各類學問中的一項顯學，而更像是一種生活指標；尤其是“長幼有序”的概念，至今依舊可以從韓語的“敬語”與“非敬語”之間窺探一二。

也正因為南韓文化中，通過動作與語言能清楚劃分彼此的關係，一般人也認為這樣的文化創造了南韓家庭社會的和諧穩定、並使社會達成一定程度的共識。

然而，從另一方面來說，南韓政府在金融風暴中所執行的經濟復甦政策，大力扶持了南韓大型公司，進而形成南韓“財閥文化”，創造了許多足以動搖國本的巨型企業集團，如三星目前是全球最大的家族財團，也是將南韓推向全球第12大經濟體的主要助力。

早在2005年，聯合國宣佈新增8個發達國家，南韓就是其中之一。2019年10月24日，南韓決定“放棄”在世界貿易組織中的“發展中國家地位”，換句話說，南韓終於承認自己是發達國家了，這其中三星也是功不可沒。

單單三星全年營收就佔有於南韓國內生產總值（GDP）的1/5，財閥擁有絕對的財力所產生的權力，也造成由儒家文化所奠定的上下關係嚴重失衡、“갑질”（仗勢欺人）的行為越發地“失控”。

比如，2014年轟動國際的大韓航空堅果門事件。當時大韓航空副社長趙顯娥，因小事而逼著員工下跪並將之趕下飛機。而在2020年7月，年僅22歲的南韓鐵人三項潛力選手崔淑賢，更因不堪長期受到團隊教練與前輩的身心欺凌，多次投訴無用後，只好以自殺換得揭發的機會……

此類的新聞在南韓總是引發軒然大波，但是令人心酸的是，不管是明星，還是在企業或者學校，悲劇仍然不斷髮生。

三星

叄70%南韓人曾受霸凌，多數選擇沉默接受

2019年南韓統計廳調查了1506 名年齡在20至64歲之間，並具有一年以上工作經驗的職場人，其中73.3% 的比例認為自己至少經歷過一次欺凌行為，更有12% 的受訪者表示幾乎每天都遭受欺凌；但 是，60.3% 的受害者表示面對不公平待遇，卻沒有采取任何抗議或是反映，43.8% 不反抗的主要原因，則是受訪者認為即使反映也很難獲得改善。

今年10月27日，南韓企業龍頭之一的樂天集團所屬的樂天快遞公司，也因為不平等的對待，引發了罷工。根據南韓包裹運送工會的統計，新型冠狀病毒疫情導致包裹運送需求增加：2020年上半年度統計，樂天快遞的營業利潤就達到了160億韓元，比上一年增長了30% 以上。但幾年來，快遞人員的送貨費卻一直在不斷減少，被認為是變相“갑질”（仗勢欺人）的一種。此次雖然只有250名的抗議者，但卻有調查發現：高達98.8%的工人同意罷工。

在近幾年強大的輿論壓力之下，財閥也逐漸自我反省以及改變做法，最具代表性的就屬今年5月6日，三星集團繼承人、三星電子副會長李在鎔因“閨蜜門”醜聞，嚴重造成三星集團的形象受損，最後決定召開新聞釋出會。

在釋出會上，李對於“不會讓自己子女繼承公司經營權”的表態，引起了廣泛的討論。“三星家族”若真能放棄傳統，未來轉向專業經理人經營的模式，相信對於南韓“甲乙關係”（갑을관계）的影響，絕對是令人無法想像的正面力量。