導言：

一年逐漸接近尾聲。

其實，新的一年悄然逼近。

時間，是殺豬刀，一點都沒有錯。

有錯的是自己將自己當成是一頭待宰的豬了。

其實，每一天都是這樣迴圈的，如果是豬腦模式，就只會看到自己的豬圈，根本看不到自我的問題和可以改變的未來。

今天的霧霾特別的可怕。

成都人發來成都的照片，那一刻心裡還有些【幸災樂禍】【gloat】，轉眼看看重慶的戶外，陰霾也很厲害。

在接近尾聲的一年最後，是該啟動自我拯救的計劃了。

【1】

沒有總結，就沒有【更好的開始】【better begin】。

沒有反省，就沒有【強大的更新】【strong update】。

職場人，往往都有【被動情結】【passivity】，這是致命傷。

職場工作多年，養成了本能的對抗習慣和被動接受任務的習慣，是群體性事實。

一般來說，工作也好、任務也好、總結也好，事情不臨到最後了，就絕不會選擇自己主動來重新啟動！

【拖延症】【procrastination】，並不是【傳染病】【contagion】；而是跟隨人一生的【系統性自帶疾病】【disease of system】。

其實，每個人都很清楚：“如果無法治癒自己的拖延症，這一生也就這樣了。”

再有理想，也根本翻不起浪！

事實面前，不用令人驚歎的是，往往煩惱、障礙、困頓兵臨城下了，也就【來不及掉頭】【no time to turn around】或者來不及從頭開始準備了。

因為錯過了最佳時機和時間，以及錯過了最好的資源配置，也就很難再找到【切入點】【enter point】和【轉折點】【turning point】了。

每一年的個人小結，就是一個很重要的“過去經歷的【結賬點】【check point】”和“未來重啟的【里程碑】【milestone】”。

【2】

這一年，就這麼幾百來天。

想想自己都是如何走過的？

有緊張？有失落？有收穫？有顛覆嗎？

這一年，就這麼十幾個月。

回顧自己每個月是否都系統性、邏輯性地幹了些什麼有價值、有意義的事情？

有成果？有喜悅？有感動？有增進嗎？

這一年，就這麼四季分明。

自己到底都有哪些思考和反省？到底在自我成長上有哪些進步呢？

有付出？有收穫？有自責？有超越嗎？

這一年，就這麼上下兩個半年。

自己在哪些方面完成了於公於私的任務和使命？

有擔當？有敬業？有被領導表彰？有被他人需要嗎？

不願意面對自己，其實也意味著這一年自己並沒有真誠地投入、也沒有真的開啟心靈來真正地用心。

不願意寫總結，也意味著在事實面前我們的成果被自己的極限壓制了！

當我們的內心裡用【混】【dawdle】和【等】【wait】來註解庚子年時，我們的世界觀就是“看別人”傷感，而不是在踏實地“看自己演變”！

【3】

同樣是面對一個問題，為什麼有的人看問題膚淺，盲目而短視，而有的人卻深入，透徹而長遠呢？

一個擁有【強大分析能力】【strong analytical ability】的人，同時應該具備極強的執行力。

今年的疫情，根本上也不是個問題，而是一個難得的契機。

每個人都要來驗證一下自己的【應急能力】【emergency capacity】和【自救能力】【self-rescue capacity】。

尤其是在這個多維激變時代的抗干擾能力與抗風險能力的提升與穩固！

【能力複合】【compound ability】的職場人士，往往能夠做到三點讓自己生存下來；讓自己發展起來！

這一點，其實也是可以自我訓練和自救的能力。

比如說：

玩遊戲時，你需要分析敵我雙方，把握戰機，依靠團隊協同，同時自己也非常強的耐打擊、善出擊，才能一起贏得最後的勝利。

工作時，你需要明確目標與現狀，蒐集資訊，拆解步驟，高效地完成任務。

學習時，你需要把握重點，深入思考，【總結覆盤】【summary and review】向內實現個人的快速成長。

小結：

這個時代，依靠群體性熱鬧，是無法安全持續地成功的。

其一：學歷還不錯，但看了很多資訊和所謂的新東西，就是自己不會用！

還不如沒有什麼文化但是每月都擺地攤賺五位數的普通城鄉結合部的普通人。

其二：固執於自己的想法和理念，無法適應市場需要，更無法適應資本的節奏；投入巨大卻顆粒無收的創業群體；再固執己見地走下去估計團隊都會餓死。

其三：只有老客戶，看不到新客戶；坐吃山空也是等死。

新客戶是需要投入和時間的。

說白了做生意也好、開創新格局也好，都需要專注投入不分心。

腳踏幾隻船的投資人也不可能獲得各項收益；還是要專一投入才有活路。

這個時代，無論是個人還是企業組織，都需要養活自己的同時在獨處情境裡【自練內功】【practice internal organs】才行。

以上三大能力，是自救三大【內力救生圈】【life ring】。

大資料時代，一個人的危機意識與分析能力變得越來越重要，這兩者是每一個想要在自身領域成為高手的人，必備的核心能力之一。

加班加點，更多的投入到事業或者工作裡，是自救的常態。

因為時間投入的多少某種程度直接決定了任務效率和任務成果。

一天裡只工作八小時，顯然是完全不夠的！

那些貧窮而又總是渴望休息的人，或者自己覺得好像還有很多時間卻沒有具體事情做的人，這兩類人—— 都是即將面臨危險的“風險群體”。

【未完待續】